Chef de salle opérationnelle (h/f)
Offre n° O050241204000364
Publiée le 04/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1238 RUE DU VIEUX CANDOL CS 45309, Saint-Lô (Manche)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
10/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le SDIS (Service Départemental d'Incendie et de Secours) de la Manche emploie 325 sapeurs-pompiers professionnels et 77 agents relevant des filières administratives et techniques qui constituent les personnels permanents et plus de 2 000 sapeurs-pompiers volontaires répartis sur les 49 centres d'incendie et de secours qui maillent le département.
Missions / conditions d'exercice
Affecté(e) au sein du CTA-CODIS, vous interviendrez, en qualité de chef de salle opérationnelle. Sous la responsabilité du chef de centre du CTA-CODIS, vous serez principalement chargé de coordonner et d'anticiper les actions auxquelles le SDIS est confronté dans le département. Vous informerez la chaîne de commandement et les différentes autorités.
Profils recherchés
- Qualités relationnelles et rédactionnelles ;
- Sens des responsabilités, capacité à rendre compte ;
- Connaissance générale du département de la Manche et de sa couverture opérationnelle ;
- Rigueur, capacité d'organisation et de hiérarchisation des priorités ;
- Spécialisations techniques appréciées ;
- Maîtrise des logiciels métiers.
- Sens des responsabilités, capacité à rendre compte ;
- Connaissance générale du département de la Manche et de sa couverture opérationnelle ;
- Rigueur, capacité d'organisation et de hiérarchisation des priorités ;
- Spécialisations techniques appréciées ;
- Maîtrise des logiciels métiers.
Contact et modalités de candidature
Contact
0233721010
Informations complémentaires
Poste susceptible d'être disponible à compter du 1er février 2025
Temps de travail : poste à temps complet.
Régime de travail : posté sur la base de gardes opérationnelles de 24 heures. Ponctuées de services hors rang et/ou de gardes en unités opérationnelles en qualité de chef de groupe.
Participation à la chaîne de commandement en fonction des profils et des besoins du service sur le secteur de Saint-Lô la journée et sur le secteur de résidence la nuit et le week-end.
Tout renseignement peut être obtenu auprès du Capitaine Walter CHAUVEAU, chef de centre du CTA/CODIS, ou du Lieutenant-colonel Guillaume QUETIER, chef du groupement de la gestion opérationnelle, au 02 33 72 10 10.
Les candidatures devront être adressées à Monsieur le Directeur départemental des services d'incendie et de secours de la Manche, et transmises par messagerie à l'adresse du guichet unique RH (ressourceshumaines@sdis50.fr), avant le 10 janvier 2025.
La lettre de motivation devra IMPERATIVEMENT être signée par l'intéressé(e) pour que la candidature soit recevable.
Temps de travail : poste à temps complet.
Régime de travail : posté sur la base de gardes opérationnelles de 24 heures. Ponctuées de services hors rang et/ou de gardes en unités opérationnelles en qualité de chef de groupe.
Participation à la chaîne de commandement en fonction des profils et des besoins du service sur le secteur de Saint-Lô la journée et sur le secteur de résidence la nuit et le week-end.
Tout renseignement peut être obtenu auprès du Capitaine Walter CHAUVEAU, chef de centre du CTA/CODIS, ou du Lieutenant-colonel Guillaume QUETIER, chef du groupement de la gestion opérationnelle, au 02 33 72 10 10.
Les candidatures devront être adressées à Monsieur le Directeur départemental des services d'incendie et de secours de la Manche, et transmises par messagerie à l'adresse du guichet unique RH (ressourceshumaines@sdis50.fr), avant le 10 janvier 2025.
La lettre de motivation devra IMPERATIVEMENT être signée par l'intéressé(e) pour que la candidature soit recevable.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.