Agent d'accueil et entretien
Offre n° O053250120001342
Publiée le 20/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 pl de la republique, Château-Gontier-sur-Mayenne (Mayenne)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
11/02/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au coeur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants.
Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose d'un cadre de vie privilégié où il fait bon vivre.
La Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier, recherche un.e Agent d'accueil et d'entretien au Camping du Parc.
Poste à pourvoir pour un contrat d'un an, au 1ermars 2025, à temps complet, suivant le planning établi par la responsable du service du tourisme. Le temps de travail est réparti sur toute la durée du contrat, afin de l'adapter aux besoins saisonniers. Travail le W.E. et jours fériés.
Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose d'un cadre de vie privilégié où il fait bon vivre.
La Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier, recherche un.e Agent d'accueil et d'entretien au Camping du Parc.
Poste à pourvoir pour un contrat d'un an, au 1ermars 2025, à temps complet, suivant le planning établi par la responsable du service du tourisme. Le temps de travail est réparti sur toute la durée du contrat, afin de l'adapter aux besoins saisonniers. Travail le W.E. et jours fériés.
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales:
1 - Participation à la gestion du camping, sous la responsabilité de la gestionnaire du camping
1.1 - gestion et suivi des réservations (gestion du planning, de la facturation et des contrats)
1.2 - accueil et information des campeurs
1.3 - positionnement des campeurs et locataires des chalets
1.4 - réalisation des statistiques de fréquentation
1.5 - gestion des ventes et de la caisse, vérification de la caisse chaque jour
1.6 - réception des réclamations
2 - Entretien du camping
2.1 - entretien des 12 chalets, des sanitaires et des parties communes
2.2 - enlèvement des ordures ménagères
2.3 - petite maintenance
3 - Veille au bon fonctionnement du camping et des chalets
3.1 - veille à l'application des règles de sécurité et à la surveillance du camping
3.2 - veille à l'application du règlement
3.3 - veille au bon fonctionnement du site, des sanitaires et espaces communs
3.4 - veille au bon état de marché du matériel
3.5 - participe à l'encadrement de l'équipe saisonnière (1er juillet au 31 août)
3.6 - veille à la qualité du site
3.7 - sollicite les interventions des services techniques pour l'entretien et les réparations techniques
1 - Participation à la gestion du camping, sous la responsabilité de la gestionnaire du camping
1.1 - gestion et suivi des réservations (gestion du planning, de la facturation et des contrats)
1.2 - accueil et information des campeurs
1.3 - positionnement des campeurs et locataires des chalets
1.4 - réalisation des statistiques de fréquentation
1.5 - gestion des ventes et de la caisse, vérification de la caisse chaque jour
1.6 - réception des réclamations
2 - Entretien du camping
2.1 - entretien des 12 chalets, des sanitaires et des parties communes
2.2 - enlèvement des ordures ménagères
2.3 - petite maintenance
3 - Veille au bon fonctionnement du camping et des chalets
3.1 - veille à l'application des règles de sécurité et à la surveillance du camping
3.2 - veille à l'application du règlement
3.3 - veille au bon fonctionnement du site, des sanitaires et espaces communs
3.4 - veille au bon état de marché du matériel
3.5 - participe à l'encadrement de l'équipe saisonnière (1er juillet au 31 août)
3.6 - veille à la qualité du site
3.7 - sollicite les interventions des services techniques pour l'entretien et les réparations techniques
Profils recherchés
Profil recherché :
- BTS tourisme OU expérience similaire souhaitée
- maîtrise de l'informatique et des logiciels de réservation
- anglais exigé
- goût des relations humaines, et contact client
- autonomie, rigueur, polyvalence et sérieux
Observations :
- Temps complet - Contrat CDD du 1er mars 2025 au 28 février 2026
- Le temps de travail est réparti sur toute la durée du contrat, afin de l'adapter aux besoins saisonniers
- horaires selon un planning défini
- travail le week-end et jours fériés
- BTS tourisme OU expérience similaire souhaitée
- maîtrise de l'informatique et des logiciels de réservation
- anglais exigé
- goût des relations humaines, et contact client
- autonomie, rigueur, polyvalence et sérieux
Observations :
- Temps complet - Contrat CDD du 1er mars 2025 au 28 février 2026
- Le temps de travail est réparti sur toute la durée du contrat, afin de l'adapter aux besoins saisonniers
- horaires selon un planning défini
- travail le week-end et jours fériés
Contact et modalités de candidature
Contact
0243095551
Informations complémentaires
Candidature (CV+ Lettre de motivation) à envoyer :
A l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes
Hôtel de Ville et de Pays - Service des Ressources Humaines -
23, place de la République
Château-Gontier
53200 CHATEAU-GONTIER-SUR-MAYENNE
Ou par email : recrutement@chateaugontier.fr (pièces jointes exclusivement en format pdf)
A l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes
Hôtel de Ville et de Pays - Service des Ressources Humaines -
23, place de la République
Château-Gontier
53200 CHATEAU-GONTIER-SUR-MAYENNE
Ou par email : recrutement@chateaugontier.fr (pièces jointes exclusivement en format pdf)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.