Un coordinateur comptable et budgétaire (F/H)
Offre n° O056241009000125
Publiée le 09/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
B.P. 509, Vannes (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
11/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Vannes est régulièrement classée dans les tops des palmarès des villes françaises où il fait bon vivre. Vous aussi, vous pouvez venir vous installer dans cette ville phare de 55.000 habitants, ville d'Arts et d'Histoire, ville de culture, de festivals et de sport, en Bretagne Sud, au bord du golfe du Morbihan. A 1h30 de Nantes, Rennes et Brest, vous bénéficierez d’un environnement de travail exceptionnel, au cœur du parc naturel régional du Golfe du Morbihan.
Le Pôle Animation – Education recrute un coordinateur comptable et budgétaire (F/H)
Créé il y a un plus de 2 ans, le pôle Animation Education regroupe les directions Culture Evènementiel, Sports Loisirs et Enfance Education.
Vous y intégrez une équipe dynamique dans laquelle vous encadrez une équipe de 3 comptables investis. Vous travaillez en étroite collaboration avec la responsable administrative du pôle et la DGA et en appui aux directions et services du pôle.
Le Pôle Animation – Education recrute un coordinateur comptable et budgétaire (F/H)
Créé il y a un plus de 2 ans, le pôle Animation Education regroupe les directions Culture Evènementiel, Sports Loisirs et Enfance Education.
Vous y intégrez une équipe dynamique dans laquelle vous encadrez une équipe de 3 comptables investis. Vous travaillez en étroite collaboration avec la responsable administrative du pôle et la DGA et en appui aux directions et services du pôle.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Sous la responsabilité de la responsable administrative du pôle, vous participez à la construction des outils de suivi et de pilotage du pôle :
- En lien avec les directions, vous suivez l’exécution budgétaire des différents services du pôle (budget en fonctionnement de 9,7 M€ ; et AP/CP en investissement, à suivre sur 3 ans)
- Vous produisez et actualisez les outils de suivi. Vous vérifiez de façon régulière la disponibilité des crédits et produisez des comptes rendus à destination des services opérationnels et de la direction générale ;
- Vous êtes garant de la qualité comptable et du contrôle des imputations comptables des dépenses et des recettes ; A ce titre, vous encadrez trois comptables en charge du traitement des commandes et du pré mandatement.
- Vous participez à la construction des budgets des services et directions du pôle en lien avec leurs responsables;
- Vous accompagnez les services dans leur démarche de subvention notamment en fonctionnement et en assurez le suivi financier
- Vous produisez des bilans à destination de la direction générale et des financeurs (bilans analytiques)
- Vous êtes l’interlocuteur privilégié des services opérationnels sur la fonction achat et vous les accompagnez dans la définition de leur besoin et des procédures internes en matière de marchés publics.
Sous la responsabilité de la responsable administrative du pôle, vous participez à la construction des outils de suivi et de pilotage du pôle :
- En lien avec les directions, vous suivez l’exécution budgétaire des différents services du pôle (budget en fonctionnement de 9,7 M€ ; et AP/CP en investissement, à suivre sur 3 ans)
- Vous produisez et actualisez les outils de suivi. Vous vérifiez de façon régulière la disponibilité des crédits et produisez des comptes rendus à destination des services opérationnels et de la direction générale ;
- Vous êtes garant de la qualité comptable et du contrôle des imputations comptables des dépenses et des recettes ; A ce titre, vous encadrez trois comptables en charge du traitement des commandes et du pré mandatement.
- Vous participez à la construction des budgets des services et directions du pôle en lien avec leurs responsables;
- Vous accompagnez les services dans leur démarche de subvention notamment en fonctionnement et en assurez le suivi financier
- Vous produisez des bilans à destination de la direction générale et des financeurs (bilans analytiques)
- Vous êtes l’interlocuteur privilégié des services opérationnels sur la fonction achat et vous les accompagnez dans la définition de leur besoin et des procédures internes en matière de marchés publics.
Profils recherchés
Profil recherché :
• Connaissance des règles budgétaires et comptables de la nomenclature M57
• Maitrise du logiciel E-GF et de ses applications connexes (parapheur Ixbus, GED) ou de logiciels comptables pour les collectivités et des applications de dématérialisation
• Maîtrise informatique : Excel, tableaux croisés dynamiques, graphiques, powerpoint…
• Esprit d'analyse et de synthèse. Remontée d’informations hebdomadaire vers l’administrateur du pôle
• Aisance relationnelle avec les responsables hiérarchiques, les services et les partenaires
• Planification, rigueur, organisation et anticipation nécessaires
• Prise d'initiative
• Sens du travail en équipe
• Connaissances sur la commande publique et les achats verts
• Connaissance des règles budgétaires et comptables de la nomenclature M57
• Maitrise du logiciel E-GF et de ses applications connexes (parapheur Ixbus, GED) ou de logiciels comptables pour les collectivités et des applications de dématérialisation
• Maîtrise informatique : Excel, tableaux croisés dynamiques, graphiques, powerpoint…
• Esprit d'analyse et de synthèse. Remontée d’informations hebdomadaire vers l’administrateur du pôle
• Aisance relationnelle avec les responsables hiérarchiques, les services et les partenaires
• Planification, rigueur, organisation et anticipation nécessaires
• Prise d'initiative
• Sens du travail en équipe
• Connaissances sur la commande publique et les achats verts
Contact et modalités de candidature
Contact
0297016000
Informations complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrer une équipe dynamique
• Opportunités de formation et de développement professionnel.
• Environnement de travail stimulant et convivial.
• Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
• Politique active de formation des agents
• Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
• Adhésion possible au Comité des Œuvres Sociales
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime sociale + NBI (25 points)
• Temps de travail : 38h45 - 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement, 21 RTT
• Forfait mobilité durable sous certaines conditions
• Télétravail possible (2 jours/semaine).
• Intégrer une équipe dynamique
• Opportunités de formation et de développement professionnel.
• Environnement de travail stimulant et convivial.
• Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
• Politique active de formation des agents
• Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
• Adhésion possible au Comité des Œuvres Sociales
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime sociale + NBI (25 points)
• Temps de travail : 38h45 - 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement, 21 RTT
• Forfait mobilité durable sous certaines conditions
• Télétravail possible (2 jours/semaine).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.