Agent de service (h/f)
Offre n° O050240507000900
Publiée le 07/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BRICQUEBEC-EN-COTENTIN
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération selon conditions statutaires
Descriptif de l'emploi
L’EHPAD « Les Hortensias » du CCAS de Bricquebec-en-Cotentin accueille 24 résidents.
Sous la responsabilité de la Directrice de l’établissement, vous participez au confort et au bien-être des résidents en leur offrant un environnement propre et sain, ainsi qu’une prise en charge de leurs besoins fondamentaux.
Dans le cadre du projet d’établissement et du respect des droits et de la dignité des résidents, l’agent de service réalise des opérations de nettoyage et/ou de bio-nettoyage dans les différents secteurs de l’établissement et vérifie, au moyen d’auto-contrôle, la qualité des travaux effectués, en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales.
L’agent de service prend également en charge des activités hôtelières (distribution des repas, gestion du linge…).
Sous la responsabilité de la Directrice de l’établissement, vous participez au confort et au bien-être des résidents en leur offrant un environnement propre et sain, ainsi qu’une prise en charge de leurs besoins fondamentaux.
Dans le cadre du projet d’établissement et du respect des droits et de la dignité des résidents, l’agent de service réalise des opérations de nettoyage et/ou de bio-nettoyage dans les différents secteurs de l’établissement et vérifie, au moyen d’auto-contrôle, la qualité des travaux effectués, en appliquant les instructions relatives au bio-nettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales.
L’agent de service prend également en charge des activités hôtelières (distribution des repas, gestion du linge…).
Missions / conditions d'exercice
- Entretien des locaux
Vérification du contenu du chariot de ménage et préparation des solutions de nettoyage
Nettoyage des chambres : entretien et désinfection des murs et sols, des toilettes et salles de bain avec les produits ménagers appropriés
Nettoyage des locaux : couloirs, espaces communs, salle à manger…
Décontamination des surfaces et du matériel
Application des procédures et protocoles d’hygiène et de désinfection des surfaces
- Activités hôtelières
Participation au dressage des tables
Distribution et débarrassage des repas quotidiens
Changement des draps de lit
- Activités de nursing
Identifier les besoins du résident, prendre en compte ses habitudes de vie et son projet d’accompagnement personnalisé
Aide à l’hygiène corporelle et à l’habillage
- Veiller au bon déroulement des animations
Préparer le matériel nécessaire avant l’arrivée des intervenants extérieurs
Stimuler les résidents si nécessaire
Vérification du contenu du chariot de ménage et préparation des solutions de nettoyage
Nettoyage des chambres : entretien et désinfection des murs et sols, des toilettes et salles de bain avec les produits ménagers appropriés
Nettoyage des locaux : couloirs, espaces communs, salle à manger…
Décontamination des surfaces et du matériel
Application des procédures et protocoles d’hygiène et de désinfection des surfaces
- Activités hôtelières
Participation au dressage des tables
Distribution et débarrassage des repas quotidiens
Changement des draps de lit
- Activités de nursing
Identifier les besoins du résident, prendre en compte ses habitudes de vie et son projet d’accompagnement personnalisé
Aide à l’hygiène corporelle et à l’habillage
- Veiller au bon déroulement des animations
Préparer le matériel nécessaire avant l’arrivée des intervenants extérieurs
Stimuler les résidents si nécessaire
Profils recherchés
- Connaissances
Bonne connaissance de règles de sécurité et d’hygiène
Techniques d’entretien des locaux et du matériel
- Qualités
Esprit d’équipe
Sens de l’organisation et adaptabilité
Avoir le sens du service public
Disponibilité et discrétion
Savoir adapter son comportement et sa pratique professionnelle à des situations critiques
Bonne connaissance de règles de sécurité et d’hygiène
Techniques d’entretien des locaux et du matériel
- Qualités
Esprit d’équipe
Sens de l’organisation et adaptabilité
Avoir le sens du service public
Disponibilité et discrétion
Savoir adapter son comportement et sa pratique professionnelle à des situations critiques
Contact
Contact
0233872266
Informations complémentaires
CONDITIONS DE TRAVAIL
Temps non complet – 17 h 30 par semaine
Rémunération selon conditions statutaires
Contact
Date limite de candidature : le 31 mai 2024
Renseignements sur le poste à pourvoir : Mme Sandrine TARIN, Directrice de l’EHPAD au 02.33.04.49.40
Renseignements administratifs : Mme Alexandra LEROY, Cheffe d’unité Ressources Humaines, au 02.33.87.22.66
Pour candidater :
Adresser CV + lettre de motivation à
Monsieur le Président – Place de la Mairie 50260 BRICQUEBEC-EN-COTENTIN
ou par mail à : alexandra.leroy@bricquebec.fr
Temps non complet – 17 h 30 par semaine
Rémunération selon conditions statutaires
Contact
Date limite de candidature : le 31 mai 2024
Renseignements sur le poste à pourvoir : Mme Sandrine TARIN, Directrice de l’EHPAD au 02.33.04.49.40
Renseignements administratifs : Mme Alexandra LEROY, Cheffe d’unité Ressources Humaines, au 02.33.87.22.66
Pour candidater :
Adresser CV + lettre de motivation à
Monsieur le Président – Place de la Mairie 50260 BRICQUEBEC-EN-COTENTIN
ou par mail à : alexandra.leroy@bricquebec.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.