Assistant(e) social(e)/Assistant(e) socio-éducatif(ve)
Offre n° O047240711000613
Publiée le 11/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Agen
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
11/08/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération mensuelle nette pour un équivalent temps plein entre 1800€ et 2200€ selon profil et expériences
Descriptif de l'emploi
Le CDG 47 est à la recherche d’un(e) assistant(e) social(e)/Assistant(e) socio-éducatif(ve).
L'agent recruté intégrera le Pôle Santé, Sécurité et Handicap composé d'une équipe pluridisciplinaire.
Tiers de confiance, le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Lot-et-Garonne est un centre de ressources et d’expertises au service des collectivités du département.
L'agent recruté intégrera le Pôle Santé, Sécurité et Handicap composé d'une équipe pluridisciplinaire.
Tiers de confiance, le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de Lot-et-Garonne est un centre de ressources et d’expertises au service des collectivités du département.
Missions / conditions d'exercice
- Accompagnement des agents dans le cadre de la RQTH, en liaison avec la MDPH,
- Elaboration d'un diagnostic social, d'un projet global d'intervention en accord avec l'agent,
- Information en matière de législation sociale et statutaire, d'aides et prestations, ...
- Mise en place des démarches d'aides, orientation vers les services et organismes compétents,
- Médiation administrative entre les agents et leurs collectivités,
- Evaluation budgétaire, aide à l'instruction du dossier de surendettement, accompagnement dans la mise en place d'un budget, ...
- Conseil et orientation des agents sur les problèmes de santé et leur incidence professionnelle,
- Sensibilisation au handicap dans le cadre de réunions collectives.
- Elaboration d'un diagnostic social, d'un projet global d'intervention en accord avec l'agent,
- Information en matière de législation sociale et statutaire, d'aides et prestations, ...
- Mise en place des démarches d'aides, orientation vers les services et organismes compétents,
- Médiation administrative entre les agents et leurs collectivités,
- Evaluation budgétaire, aide à l'instruction du dossier de surendettement, accompagnement dans la mise en place d'un budget, ...
- Conseil et orientation des agents sur les problèmes de santé et leur incidence professionnelle,
- Sensibilisation au handicap dans le cadre de réunions collectives.
Profils recherchés
Vous êtes notre pépite si :
- Vous disposez d’un diplôme d’assistante sociale ou d’assistante socio-éducatif.
- Vous avez une bonne maitrise du pack office et des qualités rédactionnelles.
- Vous avez le sens de la communication avec une capacité à travailler avec différents interlocuteurs (agents, élus, cadres, médecins du travail, médecins traitants, etc.)
- Vous êtes dynamique, avec le sens des responsabilités, des initiatives et du travail en équipe.
- Vous avez à cœur de vous investir dans une structure en développement
- Vous disposez d’un diplôme d’assistante sociale ou d’assistante socio-éducatif.
- Vous avez une bonne maitrise du pack office et des qualités rédactionnelles.
- Vous avez le sens de la communication avec une capacité à travailler avec différents interlocuteurs (agents, élus, cadres, médecins du travail, médecins traitants, etc.)
- Vous êtes dynamique, avec le sens des responsabilités, des initiatives et du travail en équipe.
- Vous avez à cœur de vous investir dans une structure en développement
Contact
Contact
0553480070
Informations complémentaires
Nous vous offrons :
✅Un parcours de formation adapté
✅Une participation à la protection sociale complémentaire (mutuelle et prévoyance)
✅De l’action sociale (équivalent des offres des Comités d’Entreprises)
Et surtout… Une structure à taille humaine dans un environnement de travail agréable, composé d’un collectif dynamique et d’un esprit d’équipe à toute épreuve !
Si vous vous avez envie de nous rejoindre merci de transmettre votre candidature à Mme DEL AMO par email à candidatures@cdg47.fr
✅Un parcours de formation adapté
✅Une participation à la protection sociale complémentaire (mutuelle et prévoyance)
✅De l’action sociale (équivalent des offres des Comités d’Entreprises)
Et surtout… Une structure à taille humaine dans un environnement de travail agréable, composé d’un collectif dynamique et d’un esprit d’équipe à toute épreuve !
Si vous vous avez envie de nous rejoindre merci de transmettre votre candidature à Mme DEL AMO par email à candidatures@cdg47.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.