Technicien(ne) Milieux Aquatiques

Offre n° O053240715001549
Publiée le 15/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE COM DU BOCAGE MAYENNAIS
1 GRANDE RUE
53120 GORRON
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Gorron
Poste à pourvoir le
03/09/2024
Date limite de candidature
19/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Commune du Bocage Mayennais recrute un(e) technicien(ne) de milieux aquatiques pour la mise en la mise en place et le suivi des programmes de restauration et d'entretien des milieux aquatiques sur les bassins versants de la Colmont , de l'Airon et de leurs affluents soit sur un linéaire de l'ordre de 500 km.
Il a aussi la responsabilité de la mise en oeuvre d'un suivi régulier de la qualité des eaux brutes à l'échelle de la Communauté de Communes du bocage Mayennais. Il suit également un certain nombre de projets localisés visant la résolution de désordres spécifiques souvent avec des problématiques majeures telles que le risque inondation, la sécurité des biens et des personnes mais ceci toujours en lien avec des enjeux liées aux compétences " gémapiennes ".
Missions / conditions d'exercice
Animation/coordination des programmes d'actions " Milieux Aquatiques " :
- Etat des lieux et diagnostic sur l'ensemble des bassins versants de la Colmont et de l'Airon,
- Préparation et suivi des travaux,
- Sensibilisation et communication auprès des riverains, des usagers, des communes et collectivités dans le cadre de toutes les actions "milieux aquatiques",
- Prélèvements d'eau et échantillonnages,
- Suivi des procédures associées (Déclaration d'Intérêt Général...),
- Participation à l'élaboration des marchés publics,
- Participation à l'élaboration des dossiers de demande de subvention,

Autres missions :
- Conseils et aides aux montages de dossiers administratifs en lien avec des demandes d'interventions sur les milieux aquatiques : régularisation, vidanges de plans d'eau, créations de mares...
- Coordination des actions de lutte contre les Rongeurs Aquatiques à l'échelle communautaire,
- Contributions techniques aux démarches départementales, régionales....
- Suivi des Espaces Naturels Sensibles sur le territoire communautaire
Profils recherchés
* Bac +2/3 dans le domaine de la gestion des milieux aquatiques ou de l'environnement,
* Connaissance du fonctionnement des cours d'eau (hydraulique, hydromorphologie, continuité écologique...),
* Connaissance en gestion de l'eau et des milieux aquatiques/humides et des techniques d'entretien et de restauration,
* Connaissance indispensable des acteurs de l'eau et du monde agricole ainsi que la réglementation,
* Connaissance des marchés publics et du fonctionnement des collectivités territoriales,
* Maîtrise courante des logiciels de traitement de texte/tableur, bases de données et SIG (Qgis),
* Qualités requises : rigueur, autonomie, organisation, sens du contact et de la négociation,
* Titulaire du permis B.

Contact

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président - Communauté de Communes du Bocage Mayennais Maison du Bocage 1 Grande rue B.P. 53 53120 GORRON

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.