Chargé de projets et suivi des prestations (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O050240917000995
Publiée le 25/09/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
197 avenue des Vendéens - BP 231, Granville (Manche)
Poste à pourvoir le
28/11/2024
Date limite de candidature
25/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Idéalement situé dans la Baie du Mont-Saint-Michel et ses plus grandes marées d'Europe, Granville Terre & Mer est un territoire attractif qui a à cœur de préserver son environnement naturel remarquable et de conforter son cadre de vie de grande qualité.
Destination touristique par excellence, son activité économique se développe autour du tourisme et du nautisme, de la filière pêche et agricole (1er port coquillier de France), mais aussi de la santé et d'entreprises industrielles " pépites " du territoire.
Autour d'un tissu associatif dynamique, plus de 1 000 évènements ponctuent l'année, dont le Carnaval de Granville inscrit au patrimoine culturel immatériel de l'Unesco.
La Communauté de communes (32 communes - 44 216 habitants) a connu une évolution forte ces dernières années pour répondre aux enjeux de son Projet de territoire qu'elle vient d'adopter.
Destination touristique par excellence, son activité économique se développe autour du tourisme et du nautisme, de la filière pêche et agricole (1er port coquillier de France), mais aussi de la santé et d'entreprises industrielles " pépites " du territoire.
Autour d'un tissu associatif dynamique, plus de 1 000 évènements ponctuent l'année, dont le Carnaval de Granville inscrit au patrimoine culturel immatériel de l'Unesco.
La Communauté de communes (32 communes - 44 216 habitants) a connu une évolution forte ces dernières années pour répondre aux enjeux de son Projet de territoire qu'elle vient d'adopter.
Missions / conditions d'exercice
En lien hiérarchique avec la responsable du service déchets, le technicien assurera les missions principales suivantes :
- Pilotage de la collecte des ordures ménagères en porte-à-porte sur les secteurs Bréhalais et Hayland
- Pilotage de l'activité de collecte sélective
o Collecte des déchets recyclables en apport volontaire
o Opérations de lavage et de maintenance des équipements de pré-collecte (colonnes enterrées et aériennes)
o Prestation de tri des emballages recyclables
o Suivi du contrat pour l'Action et la Performance signé avec CITEO et des contrats de reprise des matériaux
- Suivi des contenants de la pré-collecte (commande, lavage, maintenance, renouvellement)
o Colonnes aériennes, enterrées et semi-enterrées
o Parc de bacs individuels (marché de maintenance)
- Suivi technique et administratif des prestations externalisées, rédaction des marchés et suivi de l'exécution
- Pilotage de la collecte des ordures ménagères en porte-à-porte sur les secteurs Bréhalais et Hayland
- Pilotage de l'activité de collecte sélective
o Collecte des déchets recyclables en apport volontaire
o Opérations de lavage et de maintenance des équipements de pré-collecte (colonnes enterrées et aériennes)
o Prestation de tri des emballages recyclables
o Suivi du contrat pour l'Action et la Performance signé avec CITEO et des contrats de reprise des matériaux
- Suivi des contenants de la pré-collecte (commande, lavage, maintenance, renouvellement)
o Colonnes aériennes, enterrées et semi-enterrées
o Parc de bacs individuels (marché de maintenance)
- Suivi technique et administratif des prestations externalisées, rédaction des marchés et suivi de l'exécution
Profils recherchés
- Bac+2 minimum en gestion des déchets
- Expérience souhaitée en collectivités dans le domaine des déchets
- Goût pour le travail en équipe et capacité à mobiliser et coordonner les différents acteurs
- Sens de l'initiative et de la polyvalence
- Force de propositions, dynamisme
- Maitrise des outils bureautiques
- Permis VL obligatoire
- Expérience souhaitée en collectivités dans le domaine des déchets
- Goût pour le travail en équipe et capacité à mobiliser et coordonner les différents acteurs
- Sens de l'initiative et de la polyvalence
- Force de propositions, dynamisme
- Maitrise des outils bureautiques
- Permis VL obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0233913860
Informations complémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Culture de travail inclusive, source de progrès et de richesse pour la collectivité
- Parcours d'accueil et d'intégration pour les nouveaux arrivants
- Politique de formation dynamique
- Charte de management
- Possibilité d'attribution de titres restaurant
- Participation possible à votre forfait mutuelle et forfait prévoyance pour vous et votre famille
- Adhésion au CNAS (organisme proposant une offre complète de prestations sociales pour les agents de la collectivité)
- Culture de travail inclusive, source de progrès et de richesse pour la collectivité
- Parcours d'accueil et d'intégration pour les nouveaux arrivants
- Politique de formation dynamique
- Charte de management
- Possibilité d'attribution de titres restaurant
- Participation possible à votre forfait mutuelle et forfait prévoyance pour vous et votre famille
- Adhésion au CNAS (organisme proposant une offre complète de prestations sociales pour les agents de la collectivité)
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES GRANVILLE, TERRE ET MER
>197 avenue des Vendéens - BP 231
50402 GRANVILLE
>197 avenue des Vendéens - BP 231
50402 GRANVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.