Agent technique eau et assainissement (f/h)

Offre n° O054241015001445
Publiée le 15/10/2024

Synthèse de l'offre

Composée de 48 communes et de 20800 habitants, la Communauté de Communes Mad & Moselle est située aux portes de la Métropole de Metz et du Sillon Lorrain, en plein cœur du Parc Naturel Régional de Lorraine. Le siège administratif est situé à Thiaucourt à 15 minutes de Pont-à-Mousson. En plein développement, la CCM&M s'inscrit dans un projet territorial de développement durable axé autour des transitions écologiques, avec l'ambition d'être « une terre fertile et accueillante, ouverte, à haut niveau de services - véritable jardin des métropoles lorraines au cœur du Parc Naturel Régional de Lorraine »
Lieu de travail
2bis rue Henri Poulet, Thiaucourt-Regniéville (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
14/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
1836
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la responsable du pôle développement durable et responsable service Gemapi, Eau et Assainissement, l’agent technique Eau Assainissement assure l’entretien des réseaux d’eau usées et d’eau potable, détecte les dysfonctionnements et les réparations sur le réseau et installations sur le domaine public, assure la surveillance et la maintenance des postes de refoulement, assure les tâches courantes, l’entretien du matériel et des équipements.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste :
- Assurer l’entretien des réseaux d’eau usées et d’eau potable :
o Définir la fréquence et organiser l’entretien du réseau à charge ;
o Prendre l’initiative d’une intervention curative et préventive de premier degré ;
o Organiser les réparations de premier niveau ;
o Suivre le travail des entreprises qui interviennent sur le réseau et rendre compte au responsable des techniciens. Suivre et programmer les chantiers de réparation et de renouvellement (vannes, robinets, canalisations…).
o Mettre à jour les plans.
- Détecter les disfonctionnements et les réparations sur le réseau et les installations du domaine public :
o Assurer la mise en sécurité des chantiers et informer les usagers des travaux en cours ;
o Réaliser les interventions de renouvellement de compteurs et des accessoires de branchement, relever les compteurs, gérer les réservoirs et les autres ouvrages d’eau et assainissement de la Communauté de Communes ;
o Interpréter les mesures de débit entrée/sortie pour déterminer les zones présentant des fuites ;
- Assurer la surveillance et la maintenance des postes de refoulement :
o Assurer la maintenance des équipements et la réalisation de petits entretiens ;
o Participer à la réflexion sur les améliorations et optimisations des ouvrages et programmer les travaux.
- Assurer des tâches courantes, l’entretien du matériel et des équipements
o Entretien des stations d'épuration ;
o Détecter les dysfonctionnements du matériel et alerter le responsable des services en cas d'anomalie ;
o Assurer la propreté des véhicules, des outils et équipements utilisés ;
o Utiliser les outils informatiques pour la saisie des travaux réalisés ;
o Réaliser le compte rendu quotidien des interventions sur support normalisé.
Profils recherchés
Profils recherchés :
- Titulaire du permis B et C (préférable)
- Polyvalence
- Dynamisme
- Force de proposition
- Autonomie
- Travail en équipe
- Titulaire Bac pro- BEP métiers de l'eau.
- L’habilitation électrique, la connaissance sur les logiciel CAO (AUTOCAD, CAVADIS, QGis) seront un plus

Contact et modalités de candidature

Contact
0383819169
Informations complémentaires
Les candidatures : (lettre de motivation + CV) sont à adresser par courrier à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes Mad et Moselle - 2 bis, rue Henri Poulet - 54470 THIAUCOURT
ou par courriel à : rh@cc-madetmoselle.fr
Pour tout renseignement sur le poste, vous pouvez nous contacter au : 03.83.81.91.69.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.