Responsable ALSH
Offre n° O048260825000563
Publiée le 25/08/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Espace Rene Raynal - Quai du Langouyrou, Langogne (Lozère (48))
Poste à pourvoir le
20/10/2026
Date limite de candidature
09/10/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Rémunération indicative
1800 € net + Carte déjeuner + CNAS
Descriptif de l'emploi
La CCHAM recherche en CDD d'un an pour une Responsable de Service pour sa structure d' Accueil de Loisirs Sans Hébergement.
Placé sous l'autorité de la Directrice de la Maison de l'Enfance, et en lien étroit avec le Directeur Général des Services, vous aurez en charge la gestion du service de l'ALSH.
Placé sous l'autorité de la Directrice de la Maison de l'Enfance, et en lien étroit avec le Directeur Général des Services, vous aurez en charge la gestion du service de l'ALSH.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Directrice de la Maison de l'Enfance, et en lien étroit avec le Directeur Général des Services :
- Gérer et assurer le projet global des accueils en cohérence avec le projet éducatif issu des orientations politiques et selon l'organisation fixée par la Directrice de la Maison de l'Enfance
- Encadrer les personnels de l'ALSH qui lui sont rattachés, en lien étroit avec la directrice de la Maison de l’Enfance afin d’assurer le bon fonctionnement du centre de loisirs dans le respect de la législation en vigueur (taux d'encadrement, suivi des effectifs, mise en œuvre des procédures de travail)
- Elaborer et mettre en œuvre, avec l’équipe d’animation, les projets pédagogiques en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des ACM et en prenant en compte l’accueil des mineurs atteints de troubles de la santé ou porteurs de handicap
- Veiller à la complémentarité et la cohérence des projets d’animation
- Assurer le soutien, la formation et l’appui méthodologique aux équipes d'animation
- Impulser et accompagner toute action visant à développer l'offre et la qualité de l'animation dans les accueils de loisirs,
- Développer les partenariats (CAF, PMI, SDJES, Mairie de Langogne, Collège, CD48…)
- Garantir la sécurité morale, physique et effective des enfants et entretenir des relations avec les familles
- Assurer la gestion administrative de l’ALSH (inscription, présence, préparation facturation, planning…)
- Gérer et assurer le projet global des accueils en cohérence avec le projet éducatif issu des orientations politiques et selon l'organisation fixée par la Directrice de la Maison de l'Enfance
- Encadrer les personnels de l'ALSH qui lui sont rattachés, en lien étroit avec la directrice de la Maison de l’Enfance afin d’assurer le bon fonctionnement du centre de loisirs dans le respect de la législation en vigueur (taux d'encadrement, suivi des effectifs, mise en œuvre des procédures de travail)
- Elaborer et mettre en œuvre, avec l’équipe d’animation, les projets pédagogiques en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des ACM et en prenant en compte l’accueil des mineurs atteints de troubles de la santé ou porteurs de handicap
- Veiller à la complémentarité et la cohérence des projets d’animation
- Assurer le soutien, la formation et l’appui méthodologique aux équipes d'animation
- Impulser et accompagner toute action visant à développer l'offre et la qualité de l'animation dans les accueils de loisirs,
- Développer les partenariats (CAF, PMI, SDJES, Mairie de Langogne, Collège, CD48…)
- Garantir la sécurité morale, physique et effective des enfants et entretenir des relations avec les familles
- Assurer la gestion administrative de l’ALSH (inscription, présence, préparation facturation, planning…)
Profils recherchés
Professionnelles
Connaissance de l’environnement de la collectivité
Polyvalence dans la proposition d’activités variées
Connaissance du public enfant et de l’environnement accueil
Connaissance des missions, projets éducatifs, structuration d’un centre de loisirs, des valeurs et des techniques de l’animation
Connaissance de la réglementation relative à l’organisation de l’accueil de jeunes et à la mise en œuvre d’activités
Bonne connaissance des règles d’hygiène et alimentaires
Sens de l’intérêt collectif
Personnelles
Devoir de réserve et sens du service public
Discrétion.
Sens de l’écoute et de l’observation
Autonomie dans l’organisation du travail
Qualités relationnelles, d’écoute (écoute, esprit d’équipe) et de respect de l’enfant et des familles
Capacités d’analyse et de synthèse – force de proposition
Rigueur et sens des responsabilités
Patience, disponibilités et calme
Adaptabilité
Connaissance de l’environnement de la collectivité
Polyvalence dans la proposition d’activités variées
Connaissance du public enfant et de l’environnement accueil
Connaissance des missions, projets éducatifs, structuration d’un centre de loisirs, des valeurs et des techniques de l’animation
Connaissance de la réglementation relative à l’organisation de l’accueil de jeunes et à la mise en œuvre d’activités
Bonne connaissance des règles d’hygiène et alimentaires
Sens de l’intérêt collectif
Personnelles
Devoir de réserve et sens du service public
Discrétion.
Sens de l’écoute et de l’observation
Autonomie dans l’organisation du travail
Qualités relationnelles, d’écoute (écoute, esprit d’équipe) et de respect de l’enfant et des familles
Capacités d’analyse et de synthèse – force de proposition
Rigueur et sens des responsabilités
Patience, disponibilités et calme
Adaptabilité
Contact et modalités de candidature
Contact
04 66 46 80 79
Informations complémentaires
Diplômes + CV + lettre de motivation
par courrier à :
Communauté de Communes du Haut Allier Margeride
1 Quai du Langouyrou
48 300 LANGOGNE
par mail à :
ccham@ccham-langogne.com
par courrier à :
Communauté de Communes du Haut Allier Margeride
1 Quai du Langouyrou
48 300 LANGOGNE
par mail à :
ccham@ccham-langogne.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.