Chef de service voirie et espaces publics (h/f) (LLM 2024-210)
Offre n° O050240705001072
Publiée le 05/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Cherbourg-en-cotentin
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l'eau mais également dans le bocage !
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cœur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cœur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Missions / conditions d'exercice
- Proposer des orientations stratégiques pour la rénovation des espaces publics de la collectivité,
- Piloter les différents projets stratégiques (schéma directeur cyclable, schéma directeur voirie),
- Supervision du management du service,
- Évaluer, adapter et moderniser les services, le pilotage du changement,
- Élaborer et mettre en place des tableaux de bord spécifiques,
- Définir des objectifs et indicateurs de performance,
- Élaborer, suivre et contrôler le budget du service,
- Piloter le service sur les plans technique, administratif et financier.
- Organisation de la relation entre les usagers, les élus et les partenaires
- Piloter les différents projets stratégiques (schéma directeur cyclable, schéma directeur voirie),
- Supervision du management du service,
- Évaluer, adapter et moderniser les services, le pilotage du changement,
- Élaborer et mettre en place des tableaux de bord spécifiques,
- Définir des objectifs et indicateurs de performance,
- Élaborer, suivre et contrôler le budget du service,
- Piloter le service sur les plans technique, administratif et financier.
- Organisation de la relation entre les usagers, les élus et les partenaires
Profils recherchés
Bac +3 à Bac +5 dans le domaine des travaux publics ou génie civil AIPR souhaité / Habilitations électriques souhaitées Permis B exigé
- Connaissances dans le domaine des travaux publics et génie civil,
- Connaissances des règles et procédures des marchés publics,
- Techniques de gestion et d'organisation de chantier et de conduite de projet,
- Connaissances de la réglementation liée à l'intervention à proximité des réseaux (AIPR).
- Connaissances dans le domaine des travaux publics et génie civil,
- Connaissances des règles et procédures des marchés publics,
- Techniques de gestion et d'organisation de chantier et de conduite de projet,
- Connaissances de la réglementation liée à l'intervention à proximité des réseaux (AIPR).
Contact
Informations complémentaires
RÉMUNÉRATION
. Statutaire + régime indemnitaire
. Temps de travail : télétravail, horaires variables, cycles au choix de 35 à 38H
. Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilité durable
. Avantages : Comité d'activités sociales culturelles et sportives, COS Normand, participation mutuelle
Des questions ?
Anne COSNEFROY - Directrice études travaux espaces publics - 06.26.66.10.56
Pour candidater
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence LLM 2024-210
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 30 septembre et le 4 octobre 2024
Pour déposer votre candidature, rendez-vous sur www.cherbourg.fr ou par mail à recrutement@cherbourg.fr
Ou par courrier postal à : Direction parcours agent - 10 Place Napoléon - BP 808 - 50108 Cherbourg-en-Cotentin
. Statutaire + régime indemnitaire
. Temps de travail : télétravail, horaires variables, cycles au choix de 35 à 38H
. Prise en charge partielle des titres de transports collectifs et/ou forfait mobilité durable
. Avantages : Comité d'activités sociales culturelles et sportives, COS Normand, participation mutuelle
Des questions ?
Anne COSNEFROY - Directrice études travaux espaces publics - 06.26.66.10.56
Pour candidater
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire sous la référence LLM 2024-210
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 30 septembre et le 4 octobre 2024
Pour déposer votre candidature, rendez-vous sur www.cherbourg.fr ou par mail à recrutement@cherbourg.fr
Ou par courrier postal à : Direction parcours agent - 10 Place Napoléon - BP 808 - 50108 Cherbourg-en-Cotentin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.