Agent de surveillance de la voie publique - ASVP (h/f)
Offre n° O050260825000009
Publiée le 25/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 avenue Louis Périer - BP 90062, Agon-Coutainville (Manche (50))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
24/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint technique
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération suivant la grille indiciaire/régime indemnitaire/carte déjeuner/CET/Adhésion CNAS/participation employeur mutuelle et prévoyance
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez vous investir dans la sécurité et la tranquillité publique et évoluer vers le métier de policier municipal ? Cette opportunité est faite pour vous !
La police pluri-communale d'Agon-Coutainville et Blainville sur Mer recrute un agent de surveillance de la voie publique (ASVP) afin de renforcer une équipe et d'assurer une présence de proximité auprès des habitants et des visiteurs.
Dans le cadre de son développement, le service souhaite également accompagner les agents motivés dans leur projet d'évolution professionnelle vers le métier de gardien-brigadier de police municipale, notamment par la préparation et le passage du concours.
La police pluri-communale d'Agon-Coutainville et Blainville sur Mer recrute un agent de surveillance de la voie publique (ASVP) afin de renforcer une équipe et d'assurer une présence de proximité auprès des habitants et des visiteurs.
Dans le cadre de son développement, le service souhaite également accompagner les agents motivés dans leur projet d'évolution professionnelle vers le métier de gardien-brigadier de police municipale, notamment par la préparation et le passage du concours.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du chef de la police pluri-communale, vous participez activement à la surveillance et à la prévention sur le territoire des deux communes.
Vos principales missions seront :
-Assurer une présence visible et régulière sur la voie publique
-Assurer la surveillance des espaces publics et contribuer à la tranquillité des habitants et des visiteurs
-Constater les infractions au stationnement relevant de vos compétences
-Participer à la prévention des incivilités et de comportements portant atteinte à la tranquillité publique
-Informer, renseigner et orienter les usagers
-Participer à la sécurisation des manifestations, évènements et cérémonies
-Signaler les anomalies et dysfonctionnements constatés sur la voie publique
-Travailler en collaboration avec les services municipaux et les différents partenaires de sécurité
-Participer aux missions de surveillance renforcées durant la période estivale
-rendre compte des situations rencontrées et transmettre les informations utiles à la hiérarchie.
Vos principales missions seront :
-Assurer une présence visible et régulière sur la voie publique
-Assurer la surveillance des espaces publics et contribuer à la tranquillité des habitants et des visiteurs
-Constater les infractions au stationnement relevant de vos compétences
-Participer à la prévention des incivilités et de comportements portant atteinte à la tranquillité publique
-Informer, renseigner et orienter les usagers
-Participer à la sécurisation des manifestations, évènements et cérémonies
-Signaler les anomalies et dysfonctionnements constatés sur la voie publique
-Travailler en collaboration avec les services municipaux et les différents partenaires de sécurité
-Participer aux missions de surveillance renforcées durant la période estivale
-rendre compte des situations rencontrées et transmettre les informations utiles à la hiérarchie.
Profils recherchés
Ce poste constitue une opportunité pour une personne souhaitant construire un parcours professionnel dans le domaine de la police municipale.
L'agent recruté pourra, en fonction de sa motivation, de son investissement et des possibilités offertes par la collectivité, être accompagné dans la préparation du concours de gardien-brigadier de police municipale.
Vous débutez dans le domaine de la sécurité publique ? Ce n'est pas un frein : nous recherchons avant tout une personne motivée, sérieuse et désireuse de s'investir durablement dans ce métier.
Nous recherchons une personne :
-Motivée par les métiers de la sécurité et du service public
-Sérieuse, rigoureuse et ponctuelle
-Dotée d'un bon sens du contact et des qualités relationnelles
-Diplomate, calme et capable de gérer des situations parfois conflictuelles
-Ayant le sens du devoir et de l'intérêt général
-Capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie
-Faisant preuve de discrétion et de respect de la confidentialité
-Disponible et adaptable aux contraintes de service
-Souhaitant s'inscrire dans une démarche d'évolution vers le métier de gardien-brigadier
L'agent recruté pourra, en fonction de sa motivation, de son investissement et des possibilités offertes par la collectivité, être accompagné dans la préparation du concours de gardien-brigadier de police municipale.
Vous débutez dans le domaine de la sécurité publique ? Ce n'est pas un frein : nous recherchons avant tout une personne motivée, sérieuse et désireuse de s'investir durablement dans ce métier.
Nous recherchons une personne :
-Motivée par les métiers de la sécurité et du service public
-Sérieuse, rigoureuse et ponctuelle
-Dotée d'un bon sens du contact et des qualités relationnelles
-Diplomate, calme et capable de gérer des situations parfois conflictuelles
-Ayant le sens du devoir et de l'intérêt général
-Capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie
-Faisant preuve de discrétion et de respect de la confidentialité
-Disponible et adaptable aux contraintes de service
-Souhaitant s'inscrire dans une démarche d'évolution vers le métier de gardien-brigadier
Contact et modalités de candidature
Contact
0233470756
Informations complémentaires
Adressez votre candidature à la mairie d'Agon-Coutainville
- CV ET LETTRE DE MOTIVATION
à l'intention de M. Le Maire
2 Rue Louis Perier
50230 AGON COUTAINVILLE
rh.mairie@agoncoutainville.fr
- CV ET LETTRE DE MOTIVATION
à l'intention de M. Le Maire
2 Rue Louis Perier
50230 AGON COUTAINVILLE
rh.mairie@agoncoutainville.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.