Logisticien(ne)
Offre n° O054241108000738
Publiée le 08/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours de Meurthe-et-Moselle dispose d'un État-major composé de 6 groupements fonctionnels, d'un centre de formation, d'un centre technique et logistique et de 4 groupements territoriaux totalisant 70 centres de secours répartis dans l'ensemble du département.
Les ressources humaines sont composées de 525 Sapeurs-Pompiers professionnels, 1911 Sapeurs-Pompiers volontaires et 96 personnels administratifs et techniques, le SDIS 54 exerce, dans le cadre de ses compétences les missions de protections des personnes, secours d'urgence aux victimes d'accidents ou de sinistres et leur évacuation, la prévention, la protection et la lutte contre les incendies. En 2022, l'activité opérationnelle de l'établissement s'élevait à 44 494 interventions.
Travailler pour le SDIS, c’est s’investir pour un employeur défendant des valeurs fortes telles que l’exemplarité, la cohésion et l’adaptabilité.
C’est également participer à la chaîne des secours, au bénéfice de la population.
Découvrez l'organisation et les missions de l'établissement public sur www.sdis54.fr
Les ressources humaines sont composées de 525 Sapeurs-Pompiers professionnels, 1911 Sapeurs-Pompiers volontaires et 96 personnels administratifs et techniques, le SDIS 54 exerce, dans le cadre de ses compétences les missions de protections des personnes, secours d'urgence aux victimes d'accidents ou de sinistres et leur évacuation, la prévention, la protection et la lutte contre les incendies. En 2022, l'activité opérationnelle de l'établissement s'élevait à 44 494 interventions.
Travailler pour le SDIS, c’est s’investir pour un employeur défendant des valeurs fortes telles que l’exemplarité, la cohésion et l’adaptabilité.
C’est également participer à la chaîne des secours, au bénéfice de la population.
Découvrez l'organisation et les missions de l'établissement public sur www.sdis54.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Ludres (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le ou la logisticien(ne) assure les navettes départementales, la gestion du magasin général du Groupement de soutien technique et logistique et la répartition du matériel à expédier.
Missions / conditions d'exercice
A. Gérer les navettes à destination des sites
1. Assurer le mouvement du matériel pour l’expédition et le retour des navettes
2. Saisir les mouvements de matériel dans la base de données informatique
3. Préparer les commandes de matériel à destination des centres
4. Assurer l’acheminement et la collecte du matériel et du courrier entre les groupements et les centres du SDIS
5. Assurer l’acheminement et la collecte du courrier vers la préfecture et le Conseil départemental
6. Assurer d’autres missions logistiques ponctuelles selon les besoins du service
7. Assurer l’entretien et la propreté du véhicule des navettes (niveaux, pneus etc.)
B. Gérer le stock
1. Remplacer le matériel courant
2. Réceptionner des marchandises courantes à destination du magasin et du GSTL en général
3. Participer à la gestion du stock du magasin général
4. Traiter les tickets de demande de matériel
5. Orienter les interlocuteurs de l’atelier
6. Maintenir ses formations, habilitations et agréments
7. Participer à toute autre activité dans l’intérêt du service
1. Assurer le mouvement du matériel pour l’expédition et le retour des navettes
2. Saisir les mouvements de matériel dans la base de données informatique
3. Préparer les commandes de matériel à destination des centres
4. Assurer l’acheminement et la collecte du matériel et du courrier entre les groupements et les centres du SDIS
5. Assurer l’acheminement et la collecte du courrier vers la préfecture et le Conseil départemental
6. Assurer d’autres missions logistiques ponctuelles selon les besoins du service
7. Assurer l’entretien et la propreté du véhicule des navettes (niveaux, pneus etc.)
B. Gérer le stock
1. Remplacer le matériel courant
2. Réceptionner des marchandises courantes à destination du magasin et du GSTL en général
3. Participer à la gestion du stock du magasin général
4. Traiter les tickets de demande de matériel
5. Orienter les interlocuteurs de l’atelier
6. Maintenir ses formations, habilitations et agréments
7. Participer à toute autre activité dans l’intérêt du service
Profils recherchés
Savoir
- Savoir utiliser le Pack Office et les logiciels métier afférents
- Connaître le fonctionnement et l’organisation de l’établissement
- Connaître l’ensemble des sites du SDIS
- Savoir organiser une zone de stockage
Savoir-faire
- Faire preuve de rigueur et d’organisation
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Partager des informations en s’assurant d’être compris
- Planifier et organiser son temps et son poste de travail
- Suivre et réaliser des objectifs donnés dans les délais impartis
- Respecter la réglementation liée à son domaine d’activité
- Anticiper les besoins et échéances du service
- Travailler et échanger avec l’équipe sur son domaine d’expertise
- Faire preuve d’aisance en conduite
Savoir-être
- Respecter les obligations déontologiques du fonctionnaire
- Adapter son comportement en fonction des situations et de ses interlocuteurs
- Avoir le sens et le respect du service public
- Faire preuve d’assiduité, de motivation et d’implication dans ses missions
- Etre force de proposition
- Mobiliser ses capacités relationnelles pour travailler en équipe
- Faire preuve d’autonomie, de polyvalence et de capacité d’adaptation
- Avoir le sens de l’orientation
- Etre réactif, dynamique et disponible
- Savoir utiliser le Pack Office et les logiciels métier afférents
- Connaître le fonctionnement et l’organisation de l’établissement
- Connaître l’ensemble des sites du SDIS
- Savoir organiser une zone de stockage
Savoir-faire
- Faire preuve de rigueur et d’organisation
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Partager des informations en s’assurant d’être compris
- Planifier et organiser son temps et son poste de travail
- Suivre et réaliser des objectifs donnés dans les délais impartis
- Respecter la réglementation liée à son domaine d’activité
- Anticiper les besoins et échéances du service
- Travailler et échanger avec l’équipe sur son domaine d’expertise
- Faire preuve d’aisance en conduite
Savoir-être
- Respecter les obligations déontologiques du fonctionnaire
- Adapter son comportement en fonction des situations et de ses interlocuteurs
- Avoir le sens et le respect du service public
- Faire preuve d’assiduité, de motivation et d’implication dans ses missions
- Etre force de proposition
- Mobiliser ses capacités relationnelles pour travailler en équipe
- Faire preuve d’autonomie, de polyvalence et de capacité d’adaptation
- Avoir le sens de l’orientation
- Etre réactif, dynamique et disponible
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les dossiers de candidatures devront être envoyés au plus tard le 30 novembre 2024 via le formulaire suivant :
https://demarches.adullact.org/commencer/2024_gstl_logisticien-ne
→ Pour tous renseignements complémentaires concernant le poste, contacter Monsieur Frédéric AUDINOT 03 83 1647 73
→ Pour toute difficulté concernant le formulaire en ligne, contacter Madame Coralie CLAUDE 03 83 16 46 50
https://demarches.adullact.org/commencer/2024_gstl_logisticien-ne
→ Pour tous renseignements complémentaires concernant le poste, contacter Monsieur Frédéric AUDINOT 03 83 1647 73
→ Pour toute difficulté concernant le formulaire en ligne, contacter Madame Coralie CLAUDE 03 83 16 46 50
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.