Hôte de régie polyvalent (h/f)
Offre n° O051240821000133
Publiée le 21/08/2024
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pôle aquatique, Châlons-en-Champagne (Marne)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
20/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste d'hôte de régie polyvalent au sein du pôle aquatique
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la responsable régie / accueil / vestiaires, vos missions seront les suivantes :
Accueillir, orienter, renseigner le public,
Assurer la tenue de la caisse,
Connaître les procédures d'automatisation des casiers et de mise en fonction ou en arrêt des alarmes,
Être force de proposition sur l’organisation en fonction des contraintes et des flux,
En cas de besoin, effectuer l’entretien et le nettoyage des locaux administratifs, techniques et spécialisés du pôle aquatique.
Accueillir, orienter, renseigner le public,
Assurer la tenue de la caisse,
Connaître les procédures d'automatisation des casiers et de mise en fonction ou en arrêt des alarmes,
Être force de proposition sur l’organisation en fonction des contraintes et des flux,
En cas de besoin, effectuer l’entretien et le nettoyage des locaux administratifs, techniques et spécialisés du pôle aquatique.
Profils recherchés
Spécificités du poste :
- Horaires sur planning avec amplitude variable (de 5h45 le matin à 22h45 le soir selon les semaines)
- Travail le week-end par roulement
Vous aimez le travail en équipe.
Vous maîtrisez l’outil informatique.
Vous avez la capacité d’assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, de régies d'avance ou de recette.
Vous avez une expérience professionnelle en tenue de caisse, en accueil de public et en entretien des locaux.
Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes organisé(e), aimable et discret(e).
Un test de natation sera réalisé à l’issue des premiers entretiens.
- Horaires sur planning avec amplitude variable (de 5h45 le matin à 22h45 le soir selon les semaines)
- Travail le week-end par roulement
Vous aimez le travail en équipe.
Vous maîtrisez l’outil informatique.
Vous avez la capacité d’assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, de régies d'avance ou de recette.
Vous avez une expérience professionnelle en tenue de caisse, en accueil de public et en entretien des locaux.
Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes organisé(e), aimable et discret(e).
Un test de natation sera réalisé à l’issue des premiers entretiens.
Contact et modalités de candidature
Contact
0326693873
Informations complémentaires
Avantages : CNAS, participation employeur à la garantie maintien de salaire, participation aux frais de transport collectif, RIFSEEP, RTT, proposition d'activités extraprofessionnelles
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.