AGENT ACCUEIL ET DE BILLETTERIE
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O056240702000706
Publiée le 02/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 bd general leclerc, Lorient (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
18/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Implantée entre Vannes et Concarneau, la ville de Lorient compte deux établissements aquatiques. La piscine municipale du Moustoir est équipée d'un bassin de 25m, d'un bassin ludique avec jeux d'eau, d'une fosse à plongée, d'un toboggan, d'un jacuzzi, sauna, hammam et d'une pataugeoire. Ouverte tous les jours, elle propose plusieurs activités : aquagym, aquabike, bébés nageurs, cours et stages de natation. Un second équipement dédié aux pratiques associatives et scolaires est situé à bois du Château.
Dans ce cadre et pendant les horaires d’ouverture des équipements aquatiques, vous garantissez un bon accueil des visiteurs individuels ou en groupe, tenez la billetterie et assurez une surveillance des usagers et des accès.
Dans ce cadre et pendant les horaires d’ouverture des équipements aquatiques, vous garantissez un bon accueil des visiteurs individuels ou en groupe, tenez la billetterie et assurez une surveillance des usagers et des accès.
Missions / conditions d'exercice
Accueil des publics
Assurer l’accueil physique et téléphonique
Informer et orienter les usagers
Effectuer la mise en place de la borne de caisse et du hall d’accueil
Tenir la caisse et la billetterie
Assurer la vente de billets journaliers et cartes d’abonnement : proposer les tarifs adéquats à chaque public et contrôler les justificatifs présentés
Suivre et contrôler sa caisse : responsabilité pécuniaire de la conservation des fonds, valeurs et pièces comptables
Garantir l’exactitude des décomptes de liquidation : édition journalière du journal de caisse
Entretien des locaux et surveillance de l’établissement
Mettre à jour les panneaux d’affichage et la documentation du hall
Surveiller l’établissement et contrôler les accès
Procéder au nettoyage et veiller à la propreté et l’organisation des lieux
Participer au maintien de la propreté de l’établissement, vidange technique etc.…
Participation à des tâches administratives
Participer à la réalisation des tableaux de bord et en assurer l’alimentation
Procéder à la frappe des courriers et différents documents produits par la direction
Se tenir informé des nouvelles techniques de l’information (internautes…)
En fonction des nécessités de service, entretien approfondi, participation à des chantiers de nettoyage et de travaux divers et participation à des animations événementielles
Assurer l’accueil physique et téléphonique
Informer et orienter les usagers
Effectuer la mise en place de la borne de caisse et du hall d’accueil
Tenir la caisse et la billetterie
Assurer la vente de billets journaliers et cartes d’abonnement : proposer les tarifs adéquats à chaque public et contrôler les justificatifs présentés
Suivre et contrôler sa caisse : responsabilité pécuniaire de la conservation des fonds, valeurs et pièces comptables
Garantir l’exactitude des décomptes de liquidation : édition journalière du journal de caisse
Entretien des locaux et surveillance de l’établissement
Mettre à jour les panneaux d’affichage et la documentation du hall
Surveiller l’établissement et contrôler les accès
Procéder au nettoyage et veiller à la propreté et l’organisation des lieux
Participer au maintien de la propreté de l’établissement, vidange technique etc.…
Participation à des tâches administratives
Participer à la réalisation des tableaux de bord et en assurer l’alimentation
Procéder à la frappe des courriers et différents documents produits par la direction
Se tenir informé des nouvelles techniques de l’information (internautes…)
En fonction des nécessités de service, entretien approfondi, participation à des chantiers de nettoyage et de travaux divers et participation à des animations événementielles
Profils recherchés
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
Capacité à travailler en équipe et à communiquer des informations
Doté de qualités relationnelles et du sens de l'accueil (écoute, patience, discrétion)
Nature dynamique
Être rigoureux et méticuleux
Sens du service public
Capacité à travailler en équipe et à communiquer des informations
Doté de qualités relationnelles et du sens de l'accueil (écoute, patience, discrétion)
Nature dynamique
Être rigoureux et méticuleux
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0297022338
Informations complémentaires
- Le temps de travail s’effectue sur la base de 7 jours du lundi au dimanche
- Roulement effectué sur 4 semaines avec un week-end de travail sur 4
- 105 heures de travail sur 4 semaines
L’amplitude horaire d’ouverture de l’équipement oscille entre 7h00 et 22h00. Des équipes de travail sont constituées de façon à ce que les agents puissent intervenir sur les sites le matin ou l’après-midi en horaires décalés.
Ce poste est assorti de la NBI sur des fonctions d’accueil du public à titre principal, sous réserve que les conditions d’octroi soient remplies.
- Roulement effectué sur 4 semaines avec un week-end de travail sur 4
- 105 heures de travail sur 4 semaines
L’amplitude horaire d’ouverture de l’équipement oscille entre 7h00 et 22h00. Des équipes de travail sont constituées de façon à ce que les agents puissent intervenir sur les sites le matin ou l’après-midi en horaires décalés.
Ce poste est assorti de la NBI sur des fonctions d’accueil du public à titre principal, sous réserve que les conditions d’octroi soient remplies.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.