Rejoignez-nous à Morbihan Energies ! Une équipe de 70 agents au service du territoire, acteur engagé dans la transition énergétique et numérique.

Syndicat d’énergies situé à Vannes, nous intervenons dans les domaines de la distribution d’électricité, de l’éclairage public et nous ne cessons d’évoluer pour accompagner au mieux les communes et des établissements publics de coopération intercommunale dans leurs projets : d’aménagement, de mobilité décarbonée, de transition énergétique et numérique.
Nous initions des projets innovants pour nos propres besoins et ceux de nos adhérents dont l’ambition est de répondre aux besoins du territoire dans un contexte de sobriété énergétique et numérique.

Pour le compte de ses adhérents, le syndicat gère notamment ainsi :
- la maintenance d’environ 80 000 points lumineux en éclairage public.
- la construction, l’exploitation et la supervision des centrales photovoltaïques (Une soixantaine d’installation est en service ou en cours de mise en service).
- l’exploitation technique et monétique de bornes de recharge publiques pour véhicules électriques (220 équipements).

Dans le cadre de cette dynamique et pour répondre aux projets ambitieux de notre territoire, nous recherchons un Technicien / une Technicienne pour le suivi de la maintenance et de l’exploitation.

Au sein du Pôle Technique et innovations, vous intégrerez l’unité Exploitation & pilotage pour assurer les missions principales suivantes :

• Organise la programmation annuelle des interventions des prestataires,
• Fait mettre en œuvre par les entreprises prestataires, les contrats de maintenance (préventive et curative),
• Coordonne les engagements et s’assure de la bonne exécution des marchés par les prestataires dans le respect des process et règles de sécurité,
• Mène une démarche d’animation et de coordination avec les prestataires chargés de la maintenance (procédures et méthodes, choix techniques...),
• S’assure de la bonne utilisation et de la mise à jour des outils métiers dans le cadre des interventions,
• Assure un lien de proximité et de conseils avec les collectivités territoriales membres,
• Propose des axes d’amélioration des parcs en gestion.

Savoir et savoir-faire :
• Des connaissances et ou expérience dans les domaines techniques précités,
• Des connaissances en régulation, métrologie, supervision,
• Maîtrise des règles de la commande publique,
• Une pratique de la conduite de réunion,
• Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et leurs établissements,
• Maîtrise des outils bureautiques,
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité.

Savoir-être :
• Autonomie,
• Capacité d’analyse et de synthèse,
• Anticipation et planification,
• Animation, communication,
• Esprit d’initiative,
• Travail en transversalité,
• Savoir rendre compte,
• Rigueur,
• Diplomatie,
• Respect des valeurs du service public,
• Discrétion et loyauté

Qualifications et expériences :
- Minimum Bac +2 et/ou expérience confirmée dans les domaines de la maintenance industrielle/Energies et réseaux supports associés.
Expérience en collectivité territoriale appréciée.

Permis B obligatoire car déplacement sur l’ensemble du département.