Chef de projet revitalisation

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O047230801170588
Publiée le 31/01/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Commune d'Aiguillon
Place du 14 juillet
47190 AIGUILLON
Lieu de travail
AIGUILLON
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
31/03/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
24 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services de la ville d'AIGUILLON, le chef de projet devra conduire la stratégie de revitalisation du cœur de ville d'Aiguillon en fonction du programme municipal et des conventionnements avec les partenaires institutionnels.
Il assurera le pilotage, la coordination et la mise en œuvre des actions de revitalisation, de promotion et de développement de la Ville.
Il contribuera directement à la réflexion et à la prise de décision partagée dans l'ensemble des domaines concourant à la qualité de vie et à l'attractivité du territoire (économie, tourisme, aménagement, urbanisme, environnement ...).
Il travaillera en étroite collaboration avec le chargé de mission qui sera recruté dans le cadre du dispositif Petites Villes de Demain piloté par la Communauté de Communes du Confluent et des Coteaux de Prayssas.
Il garantira la gestion des collaborations techniques et financières.
Il garantira la cohérence du projet et s'assurera du suivi technique des opérations d'aménagement.
Missions / conditions d'exercice
Cette ingénierie structurée a pour objectifs de :

1/ Participer à la conception du projet de revitalisation du centre-ville d'Aiguillon
- Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'habitat en transversalité avec les autres thématiques (économie, aménagement, urbanisme, environnement ...),
- Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les référents des partenaires de la Ville,
- Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et articulation au sein du plan d'actions globale,
- Concevoir et animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel propre au projet et s'assurer, auprès des collectivités et des opérateurs, du respect des processus décisionnels courant à l'avancement du projet ;
- Mettre en place, avec les partenaires, des actions de sensibilisation en faveur des économies d'énergie,
- Travailler en synergie et collaboration avec le chef de projet " Petites Villes de Demain " recruté par la Communauté des Communes du Confluent et des Coteaux de Prayssas
- Mettre en cohérence les études et projets qui seront portés par le dispositif " Petites Villes de Demain " avec l'Appel à Manifestation d'Intérêt Régional pour la revitalisation des centres-bourgs dont Aiguillon est lauréate.
2/ Piloter et coordonner le programme d'actions opérationnel
- Identifier et alerter des difficultés rencontrées au bon niveau de décision et proposer des solutions pour y répondre (choix techniques, budgétaires ou règlementaires, dispositif d'information/de communication), préparer et organiser les arbitrages et la validation auprès des instances concernées
- Réfléchir à la mise en œuvre d'actions destinées à la reconquête commerciale et artisanale du centre-ville en lien avec l'intercommunalité et les partenaires consulaires,
- Rechercher et accompagner les porteurs de projets pour traiter la vacance commerciale,
- Assurer une veille sur les dispositifs d'aides à l'habitat et en assurer la promotion auprès des aiguillonnais,
- Assurer une mission de conseil sur les aides financières auprès des particuliers (crédits d'impôts, subventions ...),
- Proposer et accompagner des actions de résorption de l'habitat insalubre (diagnostic, sensibilisation, aides financières ...),
- Aller à la recherche et monter les dossiers de demande de subventions et financements correspondant aux différents projets qui seront actés par les élus afin d'avoir des plans de financement optimum,
- Proposer et accompagner des actions en faveur de la remise sur le marché des logements vacants (diagnostic, sensibilisation, aides financières ...),
- Assurer le suivi des opérations de revalorisation de façades en lien avec l'Architecte des Bâtiments de France et l'Intercommunalité.

3/ Animer et mobiliser le réseau de partenaires
- Fédérer, associer et informer régulièrement les acteurs privés et publics autour des projets,
- Travailler avec l'ensemble des acteurs de l'habitat (collectivités, associations, bailleurs, investisseurs privés ...) pour proposer et accompagner de nouvelles solutions d'hébergement (parcours résidentiel, opération à l'ilot, adaptation des logements, résidence intergénérationnelle ...),
- Intégrer dans la dynamique du projet, les actions de communication, de concertation et de co-construction auprès des habitants/ usagers et partenaires locaux,
- Suivre l'évolution règlementaire et les actualités dans le domaine de l'habitat,
- Participer aux rencontres et échanges du réseau " Petite Ville de Demain ",
- Contribuer à la capitalisation des expériences et à l'échange de bonnes pratiques.
Profils recherchés
Profil recherché :

De formation Bac+3/Licence à Bac+5 / Master en dans le domaine de l'aménagement du territoire / développement du territoire / de l'urbanisme / du développement local / en sciences politiques ou politiques publiques, vous possédez à minima d'un stage significatif de fin d'études en gestion d'un projet de développement territorial, au sein d'une collectivité démontrant vos capacités à gérer un projet et animer des réunions.
Vous maîtrisez parfaitement la méthodologie de gestion de projet (planning, ressources, priorisation, reporting, communication...).

Les compétences qui seront appréciées :
Votre connaissance du fonctionnement administratif, juridique (notamment des marchés publics), financier et décisionnel des collectivités locales,
Vos compétences dans le domaine de l'Aménagement et développement du territoire, Habitat et Développement Economique,
Vos compétences en management de projets et dans l'animation, la mobilisation et la coordination d'un réseau d'acteurs professionnels et institutionnels
Votre aptitude à coopérer avec différents types d'acteurs et réseaux,
Votre sens du partenariat et de la négociation et de la recherche de financement,
Votre force de proposition et capacité d'initiatives,
La maîtrise des outils informatiques.


Les qualités indispensables pour réussir dans vos missions :
- Rigueur, organisation, disponibilité,
- Ecoute, curiosité, esprit d'analyse et de synthèse,
- Dynamisme et réactivité, discrétion et sens du service public,
- Sens de la communication écrite et orale, aisance relationnelle,
- Sens du travail en équipe et faculté d'échanges avec les services.

Vous connaissez les réglementations (code de l'urbanisme, de l'habitat, des marchés publics,...) et contraintes d'urbanisme.

Contact

Contact
0553798213
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir transmettre votre candidature (cv + lettre de motivation) à Monsieur le Maire d'Aiguillon - Place du 14 juillet - 47190 AIGUILLON ou par courriel : mairie@ville-aiguillon.fr et rh@ville-aiguillon.fr

Tél 05 53 79 82 14

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.