1531 - Chef de projet architectures systèmes et bases de données - H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O054240725001292
Publiée le 17/10/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
D.r.h - 48 esplanade j. baudot - rue du sergent blandan - co 900 - 19, Nancy (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité hiérarchique du responsable du service Systèmes, il a la charge de l’installation, de
la configuration et de la gestion au quotidien des bases de données. Il est le garant de la sécurité et de la
bonne organisation des bases de données du département. Il participe également à des projets dits de
convergence, nécessitant des compétences doubles, à la fois BDD et Systèmes
la configuration et de la gestion au quotidien des bases de données. Il est le garant de la sécurité et de la
bonne organisation des bases de données du département. Il participe également à des projets dits de
convergence, nécessitant des compétences doubles, à la fois BDD et Systèmes
Missions / conditions d'exercice
• Assure le maintien en condition opérationnel des systèmes de base de données
• Administre, met en œuvre et assure le suivi des performances des bases de données (Implémentation, maintenance, sécurité, dépannage et optimisation
• Défini les politiques de sécurité des bases de données (accès, sauvegarde)
• Pilote les prestataires sur de l’optimisation ou de l’expertise sur l’architecture des bases de données
• Participe aux tâches d’administrateur système
• Assure la veille technologique de son domaine de compétence
• Participe à la mise en production des applications
• Contrôle le respect des processus et procédures d’installation, de mise en production, d’accès et de supervision des bases de données.
• Participe à la conformité des licences (SQL*Server, Oracle, PostGre SQL, etc…)
• Conseil et accompagne les équipes de développement applicatif et les chefs de projet
• Participe au développement et à l’automatisation de scripts systèmes
• Participe à la mise à jour de la documentation ainsi que la cartographie système
• Organise, communique et planifie ses activités afin de respecter les délais négociés
Spécificités
• Déplacements sur l’ensemble du département, permis B indispensable
• Dépassements d’horaires occasionnels.
• Administre, met en œuvre et assure le suivi des performances des bases de données (Implémentation, maintenance, sécurité, dépannage et optimisation
• Défini les politiques de sécurité des bases de données (accès, sauvegarde)
• Pilote les prestataires sur de l’optimisation ou de l’expertise sur l’architecture des bases de données
• Participe aux tâches d’administrateur système
• Assure la veille technologique de son domaine de compétence
• Participe à la mise en production des applications
• Contrôle le respect des processus et procédures d’installation, de mise en production, d’accès et de supervision des bases de données.
• Participe à la conformité des licences (SQL*Server, Oracle, PostGre SQL, etc…)
• Conseil et accompagne les équipes de développement applicatif et les chefs de projet
• Participe au développement et à l’automatisation de scripts systèmes
• Participe à la mise à jour de la documentation ainsi que la cartographie système
• Organise, communique et planifie ses activités afin de respecter les délais négociés
Spécificités
• Déplacements sur l’ensemble du département, permis B indispensable
• Dépassements d’horaires occasionnels.
Profils recherchés
Compétences techniques :
•Maîtriser les logiciels, systèmes d’exploitation et matériels Systèmes standards et installés
•Maitriser les langages de Base de données, Oracle, SQL, PostgreSQL, MySQL...
•Maitrise des langages de Scripting
•Maîtriser la méthodologie de conduite de projet
•Connaître parfaitement les normes et procédures de sécurité Systèmes
• Connaître les principes d’analyse fonctionnelle et d'analyse de processus
•Rédiger des notes techniques
Compétences relationnelles :
• Faire preuve de pédagogie
• Savoir se rendre disponible
• Coopérer avec les autres agents ou services
• Être capable de s'adapter à différents comportements professionnels
• Comprendre les besoins de son interlocuteur
• Savoir accompagner et conseiller
Compétences stratégiques :
• Savoir anticiper
• Connaître l'organisation, les projets et orientations stratégiques de sa direction/son service
• Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail
• Planifier et programmer
• Savoir manager un projet
•Maîtriser les logiciels, systèmes d’exploitation et matériels Systèmes standards et installés
•Maitriser les langages de Base de données, Oracle, SQL, PostgreSQL, MySQL...
•Maitrise des langages de Scripting
•Maîtriser la méthodologie de conduite de projet
•Connaître parfaitement les normes et procédures de sécurité Systèmes
• Connaître les principes d’analyse fonctionnelle et d'analyse de processus
•Rédiger des notes techniques
Compétences relationnelles :
• Faire preuve de pédagogie
• Savoir se rendre disponible
• Coopérer avec les autres agents ou services
• Être capable de s'adapter à différents comportements professionnels
• Comprendre les besoins de son interlocuteur
• Savoir accompagner et conseiller
Compétences stratégiques :
• Savoir anticiper
• Connaître l'organisation, les projets et orientations stratégiques de sa direction/son service
• Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail
• Planifier et programmer
• Savoir manager un projet
Contact et modalités de candidature
Contact
0383945454
Informations complémentaires
-
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE MEURTHE ET MOSELLE
>D.r.h - 48 esplanade j. baudot - rue du sergent blandan - co 900 - 19
54035 Nancy
>D.r.h - 48 esplanade j. baudot - rue du sergent blandan - co 900 - 19
54035 Nancy
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.