Agent technique d'entretien de voirie
Offre n° O046241201390376
Publiée le 12/12/2024
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
72 RUE DU PRESIDENT WILSON - HOTEL ADMINISTRATIF WILSON, Cahors (Lot)
Poste à pourvoir le
12/01/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Missions principales :
Entretien de la voirie communautaire et des espaces publiques (goudronnage, gravillonnage, balayage manuel et automatique, élagage manuel et mécanique en hauteur à la nacelle, salage manuel et mécanique, reprofilage et rebouchage des déformations aux matériaux bitumeux, cylindrage, ...) ;
Surveillance du réseau routier et enlèvement de tous les éléments extérieurs au cade de la route ;
Dérasement des accotements et curage de fossés manuel et mécanique ;
Fauchage des accotements : épareuse, débroussailleuse, manuel,... ;
Construction ou entretien de petits ouvrages (trottoirs, ouvrages hydrauliques,... ;
Mise en place et entretien de la signalisation routière (horizontale et verticale)- Pose de signalisation temporaire de danger et de chantier.
Missions complémentaires :
Intervention sur les différents réseaux d'eaux pluviales ;
Terrassement mécanique et manuel ;
Interventions d'urgence sur dégradations de la voirie
Balisage des dangers pour la circulation publique ;
Suivi et entretien des équipements, véhicules et engins;
Entretiens et nettoiement des voies publiques ;
Transports de matériaux avec poids lourds
Autonomie :
Autonomie dans l'organisation du travail dans le respect des programmes obligatoires sous l'autorité du technicien du secteur et du chef d'équipe.
Polyvalence - Capacité d'adaptation
Relations internes / externes :
Usagers, services techniques de la collectivité.
Conditions d'exercice :
Horaires : 08h00-12h00 et 13h-17h15 en période classique
07h00 à 14h00 en période estivale
Durée hebdomadaire de travail : 35h00
Contraintes particulières :
Port des EPI obligatoires ;
Manipulation et conduite d'engins et d'outils dangereux ;
Manipulation de matériaux, d'outillages et de produits liés au métier ;
Port de charges lourdes (glissières, têtes de sécurité,...) ;
Travail en extérieur ;
Lieu d'exercice : territoire du Grand Cahors
Lieu d'embauche : Catus/Cahors/Saint Géry.Qualifications / formations/ compétences :
Permis B et C ;
CACES ;
Aptitude aux travaux manuels ;
Polyvalence ;
Connaissances et respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
Respect des usagers, de la hiérarchie ;
Goût du travail en équipe
Capacité d'initiative en cas d'intervention d'urgence
Entretien de la voirie communautaire et des espaces publiques (goudronnage, gravillonnage, balayage manuel et automatique, élagage manuel et mécanique en hauteur à la nacelle, salage manuel et mécanique, reprofilage et rebouchage des déformations aux matériaux bitumeux, cylindrage, ...) ;
Surveillance du réseau routier et enlèvement de tous les éléments extérieurs au cade de la route ;
Dérasement des accotements et curage de fossés manuel et mécanique ;
Fauchage des accotements : épareuse, débroussailleuse, manuel,... ;
Construction ou entretien de petits ouvrages (trottoirs, ouvrages hydrauliques,... ;
Mise en place et entretien de la signalisation routière (horizontale et verticale)- Pose de signalisation temporaire de danger et de chantier.
Missions complémentaires :
Intervention sur les différents réseaux d'eaux pluviales ;
Terrassement mécanique et manuel ;
Interventions d'urgence sur dégradations de la voirie
Balisage des dangers pour la circulation publique ;
Suivi et entretien des équipements, véhicules et engins;
Entretiens et nettoiement des voies publiques ;
Transports de matériaux avec poids lourds
Autonomie :
Autonomie dans l'organisation du travail dans le respect des programmes obligatoires sous l'autorité du technicien du secteur et du chef d'équipe.
Polyvalence - Capacité d'adaptation
Relations internes / externes :
Usagers, services techniques de la collectivité.
