Technicien responsable infrastructure de secteur

Offre n° O051250211000267
Publiée le 28/02/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Route de montmirail - CS 50010, Fagnières (Marne)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
01/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire + IFSE environ 9350 annuel
Descriptif de l'emploi
Situé à Fagnières en périphérie de Châlons-en-Champagne, le service départemental des services d'incendie et de secours de la Marne, établissement public qui regroupe 435 sapeurs-pompiers professionnels, 79 personnels administratifs et techniques et 1500 sapeurs-pompiers volontaires recherche :

1 technicien responsable infrastructure de secteur

afin de compléter son équipe composée d'un chef de service et de 3 techniciens
et contribuer à la gestion du parc immobilier composé d'environs une cinquantaine de centres de secours et de 96 logements.

Poste à temps complet 37h ou 39h
Missions / conditions d'exercice
**Vous assurez l’appui technique et réglementaire des unités opérationnelles dans leur demande,
** Vous assurez la réalisation et le suivi des travaux d’entretien courant et des dépannages,
** Vous élaborez l’étude préalable des opérations de rénovation et de réhabilitation,
** Vous réalisez le suivi des opérations de rénovation et de réhabilitation validés au plan d’équipement et des opérations urgentes non prévues et validées en cours d’année,
** Vous assurez le suivi des garanties (parfait achèvement, bon fonctionnement, décennale, …) à l’issue des réceptions de travaux,
** Vous êtes en soutien au responsable maintenance départementale.
Profils recherchés
* Vous êtes fonctionnaire ou contractuel et vous souhaitez développer ou mettre à profit vos compétences
* Vous êtes lauréat d'un Bac+2 en bâtiment et/ou génie civil, ou niveau et domaine équivalents, et disposez de l'habilitation électrique,
* Vous avez une expérience dans le domaine des travaux de bâtiment tout corps d'état
* Vous avez une expérience dans la rédaction des marchés publics (pièces administratives et techniques)

Par vos missions vous pourrez être amené à vous déplacer sur l'ensemble du département (avec VL de service), le permis B est donc indispensable.

Contact et modalités de candidature

Contact
0326262780
Informations complémentaires
Avantages sociaux :
- Adhérent au CNAS (avantages sociaux pour vous et votre
famille concernant les vacances, le sport, la culture, les loisirs...)
- Participation déjeuner 4€/jour travaillé
- Régime indemnitaire
- 1 journée de télétravail par semaine
- Régime de travail 37h (5jours ou 4.5 jours ) ou 39h (5jours) = RTT
- Participation financière à la prévoyance

Comment se passe la sélection ?
Test technique (1h)
+ Tests psychologiques simples (1h)
+ Entretien avec le jury

Renseignements et candidature à recrutements@sdis51.fr
Lettre de motivation et CV uniquement par mail
Monsieur le Président du CA
SDIS de la Marne
Route de Montmirail
CS50010
51510 FAGNIERES

Renseignements complémentaires - Nathalie FRANCART - Chargée recrutement ou Paulo CRESPO chef du service infrastructures - 03.26.26.27.80
Adresse de l'employeur
SDIS de Marne
>Route de montmirail - CS 50010
51510 FAGNIERES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.