Archiviste itinérant (h/f)

Offre n° O046250210000870
Publiée le 10/02/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
12, avenue Charles Pillat, Pradines (Lot)
Poste à pourvoir le
18/03/2025
Date limite de candidature
12/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'agent assure la mission d'archiviste auprès des collectivités et du CDG46
Missions / conditions d'exercice
- Établissement du diagnostic - devis
- Tri, classement, élimination et organisation des archives
- Rédaction de documents techniques
- Veille juridique
- Suivi des conventions
- Rédaction du bilan d’activité,
- Liaison avec les partenaires, archives départementales, réseau des archivistes…
- Sensibilisation des agents des collectivités aux règles d’archivage.
Profils recherchés
- Diplôme en archivistique (licence ou master)
- Formation : en archivistique - maitriser la gestion des documents d’archives (records management)
- Qualifications : rigueur, discrétion, disponibilité, qualités relationnelles et rédactionnelles, maîtrise de l’outil informatique.

Contact et modalités de candidature

Contact
0565230095
Informations complémentaires
Jury de recrutement
Lettre de motivation obligatoire
Adresse de l'employeur
CENTRE DE GESTION DE LA FPT DU LOT
>12, avenue Charles Pillat
46090 PRADINES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.