Conditions d'exercice :
Horaires : 08h00-12h00 et 13h-17h15 en période classique
07h00 à 14h00 en période estivale
Durée hebdomadaire de travail : 35h00
Contraintes particulières :
Port des EPI obligatoires ;
Manipulation et conduite d'engins et d'outils dangereux ;
Manipulation de matériaux, d'outillages et de produits liés au métier ;
Port de charges lourdes (glissières, têtes de sécurité,...) ;
Travail en extérieur ;
Lieu d'exercice : territoire du Grand Cahors
Lieu d'embauche : Catus/Cahors/Saint Géry.Qualifications / formations/ compétences :
Permis B et C ;
CACES ;
Aptitude aux travaux manuels ;
Polyvalence ;
Connaissances et respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
Respect des usagers, de la hiérarchie ;
Goût du travail en équipe
Capacité d'initiative en cas d'intervention d'urgence
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Entretien de la voirie communautaire et des espaces publiques (goudronnage, gravillonnage, balayage manuel et automatique, élagage manuel et mécanique en hauteur à la nacelle, salage manuel et mécanique, reprofilage et rebouchage des déformations aux matériaux bitumeux, cylindrage, ...) ;
Surveillance du réseau routier et enlèvement de tous les éléments extérieurs au cade de la route ;
Dérasement des accotements et curage de fossés manuel et mécanique ;
Fauchage des accotements : épareuse, débroussailleuse, manuel,... ;
Construction ou entretien de petits ouvrages (trottoirs, ouvrages hydrauliques,... ;
Mise en place et entretien de la signalisation routière (horizontale et verticale)- Pose de signalisation temporaire de danger et de chantier.
Missions complémentaires :
Intervention sur les différents réseaux d'eaux pluviales ;
Terrassement mécanique et manuel ;
Interventions d'urgence sur dégradations de la voirie
Balisage des dangers pour la circulation publique ;
Suivi et entretien des équipements, véhicules et engins;
Entretiens et nettoiement des voies publiques ;
Transports de matériaux avec poids lourds
Autonomie :
Autonomie dans l'organisation du travail dans le respect des programmes obligatoires sous l'autorité du technicien du secteur et du chef d'équipe.
Polyvalence - Capacité d'adaptation
Relations internes / externes :
Usagers, services techniques de la collectivité.
Conditions d'exercice :
Horaires : 08h00-12h00 et 13h-17h15 en période classique
07h00 à 14h00 en période estivale
Durée hebdomadaire de travail : 35h00
Contraintes particulières :
Port des EPI obligatoires ;
Manipulation et conduite d'engins et d'outils dangereux ;
Manipulation de matériaux, d'outillages et de produits liés au métier ;
Port de charges lourdes (glissières, têtes de sécurité,...) ;
Travail en extérieur ;
Lieu d'exercice : territoire du Grand Cahors
Lieu d'embauche : Catus/Cahors/Saint Géry.
Entretien de la voirie communautaire et des espaces publiques (goudronnage, gravillonnage, balayage manuel et automatique, élagage manuel et mécanique en hauteur à la nacelle, salage manuel et mécanique, reprofilage et rebouchage des déformations aux matériaux bitumeux, cylindrage, ...) ;
Surveillance du réseau routier et enlèvement de tous les éléments extérieurs au cade de la route ;
Dérasement des accotements et curage de fossés manuel et mécanique ;
Fauchage des accotements : épareuse, débroussailleuse, manuel,... ;
Construction ou entretien de petits ouvrages (trottoirs, ouvrages hydrauliques,... ;
Mise en place et entretien de la signalisation routière (horizontale et verticale)- Pose de signalisation temporaire de danger et de chantier.
Missions complémentaires :
Intervention sur les différents réseaux d'eaux pluviales ;
Terrassement mécanique et manuel ;
Interventions d'urgence sur dégradations de la voirie
Balisage des dangers pour la circulation publique ;
Suivi et entretien des équipements, véhicules et engins;
Entretiens et nettoiement des voies publiques ;
Transports de matériaux avec poids lourds
Autonomie :
Autonomie dans l'organisation du travail dans le respect des programmes obligatoires sous l'autorité du technicien du secteur et du chef d'équipe.
Polyvalence - Capacité d'adaptation
Relations internes / externes :
Usagers, services techniques de la collectivité.
Conditions d'exercice :
Horaires : 08h00-12h00 et 13h-17h15 en période classique
07h00 à 14h00 en période estivale
Durée hebdomadaire de travail : 35h00
Contraintes particulières :
Port des EPI obligatoires ;
Manipulation et conduite d'engins et d'outils dangereux ;
Manipulation de matériaux, d'outillages et de produits liés au métier ;
Port de charges lourdes (glissières, têtes de sécurité,...) ;
Travail en extérieur ;
Lieu d'exercice : territoire du Grand Cahors
Lieu d'embauche : Catus/Cahors/Saint Géry.
Profils recherchés
Qualifications / formations/ compétences :
Permis B et C ;
CACES ;
Aptitude aux travaux manuels ;
Polyvalence ;
Connaissances et respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
Respect des usagers, de la hiérarchie ;
Goût du travail en équipe
Capacité d'initiative en cas d'intervention d'urgence
Type de poste: Contractuel
Permis B et C ;
CACES ;
Aptitude aux travaux manuels ;
Polyvalence ;
Connaissances et respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
Respect des usagers, de la hiérarchie ;
Goût du travail en équipe
Capacité d'initiative en cas d'intervention d'urgence
Type de poste: Contractuel
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
fpirez@grandcahors.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.