Administrateur systèmes et réseaux (F/H)
Offre n° O049240819000822
Publiée le 19/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
139 rue Chèvre, Angers (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
17/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Administrateur systèmes et réseaux (F/H)
Missions / conditions d'exercice
La Direction de l’Eau et de l’Assainissement, appuyée par la Direction du Système d’Information et du Numérique, a entrepris depuis deux ans une transformation numérique ambitieuse. Ce projet, qui impacte l’ensemble des métiers de la direction et ses 230 agents, vise à sécuriser les infrastructures informatiques, à déployer des outils numériques innovants et à rendre interopérable l'ensemble de ces outils pour améliorer le pilotage et l’aide à la décision. Dans ce cadre, nous recherchons un Administrateur systèmes et réseaux pour rejoindre notre équipe.
MISSIONS
Au sein du service expertise et système d’information, sous la responsabilité et en binôme avec l’ingénieur responsable informatique industrielle de la direction, vous serez principalement responsable de la maintenance et de l’évolution des Systèmes d’Information industriels. Vos missions incluront :
• L’administration des systèmes et des équipements réseaux.
• La gestion de la politique de sauvegarde.
• L’inventaire et la cartographie des infrastructures.
• La mise en œuvre de la politique de sécurité des systèmes d’information de la direction.
• La gestion et la résolution des incidents.
• La gestion d'une dizaine de postes de travail industriels.
• L’administration d'un Active Directory.
• La mise en place et le maintien d'une supervision des systèmes d'information.
• La participation au projet de restructuration de l’automatisme et de la supervision de l’usine de production d’eau potable
• La veille technologique sur votre domaine de compétence
MISSIONS
Au sein du service expertise et système d’information, sous la responsabilité et en binôme avec l’ingénieur responsable informatique industrielle de la direction, vous serez principalement responsable de la maintenance et de l’évolution des Systèmes d’Information industriels. Vos missions incluront :
• L’administration des systèmes et des équipements réseaux.
• La gestion de la politique de sauvegarde.
• L’inventaire et la cartographie des infrastructures.
• La mise en œuvre de la politique de sécurité des systèmes d’information de la direction.
• La gestion et la résolution des incidents.
• La gestion d'une dizaine de postes de travail industriels.
• L’administration d'un Active Directory.
• La mise en place et le maintien d'une supervision des systèmes d'information.
• La participation au projet de restructuration de l’automatisme et de la supervision de l’usine de production d’eau potable
• La veille technologique sur votre domaine de compétence
Profils recherchés
• Vous êtes technicien informatique diplômé d’un bac+2 (BTS SIO ou SISR), avec idéalement quelques années d’expérience dans une fonction similaire.
• Vous disposez d’une pratique et d’une bonne connaissance de l’administration d’une infrastructure système (LAN et DMZ) et d’équipements réseaux (routeur, firewall, switch).
• Vous savez administrer des postes de travail et un Active Directory.
• Vous connaissez les méthodologies de résolution d’incidents.
• Vous disposez idéalement de connaissances sur les technologies suivantes : VMWare, VEEAM, pfSense, Stormshield, Windows Server, Proxmox, SGBD.
Savoir-être :
• Capacité à travailler en équipe
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES
- Poste à temps complet
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des techniciens territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable
• Vous disposez d’une pratique et d’une bonne connaissance de l’administration d’une infrastructure système (LAN et DMZ) et d’équipements réseaux (routeur, firewall, switch).
• Vous savez administrer des postes de travail et un Active Directory.
• Vous connaissez les méthodologies de résolution d’incidents.
• Vous disposez idéalement de connaissances sur les technologies suivantes : VMWare, VEEAM, pfSense, Stormshield, Windows Server, Proxmox, SGBD.
Savoir-être :
• Capacité à travailler en équipe
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES
- Poste à temps complet
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des techniciens territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable
Contact et modalités de candidature
Contact
02 41 05 46 19
Informations complémentaires
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur Le Président
Par mail : recrutement.offres@angersloiremetropole.fr
Par mail : recrutement.offres@angersloiremetropole.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.