Responsable des études

Offre n° O047240612000744
Publiée le 24/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LOT ET GARONNE INGENIERIE
Hôtel du Département - 1633 avenue du Général Leclerc
47000 AGEN
Lieu de travail
AGEN
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
24/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’agence technique départementale a pour vocation d’accompagner et d’assister les collectivités dans l’élaboration de leurs politiques, l’étude et la mise en œuvre de leurs projets. Ses domaines d’intervention sont l’aménagement, la voirie, l’habitat, la restauration collective, la transition écologique et les mobilités.
Le responsable des études a pour mission d’accompagner le directeur délégué dans l'animation des équipes techniques dont il a la charge.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Directeur délégué, le Responsable des études est en charge :
- De l’encadrement, l’animation et la coordination de l’équipe des chargés de projet du pôle étude.
- En lien avec le directeur délégué, de l’élaboration de la stratégie et de l’offre de prestations apportée aux adhérents
- De l’évaluation de l’offre et des propositions d’ajustements
- Des relations avec les adhérents dans le cadre de leurs besoins d’étude
- Du suivi technique des marchés relatifs aux études avec les prestataires de l’agence
- Du lien avec les acteurs locaux de l’ingénierie, dans l’objectif de développer des complémentarités utiles aux adhérents
- Du suivi budgétaire du pôle étude
- D’assurer, en cas d’absence de la Directrice déléguée, l’intérim de ses missions
Profils recherchés
Savoirs
- connaître le paysage départemental des collectivités et EPCI
- connaitre l’écosystème local et national des acteurs de l’ingénierie
- connaitre le cadre règlementaire des politiques publiques de soutien aux collectivités
- Conduite de projet et capacité au pilotage stratégique des communes / EPCI.
- Connaissances en environnement juridique, financier, technique et économique des collectivités territoriales.
- connaitre les règles budgétaires, comptables et de la commande publique
- connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics.
- connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et la réglementation RH
- Permis B (déplacements fréquents)

Savoirs faire
- Management d'équipe et de groupe de travail.
- Maitrise des outils bureautiques
- Capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe.
- Capacité de synthèse et de communication.
- Capacité à travailler en synergie avec les acteurs de l’ingénierie
- Bonnes qualités rédactionnelles
- Bon niveau d’expression orale
- Savoir travailler en équipe et en transversalité
- Savoir communiquer les informations
- Savoir s’organiser, être polyvalent, gérer les priorités
Savoirs être
- Sens de l'écoute, du contact et du dialogue
- Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation.
- Dynamisme et capacité à mobiliser les acteurs.
- Disponibilité et réactivité
- Rigueur, discrétion et confidentialité

Contact

Contact
05 53 69 40 04
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à Mme la Présidente de lot-et-Garonne Ingénierie

soit par courrier
soit par mail

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.