Travailleur social Equipe Accueil Inconditionnel - JARGEAU (7966) H/F
Offre n° O045240717000426
Publiée le 17/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
JARGEAU
Poste à pourvoir le
18/08/2024
Date limite de candidature
18/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Finalité du poste
Sous la responsabilité du Responsable de l’équipe accueil inconditionnel, le travailleur social procède à une évaluation globale de la situation de l’usager afin de lui proposer une orientation adaptée, dans le respect du principe de participation des personnes aux décisions qui les concernent.
L’accueil inconditionnel correspond à a vocation à recevoir toute personne qui le souhaite. Il s’agit d’un accueil neutre, ouvert à tous, gratuit et offrant des temps de réception avec ou sans rendez-vous pour s’adapter au mieux aux besoins des personnes
Sous la responsabilité du Responsable de l’équipe accueil inconditionnel, le travailleur social procède à une évaluation globale de la situation de l’usager afin de lui proposer une orientation adaptée, dans le respect du principe de participation des personnes aux décisions qui les concernent.
L’accueil inconditionnel correspond à a vocation à recevoir toute personne qui le souhaite. Il s’agit d’un accueil neutre, ouvert à tous, gratuit et offrant des temps de réception avec ou sans rendez-vous pour s’adapter au mieux aux besoins des personnes
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez une évaluation globale de la situation de l’usager et de ses besoins.
Vous procédez à l’évaluation en complémentarité avec les équipes administratives et de la gestion relation citoyen
Vous proposez et mettez en place les premières aides nécessaires, une ouverture de droits
Vous orientez la personne vers l’équipe pluridisciplinaire du secteur si un accompagnement contractualisé est nécessaire ou vers un partenaire externe
Vous participez à la vie de l’équipe en assumant la continuité de service
Vous contribuez au développement d’un réseau d’acteurs ressources sur le territoire de l’ADS.
Vous participez au repérage des besoins
Vous mettez en œuvre des projets d’intérêt collectif ou de groupe dans une dynamique partenariale et /ou d’animation de réseau en favorisant l’implication des usagers
Vous contribuez au soutien des groupes d’usagers dans le cadre d’une démarche de développement social local
Vous participez à l’analyse et à l’évaluation des résultats de ces actions
Vous procédez à l’évaluation en complémentarité avec les équipes administratives et de la gestion relation citoyen
Vous proposez et mettez en place les premières aides nécessaires, une ouverture de droits
Vous orientez la personne vers l’équipe pluridisciplinaire du secteur si un accompagnement contractualisé est nécessaire ou vers un partenaire externe
Vous participez à la vie de l’équipe en assumant la continuité de service
Vous contribuez au développement d’un réseau d’acteurs ressources sur le territoire de l’ADS.
Vous participez au repérage des besoins
Vous mettez en œuvre des projets d’intérêt collectif ou de groupe dans une dynamique partenariale et /ou d’animation de réseau en favorisant l’implication des usagers
Vous contribuez au soutien des groupes d’usagers dans le cadre d’une démarche de développement social local
Vous participez à l’analyse et à l’évaluation des résultats de ces actions
Profils recherchés
Niveau d'études min. requis
DE Educateur spécialisé / Assistant de service social
Niveau d'expérience min. requis
de 2 à 5 ans
Profil / Expérience requise
Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé ou de conseiller en économie sociale et familiale. Vous êtes débutant ou possédez une expérience sur ce type de fonction.
Vous avez connaissance de la législation et des méthodes de service social ainsi que des dispositifs sociaux et des institutions sociales.
Vous êtes capable de rendre l'usager acteur de ses démarches et avez une aptitude à communiquer de façon claire et précise avec les personnes et les partenaires.
Vous possédez une capacité d'analyse et de distanciation des situations.
Vous disposez de qualités rédactionnelles et vous êtes doté d'aptitude au travail en équipe et des capacités pour susciter l'adhésion des partenaires internes et externes. Vous êtes rigoureux, discret, adaptable et savez gérer les priorités. Vous avez le sens du contact, êtes impliqué dans les actions et projets de service.
L’emploi correspond au cadre d’emplois des assistants socio-éducatifs territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle (contrat de 1 à 3 ans renouvelable dans la limite de 6 ans avant proposition d'un contrat à durée indéterminée).
L'inscription au RPPS (répertoire partagé des professionnels de santé) est obligatoire.
DE Educateur spécialisé / Assistant de service social
Niveau d'expérience min. requis
de 2 à 5 ans
Profil / Expérience requise
Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé ou de conseiller en économie sociale et familiale. Vous êtes débutant ou possédez une expérience sur ce type de fonction.
Vous avez connaissance de la législation et des méthodes de service social ainsi que des dispositifs sociaux et des institutions sociales.
Vous êtes capable de rendre l'usager acteur de ses démarches et avez une aptitude à communiquer de façon claire et précise avec les personnes et les partenaires.
Vous possédez une capacité d'analyse et de distanciation des situations.
Vous disposez de qualités rédactionnelles et vous êtes doté d'aptitude au travail en équipe et des capacités pour susciter l'adhésion des partenaires internes et externes. Vous êtes rigoureux, discret, adaptable et savez gérer les priorités. Vous avez le sens du contact, êtes impliqué dans les actions et projets de service.
L’emploi correspond au cadre d’emplois des assistants socio-éducatifs territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle (contrat de 1 à 3 ans renouvelable dans la limite de 6 ans avant proposition d'un contrat à durée indéterminée).
L'inscription au RPPS (répertoire partagé des professionnels de santé) est obligatoire.
Contact
Contact
0238254545
Lien de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.