Conseiller technique bâtiment (h/f)
Offre n° O050250108000377
Publiée le 10/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 place napoléon - bp 808, Cherbourg-en-Cotentin (Manche)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
09/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous aimez le grand large ? Vous souhaitez travailler les pieds dans l'eau mais également dans le bocage ?
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cœur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cœur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Missions / conditions d'exercice
- Conduite d'opérations d'entretien, d'amélioration et de mise en conformité du patrimoine bâti de la ville en phase d'étude, de conception et de travaux,
- Réalisation des études avant-projet et projet (opérations d'entretien et de mise en conformité),
- Rédaction et suivi des marchés permettant la réalisation des opérations : réalisation des études préalables, rédaction des CCTP, cadrage des missions de contrôles techniques et SPS,
- Rédaction des procédures administratives nécessaires à la réalisation des travaux,
- Suivi des chantiers (organisation de réunions de chantiers avec gestion des aléas éventuels, rédaction des CR, réceptions et demande de passages de la commission de sécurité...),
- Gestion administrative et financière des opérations en relation avec les services supports,
- Participation à la maintenance préventive et corrective des bâtiments,
- Participe à la constitution de la base de données patrimoniales
- Réalisation des études avant-projet et projet (opérations d'entretien et de mise en conformité),
- Rédaction et suivi des marchés permettant la réalisation des opérations : réalisation des études préalables, rédaction des CCTP, cadrage des missions de contrôles techniques et SPS,
- Rédaction des procédures administratives nécessaires à la réalisation des travaux,
- Suivi des chantiers (organisation de réunions de chantiers avec gestion des aléas éventuels, rédaction des CR, réceptions et demande de passages de la commission de sécurité...),
- Gestion administrative et financière des opérations en relation avec les services supports,
- Participation à la maintenance préventive et corrective des bâtiments,
- Participe à la constitution de la base de données patrimoniales
Profils recherchés
Bac +2 dans le domaine du bâtiment
Permis B exigé AIPR Souhaité
- Connaissance du cadre réglementaire de la FPT, et de l'environnement institutionnel,
- Maitrise des techniques et solutions pour travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments,
- Management, systèmes de management et organisationnels,
- Réglementation Technique et Normative du bâtiment (DTU, cadre réglementaire sur la sécurité des ERP)
Permis B exigé AIPR Souhaité
- Connaissance du cadre réglementaire de la FPT, et de l'environnement institutionnel,
- Maitrise des techniques et solutions pour travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments,
- Management, systèmes de management et organisationnels,
- Réglementation Technique et Normative du bâtiment (DTU, cadre réglementaire sur la sécurité des ERP)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
RÉMUNÉRATION
. Statutaire + régime indemnitaire
. Temps de travail : télétravail, horaires variables, cycles au choix de 35 à 38H
. Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilité durable
. Avantages : Comité d'activités sociales culturelles et sportives, COS Normand, participation mutuelle, solutions de restauration
Des questions ?
Claire SANSON - Directrice entretien maintenance logistique - 06.31.08.44.99
Pour candidater
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence LLM 2025-003
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 3 et le 7 février 2025
Pour envoyer votre candidature, rendez-vous sur www.cherbourg.fr/institution/emplois-et-stages/emplois/consulter-les-offres-d-emploi-1617.html?L=318
Ou par courrier postal à : Direction parcours agent - 10 Place Napoléon - BP 808 - 50108 Cherbourg-en-Cotentin
. Statutaire + régime indemnitaire
. Temps de travail : télétravail, horaires variables, cycles au choix de 35 à 38H
. Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilité durable
. Avantages : Comité d'activités sociales culturelles et sportives, COS Normand, participation mutuelle, solutions de restauration
Des questions ?
Claire SANSON - Directrice entretien maintenance logistique - 06.31.08.44.99
Pour candidater
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence LLM 2025-003
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 3 et le 7 février 2025
Pour envoyer votre candidature, rendez-vous sur www.cherbourg.fr/institution/emplois-et-stages/emplois/consulter-les-offres-d-emploi-1617.html?L=318
Ou par courrier postal à : Direction parcours agent - 10 Place Napoléon - BP 808 - 50108 Cherbourg-en-Cotentin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.