AGENT D ENTRETIEN
Offre n° O047250225000248
Publiée le 25/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place du Château, Duras (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
26/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de l’entretien des locaux, l'agent à temps non complet (25h) sera en charge du nettoyage de la salle des sports et du Dojo (selon un planning fixe), de la bibliothèque, de la salle du Foirail, de la Salle Louise Félicité de Monaco en fonction des plannings d'utilisation des locaux et des logements communaux.
L'agent sera en charge du nettoyage des salles du château en complément de l’agent d’entretien en poste pendant les congés et lors des fortes affluences en été
L'agent sera chargé(e) ponctuellement de l'organisation des vins d’honneur et autres cérémonies, de la préparation et l'agencement des salles communales, des états des lieux des logements et salles.
Contrat CDD de 12 mois à partir du 1er avril 2025
L'agent sera en charge du nettoyage des salles du château en complément de l’agent d’entretien en poste pendant les congés et lors des fortes affluences en été
L'agent sera chargé(e) ponctuellement de l'organisation des vins d’honneur et autres cérémonies, de la préparation et l'agencement des salles communales, des états des lieux des logements et salles.
Contrat CDD de 12 mois à partir du 1er avril 2025
Missions / conditions d'exercice
Nettoyage des salles précitées
Gestion des stocks - réalisation des commandes
Suivi des plannings de locations de salles
Entretien et rangement du matériel (nettoyage du matériel).
Gestion des stocks - réalisation des commandes
Suivi des plannings de locations de salles
Entretien et rangement du matériel (nettoyage du matériel).
Profils recherchés
personne travailleuse, sérieuse et consciencieuse, ayant le sens des relations humaines
un planning sera établi en fonction des nécessités de chaque mission. (Semaine, WE, et jours fériés (occasionnellement)
un planning sera établi en fonction des nécessités de chaque mission. (Semaine, WE, et jours fériés (occasionnellement)
Contact et modalités de candidature
Contact
0533140057
Informations complémentaires
Merci de transmettre une Lettre de motivation et CV en mairie
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.