Plombier - couvreur - zingueur (h/f)
Offre n° O054250115000995
Publiée le 15/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Marcel Brot, Nancy (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
16/05/2025
Date limite de candidature
14/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Selon grilles indiciaires FPT (adjoint technique)
Descriptif de l'emploi
La Ville de Nancy recherche pour le Centre technique municipal, un plombier - couvreur - zingueur (h/f)
Missions / conditions d'exercice
Travaux de couverture et de zinguerie
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Mettre en œuvre les moyens d’accès et de travail en sécurité
- Détecter et transmettre les dysfonctionnements
- Travaux de maintenance sur les ouvrages de toiture : parcours - nettoyage – réparation - toutes nature de matériaux,
- Travaux de maintenance des zingueries – noues, gouttières, descentes d’eaux, boîtes à eaux : nettoyage – réparation en matériaux de toutes natures – remplacement – débouchage des parties courantes et des pieds de chute, etc…
- Devégétalisation les bâtiments, toits et terrasses.
Travaux d’entretien courant des équipements
- Appliquer les règles et consignes de sécurité du travail
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers
- Réparer, installer, fabriquer, déboucher et entretenir les installations sanitaires du patrimoine bâti
- Réparation des petites maçonneries, soubassements, solins, les conduits de cheminée, scellements en toiture mais également en réseau EP et EU (regards, tampons, descentes, naissances).
Contrôle de l’approvisionnement en matériels et produits
- Gérer un stock de matériel.
Missions ponctuelles ou spécifiques :
- Chiffrer les besoins suivis des commandes liées aux bons de travaux attribués
- Appliquer les mesures correctives, en lien avec le chef d’atelier et le département Santé Sécurité Bien-Être au Travail
- Montage, démontage, dépannage et entretien des raccordements provisoires liés aux fêtes en manifestation de la collectivité
- Participation de la mission fontaineries et bassins : participation à la remise service, entretien et nettoyage
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Mettre en œuvre les moyens d’accès et de travail en sécurité
- Détecter et transmettre les dysfonctionnements
- Travaux de maintenance sur les ouvrages de toiture : parcours - nettoyage – réparation - toutes nature de matériaux,
- Travaux de maintenance des zingueries – noues, gouttières, descentes d’eaux, boîtes à eaux : nettoyage – réparation en matériaux de toutes natures – remplacement – débouchage des parties courantes et des pieds de chute, etc…
- Devégétalisation les bâtiments, toits et terrasses.
Travaux d’entretien courant des équipements
- Appliquer les règles et consignes de sécurité du travail
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers
- Réparer, installer, fabriquer, déboucher et entretenir les installations sanitaires du patrimoine bâti
- Réparation des petites maçonneries, soubassements, solins, les conduits de cheminée, scellements en toiture mais également en réseau EP et EU (regards, tampons, descentes, naissances).
Contrôle de l’approvisionnement en matériels et produits
- Gérer un stock de matériel.
Missions ponctuelles ou spécifiques :
- Chiffrer les besoins suivis des commandes liées aux bons de travaux attribués
- Appliquer les mesures correctives, en lien avec le chef d’atelier et le département Santé Sécurité Bien-Être au Travail
- Montage, démontage, dépannage et entretien des raccordements provisoires liés aux fêtes en manifestation de la collectivité
- Participation de la mission fontaineries et bassins : participation à la remise service, entretien et nettoyage
Profils recherchés
CAP / BEP Plombier couvreur zingueur
Connaissances de la réglementation et des procédures en vigueur
Connaissances des normes de sécurité
Rigueur, Discrétion, Réactivité, Autonomie
Gestion des priorités
Permis de conduire B (exigé), Permis C (apprécié)
Contraintes liées au poste :
- Condition physique adéquate demandée
- Astreinte éventuelle : bâtiment - neige
Connaissances de la réglementation et des procédures en vigueur
Connaissances des normes de sécurité
Rigueur, Discrétion, Réactivité, Autonomie
Gestion des priorités
Permis de conduire B (exigé), Permis C (apprécié)
Contraintes liées au poste :
- Condition physique adéquate demandée
- Astreinte éventuelle : bâtiment - neige
Contact et modalités de candidature
Contact
0383853000
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées à Monsieur le Maire de Nancy, Hôtel de Ville de Nancy 1 place Stanislas
En rappelant la référence de l’offre VDN 25-03
Horaires de travail : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00
Poste situé rue Marcel BROT à Nancy
Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « prévoyance -maintien de salaire », Comité d’Action Sociale et Amicale du personnel.
Chèques vacances
39h/ semaine - RTT
Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
Participation au remboursement des frais de transport en commun (sous conditions sur les abonnements de transport en commun mensuels ou annuels : remboursement à hauteur de 75% de l'abonnement plafonné à 86,16 €) ou forfait mobilité durable
Subvention de l’employeur pour les repas pris au restaurant municipal ou tickets restaurants
La ville de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre, les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH, …) peuvent candidater aux offres d’emploi, sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
En rappelant la référence de l’offre VDN 25-03
Horaires de travail : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00
Poste situé rue Marcel BROT à Nancy
Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « prévoyance -maintien de salaire », Comité d’Action Sociale et Amicale du personnel.
Chèques vacances
39h/ semaine - RTT
Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
Participation au remboursement des frais de transport en commun (sous conditions sur les abonnements de transport en commun mensuels ou annuels : remboursement à hauteur de 75% de l'abonnement plafonné à 86,16 €) ou forfait mobilité durable
Subvention de l’employeur pour les repas pris au restaurant municipal ou tickets restaurants
La ville de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre, les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH, …) peuvent candidater aux offres d’emploi, sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.