Agent polyvalent manutentionnaire (h/f)
Offre n° O050261030000276
Publiée le 30/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Service des ressources humaines - Place Général de Gaulle - BP 330, Saint-Lô (Manche (50))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service Vie associative et Événementiel assure la logistique de 15 à 20 grands événements organisés chaque année par la Ville de Saint-Lô, tels que la Fête de la Musique, les Virées du Terroir ou encore les festivités de Noël.
Il apporte également un soutien matériel et humain à plus de 150 manifestations associatives par an, parmi lesquelles les Hétéroclites, les Rendez-Vous Soniques, la Foire aux Croûtes ou encore la Rentrée des Associations.
Vous intégrerez une équipe de 8 agents, dont 3 agents polyvalents manutentionnaires.
Il apporte également un soutien matériel et humain à plus de 150 manifestations associatives par an, parmi lesquelles les Hétéroclites, les Rendez-Vous Soniques, la Foire aux Croûtes ou encore la Rentrée des Associations.
Vous intégrerez une équipe de 8 agents, dont 3 agents polyvalents manutentionnaires.
Missions / conditions d'exercice
En tant qu’agent polyvalent manutentionnaire, vous contribuez au bon déroulement logistique des événements organisés par ou en lien avec la Ville de Saint Lô, avant, pendant et après leur tenue. Les missions qui vous seront confiées seront :
- Transport et installation du matériel pour les différents événements (tables, chaises, gradins, chalets, tentes, grilles…).
- Application des demandes liées aux arrêtés : préparation et mise en place des déviations et dispositifs d’occupation de l’espace public.
- Organisation et gestion des cérémonies patriotiques.
- Mise en place et entretien du pavoisement.
- Suivi et installation de l’affichage urbain en lien avec le service communication.
- Mise en place des expositions de plein air.
- Réalisation de petites interventions électriques.
- Entretien et maintenance du matériel du service.
- Participation à toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service.
Caractéristiques du poste
- Travail de 38h avec RTT
- Travail le week-end entre 15 et 20 fois /an – (répartition au niveau de l’équipe de 4 agents)
-Travail en soirée également entre 15 et 20 fois /an
- Transport et installation du matériel pour les différents événements (tables, chaises, gradins, chalets, tentes, grilles…).
- Application des demandes liées aux arrêtés : préparation et mise en place des déviations et dispositifs d’occupation de l’espace public.
- Organisation et gestion des cérémonies patriotiques.
- Mise en place et entretien du pavoisement.
- Suivi et installation de l’affichage urbain en lien avec le service communication.
- Mise en place des expositions de plein air.
- Réalisation de petites interventions électriques.
- Entretien et maintenance du matériel du service.
- Participation à toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service.
Caractéristiques du poste
- Travail de 38h avec RTT
- Travail le week-end entre 15 et 20 fois /an – (répartition au niveau de l’équipe de 4 agents)
-Travail en soirée également entre 15 et 20 fois /an
Profils recherchés
- Esprit d’équipe et sens du collectif
- Compétences en bricolage et notions en électricité appréciées
- Dynamisme et capacité à être force de proposition dans son activité
- Bon relationnel dans les interactions quotidiennes
- Disponibilité lors des temps forts de la collectivité (manifestations, cérémonies…).
- Permis B obligatoire.
- Compétences en bricolage et notions en électricité appréciées
- Dynamisme et capacité à être force de proposition dans son activité
- Bon relationnel dans les interactions quotidiennes
- Disponibilité lors des temps forts de la collectivité (manifestations, cérémonies…).
- Permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0233776000
Informations complémentaires
Adresser une lettre de candidature et un curriculum vitae pour le 29/11/2026 dernier délai
Par mail : contact.drh@saint-lo.fr
ou
Par courrier postal :
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines – Pôle Ressources -
Place Général de Gaulle - BP 330 - 50010 SAINT-LO
Date prévisionnelle des entretiens le 11/12/26 après midi
Par mail : contact.drh@saint-lo.fr
ou
Par courrier postal :
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines – Pôle Ressources -
Place Général de Gaulle - BP 330 - 50010 SAINT-LO
Date prévisionnelle des entretiens le 11/12/26 après midi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.