Electricien (h/f)
Offre n° O050250305000771
Publiée le 06/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Capitale du pays du Mont Saint-Michel, riche de plus de 2 000 ans d’Histoire, Avranches est une ville à taille humaine (10 500 habitants) à la fois active, citoyenne, durable et équitable. Elle est le poumon démographique d’une zone économique dynamique située à mi-chemin entre Rennes et Caen, grâce à l’autoroute A84.
Sous-préfecture d’arrondissement et siège de la Communauté d’agglomération Mont Saint-Michel – Normandie, Avranches est le pivot d’un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d’investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Sous-préfecture d’arrondissement et siège de la Communauté d’agglomération Mont Saint-Michel – Normandie, Avranches est le pivot d’un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d’investissements.
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Lieu de travail
Hôtel de ville - Place Littré - CS 15238, Avranches (Manche)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Capitale du pays du Mont Saint-Michel, riche de plus de 2 000 ans d'Histoire, Avranches est une ville à taille humaine (10 500 habitants) à la fois active, citoyenne, durable et équitable. Elle est le poumon démographique d'une zone économique dynamique située à mi-chemin entre Rennes et Caen, grâce à l'autoroute A84.
Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d'investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d'investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la direction des services techniques, sous l'autorité du responsable du service bâtiments et éclairage public et du chef d'équipe électricité - plomberie, vous assurez l'entretien du parc électrique de la ville. L'agent technique exercera des missions polyvalentes au sein de l'équipe bâtiment et éclairage public, et plus spécifiquement des travaux d'électricité.
A ce titre, il vous sera demandé de :
- Assurer l'entretien préventif et curatif des installations électriques des bâtiments, du réseaux EP, des illuminations, des bornes escamotables électriques semi-automatiques, des feux tricolores, de la sono, des fontaines et dispositifs de relevage,
- Réaliser de petits chantiers d'améliorations ou de modifications des installations,
- Installer et déposer les dispositifs nécessaires au bon déroulement des manifestations,
- Travailler en assistance au plombier,
- Entretenir le petit matériel électrique,
- Proposer des améliorations ou des simplifications dans les installations,
- Lever des réserves après vérification des installations électriques par des organismes agréés,
- Occasionnellement, de participer à l'activité des autres services,
- Assistance technique et soutien au responsable du service bâtiments et éclairage public (BAEP).
Condition d'exercice des missions :
- Poste à pourvoir dès que possible
- Temps de travail : 37H30 avec RTT
- Horaires du lundi au vendredi : 08h00 à 12h00 et 13h30 à 17h00
- Travail en extérieur et en hauteur
- Déplacement en véhicule
- Disponibilité lors d'opérations et d'évènements exceptionnels
- Tarifs préférentiels sur les repas méridiens
- Adhésion au CNAS
- Participation mutuelle / prévoyance si contrat labellisé
A ce titre, il vous sera demandé de :
- Assurer l'entretien préventif et curatif des installations électriques des bâtiments, du réseaux EP, des illuminations, des bornes escamotables électriques semi-automatiques, des feux tricolores, de la sono, des fontaines et dispositifs de relevage,
- Réaliser de petits chantiers d'améliorations ou de modifications des installations,
- Installer et déposer les dispositifs nécessaires au bon déroulement des manifestations,
- Travailler en assistance au plombier,
- Entretenir le petit matériel électrique,
- Proposer des améliorations ou des simplifications dans les installations,
- Lever des réserves après vérification des installations électriques par des organismes agréés,
- Occasionnellement, de participer à l'activité des autres services,
- Assistance technique et soutien au responsable du service bâtiments et éclairage public (BAEP).
Condition d'exercice des missions :
- Poste à pourvoir dès que possible
- Temps de travail : 37H30 avec RTT
- Horaires du lundi au vendredi : 08h00 à 12h00 et 13h30 à 17h00
- Travail en extérieur et en hauteur
- Déplacement en véhicule
- Disponibilité lors d'opérations et d'évènements exceptionnels
- Tarifs préférentiels sur les repas méridiens
- Adhésion au CNAS
- Participation mutuelle / prévoyance si contrat labellisé
Profils recherchés
Diplôme et expérience :
BEP/CAP ou Bac professionnel en électricité
Profil et compétences :
- Connaissances techniques dans le domaine des travaux électriques.
- Connaissance des normes C15100, C17200 et C18510 souhaité.
- Maîtrise de la norme ERP souhaité.
- Connaissance des réseaux d'éclairage public (EP) souhaité.
- Permis B obligatoire.
- Habilitation électrique obligatoire.
- CACES nacelle souhaité.
- Compétence en entretien de petits matériels électriques.
- Aptitude aux travaux physiques en extérieur et en hauteur.
- Esprit d'initiative, organisation et autonomie.
- Calme et concentration.
BEP/CAP ou Bac professionnel en électricité
Profil et compétences :
- Connaissances techniques dans le domaine des travaux électriques.
- Connaissance des normes C15100, C17200 et C18510 souhaité.
- Maîtrise de la norme ERP souhaité.
- Connaissance des réseaux d'éclairage public (EP) souhaité.
- Permis B obligatoire.
- Habilitation électrique obligatoire.
- CACES nacelle souhaité.
- Compétence en entretien de petits matériels électriques.
- Aptitude aux travaux physiques en extérieur et en hauteur.
- Esprit d'initiative, organisation et autonomie.
- Calme et concentration.
Contact et modalités de candidature
Contact
0233892949
Informations complémentaires
Pour postuler, adressez votre curriculum vitae et une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique :
Par courrier à
Monsieur le maire
Place Littré - CS 15238
50302 AVRANCHES Cedex
Par mail à ressources.humaines@avranches.fr
Renseignements auprès du service des Richesses humaines : 02 33 89 29 49
Date limite de candidature : DIMANCHE 6 AVRIL 2025
Par courrier à
Monsieur le maire
Place Littré - CS 15238
50302 AVRANCHES Cedex
Par mail à ressources.humaines@avranches.fr
Renseignements auprès du service des Richesses humaines : 02 33 89 29 49
Date limite de candidature : DIMANCHE 6 AVRIL 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.