Directeur du cycle de l’eau
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O050240705002234
Publiée le 05/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel Atlantique - Bd Félix Amiot, Cherbourg-en-Cotentin (Manche)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
04/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur en chef
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
. Statutaire + régime indemnitaire . Temps de travail : télétravail, horaires variables, cycles au choix de 35 à 39H . Prise en charge partielle des titres de transports collectifs . Avantages : l’Amicale du personnel, COS Normand, participation mutuelle
Descriptif de l'emploi
Surnommée la Presqu’île Normande, Le Cotentin est une terre de contrastes. Avec ses 220 km de côtes et son bocage, la richesse de ses paysages, sa qualité de vie ou sa proximité géographique avec l’Irlande et l’Angleterre font du Cotentin un territoire touristique reconnu.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences, et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Engagée pour la protection et l’adaptation au changement climatique de la ressource en eau, la direction du cycle de l’eau intervient à la fois sur le cycle Domestique de l’eau (eau potable, assainissement collectif et non-collectif) et le cycle naturel de l’eau (GEMAPI).
Certifiée ISO 9001 et 14001, elle s’appuie sur 2 modes de gestion, régie directe et gestion déléguée, pour assurer un service public de qualité tout en maîtrisant le prix de l’eau.
Chiffres clés : 1000 km de réseau de collecte, près de 200 postes de relevage, 21 000 installations d'assainissement non collectif, près de 11 millions de m3 traités pour l'assainissement collectif, 2 000 km de cours d’eau, plus de 500 ouvrages littoraux, 5 digues classées
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences, et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Engagée pour la protection et l’adaptation au changement climatique de la ressource en eau, la direction du cycle de l’eau intervient à la fois sur le cycle Domestique de l’eau (eau potable, assainissement collectif et non-collectif) et le cycle naturel de l’eau (GEMAPI).
Certifiée ISO 9001 et 14001, elle s’appuie sur 2 modes de gestion, régie directe et gestion déléguée, pour assurer un service public de qualité tout en maîtrisant le prix de l’eau.
Chiffres clés : 1000 km de réseau de collecte, près de 200 postes de relevage, 21 000 installations d'assainissement non collectif, près de 11 millions de m3 traités pour l'assainissement collectif, 2 000 km de cours d’eau, plus de 500 ouvrages littoraux, 5 digues classées
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) à la Direction générale adjointe Service aux usagers, le(la) directeur(trice) du cycle de l’eau :
- Gère l’ensemble des politiques de l’eau de l’agglomération du Cotentin (Eau Potable, Assainissement, Eau Pluviale, GEMAPI)
- Planifie et met en œuvre des orientations stratégiques en matière de gestion de l'eau en lien avec les élus et la direction générale, tant en terme d’exploitation que d’investissement sur les infrastructures.
- Manage une direction de près de 200 agents répartis en 6 unités, avec l’appui d’un directeur délégué à l’exploitation
- Pilote l’ensemble des budgets qui y sont liés
Par ailleurs, dans une approche transversale, il(elle) pilote les différents chantiers prioritaires de la Direction :
- Met en place une harmonisation des tarifs de l’eau et de l’assainissement
- Met en œuvre le Service Public Industriel et Commercial (SPIC, Statuts, Organisation)
- Poursuit le chantier de la réorganisation visant à harmoniser les pratiques, à développer des outils numériques « métier », à piloter la réflexion relative à la relation aux usagers, …
- Poursuit la politique de prévention et de réduction des risques naturels (GEMAPI)
- Mène une réflexion prospective sur la ressource en eau
- Gère l’ensemble des politiques de l’eau de l’agglomération du Cotentin (Eau Potable, Assainissement, Eau Pluviale, GEMAPI)
- Planifie et met en œuvre des orientations stratégiques en matière de gestion de l'eau en lien avec les élus et la direction générale, tant en terme d’exploitation que d’investissement sur les infrastructures.
- Manage une direction de près de 200 agents répartis en 6 unités, avec l’appui d’un directeur délégué à l’exploitation
- Pilote l’ensemble des budgets qui y sont liés
Par ailleurs, dans une approche transversale, il(elle) pilote les différents chantiers prioritaires de la Direction :
- Met en place une harmonisation des tarifs de l’eau et de l’assainissement
- Met en œuvre le Service Public Industriel et Commercial (SPIC, Statuts, Organisation)
- Poursuit le chantier de la réorganisation visant à harmoniser les pratiques, à développer des outils numériques « métier », à piloter la réflexion relative à la relation aux usagers, …
- Poursuit la politique de prévention et de réduction des risques naturels (GEMAPI)
- Mène une réflexion prospective sur la ressource en eau
Profils recherchés
Formation supérieure : diplôme d’ingénieur ou bac+5 environnement
Expérience d’un poste à responsabilité dans le domaine technique, idéalement en collectivité ou établissement public
. Expertise technique dans les domaines de l’eau potable, l’assainissement et les milieux naturels
. Vision stratégique
. Aptitudes à piloter, manager et à fédérer, excellent relationnel
. Solides compétences administratives, notamment en marchés publics et délégations de service public
. Capacité à développer et animer un réseau d'acteurs institutionnels
. Sens aigu de l'analyse et de la synthèse
. Rigueur et sens de l'organisation
. Réactivité, pragmatisme
Expérience d’un poste à responsabilité dans le domaine technique, idéalement en collectivité ou établissement public
. Expertise technique dans les domaines de l’eau potable, l’assainissement et les milieux naturels
. Vision stratégique
. Aptitudes à piloter, manager et à fédérer, excellent relationnel
. Solides compétences administratives, notamment en marchés publics et délégations de service public
. Capacité à développer et animer un réseau d'acteurs institutionnels
. Sens aigu de l'analyse et de la synthèse
. Rigueur et sens de l'organisation
. Réactivité, pragmatisme
Contact et modalités de candidature
Contact
0250701058
Informations complémentaires
Des questions ?
Gaël GOSSELIN, DGA services aux usagers – 02.33.08.22.84
POUR CANDIDATER
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Président sous la référence MGL/2024-208
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 1er et 15 octobre 2024
Pour envoyer votre candidature, rendez-vous sur www.lecotentin.fr/le-cotentin-recrute
Ou par courrier postal à : Direction parcours agent – Hôtel Atlantique – Boulevard Félix Amiot – 50100 Cherbourg-en-Cotentin
Gaël GOSSELIN, DGA services aux usagers – 02.33.08.22.84
POUR CANDIDATER
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Président sous la référence MGL/2024-208
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 1er et 15 octobre 2024
Pour envoyer votre candidature, rendez-vous sur www.lecotentin.fr/le-cotentin-recrute
Ou par courrier postal à : Direction parcours agent – Hôtel Atlantique – Boulevard Félix Amiot – 50100 Cherbourg-en-Cotentin
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU COTENTIN
>Hôtel Atlantique - Bd Félix Amiot
50100 Cherbourg-en-cotentin
>Hôtel Atlantique - Bd Félix Amiot
50100 Cherbourg-en-cotentin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.