Agent polyvalent des services techniques
Offre n° O051240909000791
Publiée le 09/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la Mairie, Blancs-Coteaux (Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Application de la grille indiciaire selon expérience, régime indemnitaire, inscription au CNAS et tickets restaurant
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du Directeur des Services Techniques, l'agent a pour mission l'entretien courant du patrimoine de la voirie et de la signalisation, l'entretien des espaces verts et de travaux divers, sur le territoire de la commune de Blancs-Coteaux, composée des communes historiques de Gionges, Oger Vertus et Voipreux.
Missions / conditions d'exercice
Réaliser les travaux d'entretien de la voirie communale ;
Réalisation et entretien de la signalisation verticale et horizontale ;
Entretenir les abords routiers ;
Réalisation de travaux de maçonnerie (extérieur et intérieur) ;
Maintenir un espace public propre, accueillant, et sécurisé pour les usagers ;
Conduite et manœuvre d'engins de chantier appréciée (tractopelle, minipelle, tracteur agricole) ;
Polyvalence dans d'autres corps de métiers appréciée.
Réalisation et entretien de la signalisation verticale et horizontale ;
Entretenir les abords routiers ;
Réalisation de travaux de maçonnerie (extérieur et intérieur) ;
Maintenir un espace public propre, accueillant, et sécurisé pour les usagers ;
Conduite et manœuvre d'engins de chantier appréciée (tractopelle, minipelle, tracteur agricole) ;
Polyvalence dans d'autres corps de métiers appréciée.
Profils recherchés
Titulaire du permis B
Formation qualifiante en maçonnerie
Avoir le sens du service public et du travail en équipe
Expérience sur un poste similaire appréciée
CACES appréciés
Savoir rendre compte à l’écrit et à l’oral
Savoir faire preuve de polyvalence et de capacité d’adaptation
Savoir faire preuve de rigueur et d’organisation
Aptitude à gérer les priorités et les urgences
Avoir une bonne condition physique
Formation qualifiante en maçonnerie
Avoir le sens du service public et du travail en équipe
Expérience sur un poste similaire appréciée
CACES appréciés
Savoir rendre compte à l’écrit et à l’oral
Savoir faire preuve de polyvalence et de capacité d’adaptation
Savoir faire preuve de rigueur et d’organisation
Aptitude à gérer les priorités et les urgences
Avoir une bonne condition physique
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.