Coordonnateur d'entretien des locaux
Offre n° O055240625001127
Publiée le 24/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Château Stanislas - B.P. 90081, Commercy (Meuse)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
19h30 hebdomadaire
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Chef d’unité du pôle entretien, vous êtes sous la responsabilité de la direction ressources humaines et administration générale. Vous encadrez une équipe de 8 chargés de propreté des locaux. Vous assurez l’organisation de l’entretien des bâtiments communaux et assurez le suivi des prestations des entreprises de nettoyage extérieures.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
• Encadrement de l’équipe du pôle entretien
◦ Gestion des plannings et des remplacements
◦ Contrôle de l'activité des chargées de propreté, gardiennes et concierges
◦ Vérification de la qualité des interventions et du respect des délais
◦ Suivi des EPI et autres mesures de prévention
• Gestion des produits et matériels
◦ Préparation et passage des commandes de produits et matériels d'entretien
◦ Gestion rationnelle et économique des produits
◦ Distribution des commandes sur l’ensemble des sites
◦ Gestion des stocks
• Contrôle des travaux des entreprises de nettoyage extérieures
◦ Planification et suivi des interventions des entreprises de nettoyage extérieures
◦ Contrôle du respect des objectifs de production (quantité, qualité, délais, coûts)
◦ Vous recadrez les prestataires en cas de dépassement ou de dysfonctionnement
Missions secondaires :
• Suivi de l’organisation des pots
• Encadrement de l’équipe du pôle entretien
◦ Gestion des plannings et des remplacements
◦ Contrôle de l'activité des chargées de propreté, gardiennes et concierges
◦ Vérification de la qualité des interventions et du respect des délais
◦ Suivi des EPI et autres mesures de prévention
• Gestion des produits et matériels
◦ Préparation et passage des commandes de produits et matériels d'entretien
◦ Gestion rationnelle et économique des produits
◦ Distribution des commandes sur l’ensemble des sites
◦ Gestion des stocks
• Contrôle des travaux des entreprises de nettoyage extérieures
◦ Planification et suivi des interventions des entreprises de nettoyage extérieures
◦ Contrôle du respect des objectifs de production (quantité, qualité, délais, coûts)
◦ Vous recadrez les prestataires en cas de dépassement ou de dysfonctionnement
Missions secondaires :
• Suivi de l’organisation des pots
Profils recherchés
• Autonomie dans l’organisation du travail
• Capacité de management
• Connaissances des règles d’hygiène et de propreté
• Sens du dialogue
• Pratique du traitement de texte et du tableur
• Disponibilité (présence ponctuelle le matin tôt ou le soir pour des contrôles)
• Permis B obligatoire
• Capacité de management
• Connaissances des règles d’hygiène et de propreté
• Sens du dialogue
• Pratique du traitement de texte et du tableur
• Disponibilité (présence ponctuelle le matin tôt ou le soir pour des contrôles)
• Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0329910218
Informations complémentaires
Avantages :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Tickets restaurant
Amicale du personne
Lettre de motivation obligatoire avec le CV à envoyer à rh-emploi@commercy.fr
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Tickets restaurant
Amicale du personne
Lettre de motivation obligatoire avec le CV à envoyer à rh-emploi@commercy.fr
Adresse de l'employeur
COMMERCY
>Château Stanislas - B.P. 90081
55205 COMMERCY
>Château Stanislas - B.P. 90081
55205 COMMERCY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.