Electricien
Offre n° O049260504001450
Publiée le 04/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 RUE JOSEPH FOURIER CS 10025, Beaucouzé (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat de droit privé - CDI)
Le contrat proposé est de droit privé compte tenu de la structure juridique de l'employeur (association, personne morale de droit public participant à une mission de service public à caractère industriel et commercial,...).
Le contrat proposé est de droit privé compte tenu de la structure juridique de l'employeur (association, personne morale de droit public participant à une mission de service public à caractère industriel et commercial,...).
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Participez à une mission de service public essentielle pour le quotidien des citoyens et les générations futures : la production et la distribution de l’eau potable !
Nous vous proposons un poste, adaptable à votre profil et évolutif dans le temps. Nous vous accompagnons et vous formons pour compléter vos savoir-faire et vous donner la possibilité d’enrichir vos missions.
Nous vous proposons un poste, adaptable à votre profil et évolutif dans le temps. Nous vous accompagnons et vous formons pour compléter vos savoir-faire et vous donner la possibilité d’enrichir vos missions.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez le dépannage, l’entretien et la conformité des équipements et infrastructures électriques : machines, tableaux électriques, bâtiments.
Avec le soutien du responsable technique usine, vous réalisez les diagnostics sur les équipements de production et préconisez les dépannages et améliorations.
Poste évolutif avec possibilités de formation sur de nouveaux domaines : automatismes, réseaux informatiques, maintenance, …
Missions au quotidien :
Maintenance et exploitation des installations électriques (usine, châteaux d’eau, réservoirs …)
• Travaux de raccordement, rénovation et mise en conformité électrique
• Montage et remplacement d’armoires électriques
• Diagnostic des pannes et anomalies. Réalisation des réparations (remplacement de vannes, moteurs, …)
• Entretien préventif
Appui et conseil
• Proposition d’amélioration des équipements (fiabilité, consommation énergétique, …)
• Planification et préparation des maintenances
• Soutien technique à l’équipe Exploitation
Le poste s’enrichira de nouvelles missions au fil de votre progression et de vos capacités.
Après une période de formation sur le terrain, vous intégrez le cycle d’astreintes nuit et week-end sur le secteur de la régie (16 communes). Environ 8 à 10 semaines par an.
Avec le soutien du responsable technique usine, vous réalisez les diagnostics sur les équipements de production et préconisez les dépannages et améliorations.
Poste évolutif avec possibilités de formation sur de nouveaux domaines : automatismes, réseaux informatiques, maintenance, …
Missions au quotidien :
Maintenance et exploitation des installations électriques (usine, châteaux d’eau, réservoirs …)
• Travaux de raccordement, rénovation et mise en conformité électrique
• Montage et remplacement d’armoires électriques
• Diagnostic des pannes et anomalies. Réalisation des réparations (remplacement de vannes, moteurs, …)
• Entretien préventif
Appui et conseil
• Proposition d’amélioration des équipements (fiabilité, consommation énergétique, …)
• Planification et préparation des maintenances
• Soutien technique à l’équipe Exploitation
Le poste s’enrichira de nouvelles missions au fil de votre progression et de vos capacités.
Après une période de formation sur le terrain, vous intégrez le cycle d’astreintes nuit et week-end sur le secteur de la régie (16 communes). Environ 8 à 10 semaines par an.
Profils recherchés
Vous avez une expérience confirmée en électricité : câblage, mise en conformité, réalisation de schémas, …
Vous savez diagnostiquer une panne, faire des recherches et trouver des solutions fiables et sécurisées.
Méthodique et autonome, vous savez organiser votre travail en fonction des urgences et des priorités.
Nous recherchons un profil curieux, avide de se former et d’évoluer et qui saura apporter de nouvelles compétences à l’équipe.
Permis B et localisation dans un rayon de 20 à 30 minutes sont indispensables pour assurer les astreintes.
Conditions & avantages :
• Salaire sur 12 mois adapté à votre profil et expérience
• 37 heures par semaine et 11 jours de RTT
• Horaires fixes de journée : 8h – 17h du lundi au jeudi / 16h30 le vendredi
• Prime d’astreinte + interventions payées
• Véhicule de service pour vos trajets domicile / lieu de travail
• Tickets restaurants 9,50 € / jour
• Mutuelle famille + prévoyance
• Comité d’œuvres sociales (CNAS)
Vous savez diagnostiquer une panne, faire des recherches et trouver des solutions fiables et sécurisées.
Méthodique et autonome, vous savez organiser votre travail en fonction des urgences et des priorités.
Nous recherchons un profil curieux, avide de se former et d’évoluer et qui saura apporter de nouvelles compétences à l’équipe.
Permis B et localisation dans un rayon de 20 à 30 minutes sont indispensables pour assurer les astreintes.
Conditions & avantages :
• Salaire sur 12 mois adapté à votre profil et expérience
• 37 heures par semaine et 11 jours de RTT
• Horaires fixes de journée : 8h – 17h du lundi au jeudi / 16h30 le vendredi
• Prime d’astreinte + interventions payées
• Véhicule de service pour vos trajets domicile / lieu de travail
• Tickets restaurants 9,50 € / jour
• Mutuelle famille + prévoyance
• Comité d’œuvres sociales (CNAS)
Contact et modalités de candidature
Contact
0241343421
Informations complémentaires
Ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement
Envoyez-nous votre candidature : recrutement@syndicat-eau-anjou.fr
Mieux nous connaitre :
Le Syndicat d’Eau de l’Anjou (SEA) est un acteur incontournable qui gère les réseaux d’eau potable de plus d’un tiers des communes du Maine et Loire. La Régie du SEA assure en direct la production, la distribution et la facturation de l’eau potable pour 16 communes soit 15 000 abonnés.
Le SEA compte une quarantaine de collaborateurs : en quelques années, son développement lui a permis de devenir un acteur reconnu du domaine de l’eau sur le territoire.
Envoyez-nous votre candidature : recrutement@syndicat-eau-anjou.fr
Mieux nous connaitre :
Le Syndicat d’Eau de l’Anjou (SEA) est un acteur incontournable qui gère les réseaux d’eau potable de plus d’un tiers des communes du Maine et Loire. La Régie du SEA assure en direct la production, la distribution et la facturation de l’eau potable pour 16 communes soit 15 000 abonnés.
Le SEA compte une quarantaine de collaborateurs : en quelques années, son développement lui a permis de devenir un acteur reconnu du domaine de l’eau sur le territoire.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.