Thermicien - économe de flux
Offre n° O047250102000760
Publiée le 02/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
service technique, Villeneuve-sur-Lot (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
03/03/2025
Date limite de candidature
02/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Grand Villeneuvois se situe au cœur du Sud-ouest, entre Bordeaux et Toulouse. Fort de 19 communes, le territoire bénéficie de richesses innombrables telles que les bastides, la vallée du Lot, les coteaux du Roquentin, les villages médiévaux, une agriculture dynamique, des leaders dans l'économie nationale...
Dans la direction des services techniques mutualisée sous l'autorité du chef de service des bâtiments vous serez chargé de la réalisation et la coordination d'études techniques sur les bâtiments de la ville et de
l'agglomération, pour définir, concevoir et optimiser les installations énergétiques.
Dans la direction des services techniques mutualisée sous l'autorité du chef de service des bâtiments vous serez chargé de la réalisation et la coordination d'études techniques sur les bâtiments de la ville et de
l'agglomération, pour définir, concevoir et optimiser les installations énergétiques.
Missions / conditions d'exercice
Activités
* Auditer les consommations énergétiques
* Suivre les réglementations thermiques et énergétiques
* Suivre les innovations dans le domaine de l'efficacité énergétique et thermique
* Etudier, proposer et arbitrer des solutions énergétiques adaptés aux bâtiments de la collectivité (isolation, remplacement chauffage, LED...)
* Réaliser des cahiers des charges permettant la consultation des entreprises afin de mettre en place les solutions choisies
* Assurer le suivi et la coordination des chantiers thermiques et énergétiques
* Assurer l'expertise et le suivi nécessaire à la maintenance des installations énergétiques
* Suivi des contrats périodiques et provisoires
* Sensibiliser les utilisateurs des bâtiments et les élus aux consommations énergétiques et aux bonnes pratiques pour les réduire
* Activités secondaires ; budgétiser, consulter, planifier et coordonner des travaux d'entreprises dans le domaine de l'électricité
* Gestion du décret tertiaire et saisie OPERAT
* Développer le recours aux EnR
* Aide ponctuelle aux études préalables des communes de la CAGV en termes d'économies d'énergie
* Recherche de subventions, constitution et dépôt des dossiers sur les plateformes dédiées
* Démarche d'obtention des CEE auprès des obligés
Conditions d'exercice :
* Port des EPI et respect des règles de sécurité
* Nombreux déplacement sur le territoire
* Posséder le permis VL
* Cadre horaire : temps complet (39 heures hebdomadaires avec RTT)
* Auditer les consommations énergétiques
* Suivre les réglementations thermiques et énergétiques
* Suivre les innovations dans le domaine de l'efficacité énergétique et thermique
* Etudier, proposer et arbitrer des solutions énergétiques adaptés aux bâtiments de la collectivité (isolation, remplacement chauffage, LED...)
* Réaliser des cahiers des charges permettant la consultation des entreprises afin de mettre en place les solutions choisies
* Assurer le suivi et la coordination des chantiers thermiques et énergétiques
* Assurer l'expertise et le suivi nécessaire à la maintenance des installations énergétiques
* Suivi des contrats périodiques et provisoires
* Sensibiliser les utilisateurs des bâtiments et les élus aux consommations énergétiques et aux bonnes pratiques pour les réduire
* Activités secondaires ; budgétiser, consulter, planifier et coordonner des travaux d'entreprises dans le domaine de l'électricité
* Gestion du décret tertiaire et saisie OPERAT
* Développer le recours aux EnR
* Aide ponctuelle aux études préalables des communes de la CAGV en termes d'économies d'énergie
* Recherche de subventions, constitution et dépôt des dossiers sur les plateformes dédiées
* Démarche d'obtention des CEE auprès des obligés
Conditions d'exercice :
* Port des EPI et respect des règles de sécurité
* Nombreux déplacement sur le territoire
* Posséder le permis VL
* Cadre horaire : temps complet (39 heures hebdomadaires avec RTT)
Profils recherchés
Formation minimum bac +2 et expérience significative dans la thermique du bâtiment.
Savoirs :
* Réglementation thermique et énergétique
* Réglementation des ERP
* Réglementation des marchés publics
* Très bonne connaissance dans les métiers électrique, CVC et télégestion
* Chiffrer des projets de travaux
* Maitrise des outils classiques informatiques (Word, Excel, Powerpoint, logiciels dédiés...)
* Connaissance Autocad souhaitée
* Relations fonctionnelles avec les partenaires institutionnels, architectes et bureaux d'étude, four-nisseurs d'énergie, exploitants des installations de génie climatique, responsables d'établissements et les autres directions des collectivités...
Savoir-faire :
* Capacité à conduire des opérations
* Capacité de coordination d'acteurs multiples
* Capacité à diagnostiquer des pannes
* Sens du travail en équipe, qualités relationnelles d'entraide et de solidarité
* Autonomie, rigueur, capacité organisationnelle et rédactionnelle
* Programmation des consignes et des programmes horaires du CVC
* Force de propositions
* Disponibilité, discrétion et réactivité
* Sens du service public
* Capacité d'initiative et de méthode pour gérer les imprévus sur un chantier
* Capacité d'analyse, de synthèse, de proposition et d'argumentation
Savoirs :
* Réglementation thermique et énergétique
* Réglementation des ERP
* Réglementation des marchés publics
* Très bonne connaissance dans les métiers électrique, CVC et télégestion
* Chiffrer des projets de travaux
* Maitrise des outils classiques informatiques (Word, Excel, Powerpoint, logiciels dédiés...)
* Connaissance Autocad souhaitée
* Relations fonctionnelles avec les partenaires institutionnels, architectes et bureaux d'étude, four-nisseurs d'énergie, exploitants des installations de génie climatique, responsables d'établissements et les autres directions des collectivités...
Savoir-faire :
* Capacité à conduire des opérations
* Capacité de coordination d'acteurs multiples
* Capacité à diagnostiquer des pannes
* Sens du travail en équipe, qualités relationnelles d'entraide et de solidarité
* Autonomie, rigueur, capacité organisationnelle et rédactionnelle
* Programmation des consignes et des programmes horaires du CVC
* Force de propositions
* Disponibilité, discrétion et réactivité
* Sens du service public
* Capacité d'initiative et de méthode pour gérer les imprévus sur un chantier
* Capacité d'analyse, de synthèse, de proposition et d'argumentation
Contact et modalités de candidature
Contact
0553497638
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à transmettre avant le 02/02/2025 à candidatures.cagv@grand-villeneuvois.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.