Technicien informatique (h/f)
Offre n° O050250204000695
Publiée le 04/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1238 RUE DU VIEUX CANDOL CS 45309, Saint-Lô (Manche)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
06/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le SDIS (Service Départemental d'Incendie et de Secours) de la Manche emploie 325 sapeurs-pompiers professionnels et 77 agents relevant des filières administratives et techniques qui constituent les personnels permanents et plus de 2 100 sapeurs-pompiers volontaires répartis sur les 49 centres d'incendie et de secours qui maillent le département.
Le service informatique transmission (NTIC), composé de 5 agents, gère environ 70 serveurs, 650 PC, 115 tablettes, 160 smartphones, 1 000 radios, 2 200 bips.
Le service informatique transmission (NTIC), composé de 5 agents, gère environ 70 serveurs, 650 PC, 115 tablettes, 160 smartphones, 1 000 radios, 2 200 bips.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef de service NTIC du SDIS de la MANCHE, vos missions principales consisteront à :
- Assurer la réception de toute demande utilisateur : incidents ou demandes de service ;
- Réaliser les installations, les dépannages et le suivi des " endpoints " ;
- Gérer les droits d'accès des utilisateurs ;
- Réaliser des opérations de maintenances préventives (surveillance des sauvegardes, des antivirus, ...) ;
- Gérer les interventions des prestataires ;
- Garantir une traçabilité de toute demande utilisateur, quel que soit le support de cette demande, avec un objectif de qualité de service rendu à l'utilisateur ;
- Assurer les dépannages et les déploiements sur site des matériels ;
- Aider à la prise en mains des équipements et logiciels installés de façon générique ;
- Assurer une astreinte 24/24 des équipements informatiques et transmissions (environ 10 semaines par an) ;
- Gestion de projets techniques.
- Assurer la réception de toute demande utilisateur : incidents ou demandes de service ;
- Réaliser les installations, les dépannages et le suivi des " endpoints " ;
- Gérer les droits d'accès des utilisateurs ;
- Réaliser des opérations de maintenances préventives (surveillance des sauvegardes, des antivirus, ...) ;
- Gérer les interventions des prestataires ;
- Garantir une traçabilité de toute demande utilisateur, quel que soit le support de cette demande, avec un objectif de qualité de service rendu à l'utilisateur ;
- Assurer les dépannages et les déploiements sur site des matériels ;
- Aider à la prise en mains des équipements et logiciels installés de façon générique ;
- Assurer une astreinte 24/24 des équipements informatiques et transmissions (environ 10 semaines par an) ;
- Gestion de projets techniques.
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme en informatique (Bac + 2 minimum, obtenu), débutant accepté ;
Capacité d'expertise d'analyse et de synthèse ;
Force de proposition ;
Savoir organiser sa charge de travail et hiérarchiser les priorités ;
Savoir rendre compte ;
Réactivité, sens de l'organisation, rigueur, autonomie ;
Savoir transmettre les connaissances et vulgariser ;
Capacité d'adaptation et disponibilité ;
Conscience professionnelle ;
Bonne qualité relationnelle, esprit d'équipe ;
Bonne condition physique (port de charges, déplacements fréquents sur l'ensemble du département) ;
Permis VL obligatoire.
Capacité d'expertise d'analyse et de synthèse ;
Force de proposition ;
Savoir organiser sa charge de travail et hiérarchiser les priorités ;
Savoir rendre compte ;
Réactivité, sens de l'organisation, rigueur, autonomie ;
Savoir transmettre les connaissances et vulgariser ;
Capacité d'adaptation et disponibilité ;
Conscience professionnelle ;
Bonne qualité relationnelle, esprit d'équipe ;
Bonne condition physique (port de charges, déplacements fréquents sur l'ensemble du département) ;
Permis VL obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0233721010
Informations complémentaires
Poste à pourvoir le 1er mai 2025
Temps de travail : poste à temps complet
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + indemnisation des astreintes + prime semestrielle + participation mutuelle + CNAS + Chèque Déjeuner.
Tout renseignement peut être obtenu au 02.33.77.10.10 auprès du chef du service, M. Thierry TURPIN, ou du chef de groupement de la gestion opérationnelle, le LCL Guillaume QUETIER.
Les candidatures devront être adressées à Monsieur le Président du conseil d'administration du SDIS de la Manche, 1238 rue du Vieux Candol, CS 45309, 50009 SAINT-LÔ CEDEX, ou par voie électronique à l'adresse ressourceshumaines@sdis50.fr, avant le 6 mars 2025.
La lettre de motivation devra IMPERATIVEMENT être signée par l'intéressé(e) pour que la candidature soit recevable.
Temps de travail : poste à temps complet
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + indemnisation des astreintes + prime semestrielle + participation mutuelle + CNAS + Chèque Déjeuner.
Tout renseignement peut être obtenu au 02.33.77.10.10 auprès du chef du service, M. Thierry TURPIN, ou du chef de groupement de la gestion opérationnelle, le LCL Guillaume QUETIER.
Les candidatures devront être adressées à Monsieur le Président du conseil d'administration du SDIS de la Manche, 1238 rue du Vieux Candol, CS 45309, 50009 SAINT-LÔ CEDEX, ou par voie électronique à l'adresse ressourceshumaines@sdis50.fr, avant le 6 mars 2025.
La lettre de motivation devra IMPERATIVEMENT être signée par l'intéressé(e) pour que la candidature soit recevable.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.