1607 - Agent d'exploitation H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O054240101334581
Publiée le 06/09/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
VILLERS LA CHEVRE, Villers-la-Chèvre (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
sous l'autorité du.de la chef.fe de centre exploitation, l'agent d'exploitation exécute divers travaux d'exploitation et d'entretien de la voirie départementale, sur chaussée et sur dépendances, sur ouvrages d'art et leurs équipements (accotements, fossés, signalisation,...). Il.elle peut être amené.e à intervenir dans les sites du Conseil départemental. Il.elle participe à l'image du Département lors des interventions.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des chaussées et dépendances vertes
* Procède à la mise en œuvre d'enrobés chauds ou froids et à la mise en œuvre de matériaux divers
* Effectue le balayage manuel ou mécanique
* Effectue l'entretien des dépendances : fauchage des accotements, débroussaillage, élagage et taille, entretien d'espaces verts spécifiques (aires d'arrêt)
* Collecte les déchets ou animaux morts sur les aires de repos, talus, fossés
Entretien des fossés, aqueducs et ouvrages d'art
* Réalise divers travaux d'entretien (pose de buses, entretien, curage des fossés et d'aqueducs, nettoyage d'ouvrages d'art, entretien des accotements et talus,...)
* Effectue des petits entretiens de maçonnerie et de réparation d'ouvrages d'art
Signalisation
* Effectue la pose, l'entretien et le nettoyage des panneaux, balises routières, glissières de sécurité,...et réalise des travaux de peinture routière
* Effectue le pilotage manuel de la circulation ainsi que la mise en place et le suivi de la signalisation de déviation
* Dépose les éléments de signalisation ou de publicité non autorisés
Viabilité hivernale et astreintes
* En période hivernale, assure la conduite des engins de viabilité hivernale, notamment sans accompagnateur, conformément au DOVH
* Intervient pour nettoyer et mettre en sécurité la route lors d'évènements particuliers (accidents, tempête, inondation, pollution,...)
Autres activités
* Effectue le patrouillage dans le respect des niveaux de service fixés et relève les désordres et interventions d'urgence
* Est chargé de l'entretien et la maintenance du matériel et des locaux du Conseil départemental
* Tient à jour les fiches d'activités.
Spécificités
* Déplacements fréquents
* Travail de nuit et week-end possible et astreintes en périodes de viabilité hivernale et de veille qualifiée
* Nécessité de pouvoir rejoindre le centre d'exploitation en moins de 15 minutes
* Travail en horaires décalés possible
* Permis véhicule léger et poids lourds indispensables.
* Procède à la mise en œuvre d'enrobés chauds ou froids et à la mise en œuvre de matériaux divers
* Effectue le balayage manuel ou mécanique
* Effectue l'entretien des dépendances : fauchage des accotements, débroussaillage, élagage et taille, entretien d'espaces verts spécifiques (aires d'arrêt)
* Collecte les déchets ou animaux morts sur les aires de repos, talus, fossés
Entretien des fossés, aqueducs et ouvrages d'art
* Réalise divers travaux d'entretien (pose de buses, entretien, curage des fossés et d'aqueducs, nettoyage d'ouvrages d'art, entretien des accotements et talus,...)
* Effectue des petits entretiens de maçonnerie et de réparation d'ouvrages d'art
Signalisation
* Effectue la pose, l'entretien et le nettoyage des panneaux, balises routières, glissières de sécurité,...et réalise des travaux de peinture routière
* Effectue le pilotage manuel de la circulation ainsi que la mise en place et le suivi de la signalisation de déviation
* Dépose les éléments de signalisation ou de publicité non autorisés
Viabilité hivernale et astreintes
* En période hivernale, assure la conduite des engins de viabilité hivernale, notamment sans accompagnateur, conformément au DOVH
* Intervient pour nettoyer et mettre en sécurité la route lors d'évènements particuliers (accidents, tempête, inondation, pollution,...)
Autres activités
* Effectue le patrouillage dans le respect des niveaux de service fixés et relève les désordres et interventions d'urgence
* Est chargé de l'entretien et la maintenance du matériel et des locaux du Conseil départemental
* Tient à jour les fiches d'activités.
Spécificités
* Déplacements fréquents
* Travail de nuit et week-end possible et astreintes en périodes de viabilité hivernale et de veille qualifiée
* Nécessité de pouvoir rejoindre le centre d'exploitation en moins de 15 minutes
* Travail en horaires décalés possible
* Permis véhicule léger et poids lourds indispensables.
Profils recherchés
Compétences techniques :
* Connaître les techniques d'entretien et de réparation des chaussées, des dépendances vertes et des O.A.
* Connaître le réseau routier départemental
* Connaître le Code de la route
* Connaître les gestes de premiers secours
* Connaître les règles sécuritaires en matière d'intervention sur le domaine public
* Connaître les règles d'utilisation et d'entretien des matériels
* Savoir manipuler les produits en respectant la notice d'utilisation
* Connaître la réglementation hygiène et sécurité ainsi que les principes de prévention
* Utiliser les outils de messagerie (Outlook, navigation Internet)
Compétences relationnelles :
* Savoir rendre compte de ses actions
* Savoir respecter des règles
* Etre en mesure de travailler en équipe
Compétences stratégiques :
* Etre capable de prendre des initiatives
* Savoir faire face à une situation de crise ou d'urgence
* Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail
* Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
* Savoir respecter les procédures définies
* Connaître les techniques d'entretien et de réparation des chaussées, des dépendances vertes et des O.A.
* Connaître le réseau routier départemental
* Connaître le Code de la route
* Connaître les gestes de premiers secours
* Connaître les règles sécuritaires en matière d'intervention sur le domaine public
* Connaître les règles d'utilisation et d'entretien des matériels
* Savoir manipuler les produits en respectant la notice d'utilisation
* Connaître la réglementation hygiène et sécurité ainsi que les principes de prévention
* Utiliser les outils de messagerie (Outlook, navigation Internet)
Compétences relationnelles :
* Savoir rendre compte de ses actions
* Savoir respecter des règles
* Etre en mesure de travailler en équipe
Compétences stratégiques :
* Etre capable de prendre des initiatives
* Savoir faire face à une situation de crise ou d'urgence
* Faire preuve de rigueur dans l'organisation de son travail
* Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus
* Savoir respecter les procédures définies
Contact et modalités de candidature
Contact
0383945454
Informations complémentaires
-
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE MEURTHE ET MOSELLE
>D.r.h - 48 esplanade j. baudot - rue du sergent blandan - co 900 - 19
54035 Nancy
>D.r.h - 48 esplanade j. baudot - rue du sergent blandan - co 900 - 19
54035 Nancy
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.