Secrétaire de mairie - Commune d'Assé-le-Bérenger
Offre n° O053250201393951
Publiée le 27/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 av raoul vadepied, Assé-le-Bérenger (Mayenne)
Poste à pourvoir le
05/04/2025
Date limite de candidature
29/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La communauté de Communes des Coëvrons recrute pour La commune d'Assé-le-Bérenger un(e) secrétaire de mairie pour mettre en oeuvre les décisions de l'équipe municipale et coordonner les services municipaux.
Missions / conditions d'exercice
· Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale.
· Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
· Animer les équipes et organiser les services, gérer les services communaux existants (salle des fêtes, garderie de l'école, cantine...).
· Communiquer les éléments nécessaires et être le relais des services gérés par la Communauté de communes des Coëvrons (ressources humaines, finances et commande publique)
· Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux.
· Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.
· Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
· Animer les équipes et organiser les services, gérer les services communaux existants (salle des fêtes, garderie de l'école, cantine...).
· Communiquer les éléments nécessaires et être le relais des services gérés par la Communauté de communes des Coëvrons (ressources humaines, finances et commande publique)
· Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux.
· Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.
Profils recherchés
· Expérience souhaitée.
· Connaissances des domaines de compétence d'une commune et de l'organisation administrative.
· Connaissances en matière de gestion des assemblées et d'élaboration des actes administratifs d'une collectivité territoriale.
· Bonnes capacités rédactionnelles.
· Aisance relationnelle.
· Sens du service public (déontologie, discrétion, probité...) et de l'accueil.
· Sens des priorités, autonomie et rigueur.
· Connaissances de base en informatique.
· Connaissances des domaines de compétence d'une commune et de l'organisation administrative.
· Connaissances en matière de gestion des assemblées et d'élaboration des actes administratifs d'une collectivité territoriale.
· Bonnes capacités rédactionnelles.
· Aisance relationnelle.
· Sens du service public (déontologie, discrétion, probité...) et de l'accueil.
· Sens des priorités, autonomie et rigueur.
· Connaissances de base en informatique.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.