AIDE-SOIGNANT
Offre n° O046250306000639
Publiée le 06/03/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Lotissement du Bourg, Saint-Germain-du-Bel-Air (Lot)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
EHPAD de 43 lits avec PASA recrute 1 aide-soignant(e) diplômé à temps complet de jour. Journées de 10H avec un week-end sur deux travaillé. Prime de dimanche et jours fériés. Prime grand âge, revalorisation Ségur.
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez comme mission principale l'accompagnement des résidents selon le plan de soins (toilettes, aide à la toilette, accompagnement lieux de vie, accompagnement aux toilettes, aide aux repas, aide aux couchers....) Distribution des repas et collations selon les besoins ou prescription médicale. Réalisation de soins de confort et de prévention.
Profils recherchés
Aide-soignant(e) diplômé(e). Débutant accepté, saoir faire preuve de rigueur et de précision. Aimer travailler en équipe.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.