Maçon
Offre n° O051250121001154
Publiée le 21/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 7 Bis Avenue de Champagne, Épernay (Marne)
Poste à pourvoir le
03/03/2025
Date limite de candidature
21/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du chef de l’atelier plomberie, couverture, maçonnerie et interventions, vous réaliserez les travaux de maçonnerie, de béton, de plâtrerie et de carrelage sur le patrimoine bâti de la collectivité, et vous prenez en charge plus particulièrement :
Missions / conditions d'exercice
- la réalisation des différents ouvrages de gros œuvres (dalles, murs, cloisons …) et des travaux en béton (coffrage, ferraillage, coulage …)
- la préparation (approvisionnement en matériaux) et l’installation des chantiers (échafaudage, signalisation…)
- les scellements et les fixations
- les petits travaux de démolition et de terrassement
- le montage des cloisons sèches et des plafonds suspendus
- la coulage et la pose des éléments préfabriqués (clôtures, balustres …)
- la découpe et la pose des pavés, bordures, dalles, carrelages et faïences
- les raccords de plâtre
- l’entretien des outils et du matériel
- la participation aux astreintes de semaine
- la préparation (approvisionnement en matériaux) et l’installation des chantiers (échafaudage, signalisation…)
- les scellements et les fixations
- les petits travaux de démolition et de terrassement
- le montage des cloisons sèches et des plafonds suspendus
- la coulage et la pose des éléments préfabriqués (clôtures, balustres …)
- la découpe et la pose des pavés, bordures, dalles, carrelages et faïences
- les raccords de plâtre
- l’entretien des outils et du matériel
- la participation aux astreintes de semaine
Profils recherchés
- CAP maçonnerie exigé
- Expérience similaire souhaitée
- Maîtrise des techniques de mise en œuvre des matériaux et accessoires de gros œuvre
- Maîtrise de la lecture de plan
- Savoir évaluer et optimiser l’approvisionnement du chantier en outils et en matériaux
- Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
- Rigueur, organisation et disponibilité
- Permis B exigé
- Expérience similaire souhaitée
- Maîtrise des techniques de mise en œuvre des matériaux et accessoires de gros œuvre
- Maîtrise de la lecture de plan
- Savoir évaluer et optimiser l’approvisionnement du chantier en outils et en matériaux
- Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
- Rigueur, organisation et disponibilité
- Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
0326564773
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature avec un CV et une lettre de motivation avant le 16 février 2025 à :
Madame La Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, 7 bis, Avenue de Champagne BP 505, 51331 Epernay Cedex ou recrutement@epernay-agglo.fr
Madame La Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, 7 bis, Avenue de Champagne BP 505, 51331 Epernay Cedex ou recrutement@epernay-agglo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.