Directeur BAFD d'accueil collectif de mineur h/f
Offre n° O045240703001204
Publiée le 03/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BEAUNE LA ROLANDE
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
01/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du service Enfance-Education, la Communauté de Communes Pithiverais Gâtinais recherche deux Directeurs périscolaires et d’accueil de loisirs pour la rentrée de septembre 2024.
Vous serez chargé d’assurer la direction d’une équipe d’animation, l’animation et l’encadrement des enfants dans le cadre des accueils périscolaires et/ou d’accueil de loisirs de la collectivité.
Qualification : BAFD finalisé ou en cours, BEPJEPS Loisirs tout public option direction.
Statut : Adjoint d’animation territorial, catégorie C (fonction publique territoriale)
Type de contrat : CDD d’un an.
Vous serez chargé d’assurer la direction d’une équipe d’animation, l’animation et l’encadrement des enfants dans le cadre des accueils périscolaires et/ou d’accueil de loisirs de la collectivité.
Qualification : BAFD finalisé ou en cours, BEPJEPS Loisirs tout public option direction.
Statut : Adjoint d’animation territorial, catégorie C (fonction publique territoriale)
Type de contrat : CDD d’un an.
Missions / conditions d'exercice
Missions (finalité du poste) :
- Elaborer le projet pédagogique de la structure en cohérence avec les orientations du projet éducatif.
- Organiser, coordonner et mettre en œuvre des activités qui découlent du projet pédagogique ;
- Veiller au respect des règlementations en vigueur ;
- Encadrer l’équipe d’animation, diriger et animer les réunions (préparation, évaluation des projets réalisés et de son propre travail, inventaire, installations, etc.),
- Animer et encadrer, en toute sécurité, les enfants
- Animer la relation avec les familles
- Assurer la gestion budgétaire de la structure
- Elaborer les bilans d’activités.
- Elaborer le projet pédagogique de la structure en cohérence avec les orientations du projet éducatif.
- Organiser, coordonner et mettre en œuvre des activités qui découlent du projet pédagogique ;
- Veiller au respect des règlementations en vigueur ;
- Encadrer l’équipe d’animation, diriger et animer les réunions (préparation, évaluation des projets réalisés et de son propre travail, inventaire, installations, etc.),
- Animer et encadrer, en toute sécurité, les enfants
- Animer la relation avec les familles
- Assurer la gestion budgétaire de la structure
- Elaborer les bilans d’activités.
Profils recherchés
Expérience professionnelle : Expérience minimum exigée.
Savoir-être et savoirs : Dynamisme, sens du travail en équipe, créatif, pédagogue, faculté d’adaptation, autonomie et disponibilité, esprit d’initiative, être à l’écoute et organisé.
Méthodologie de projet, capacité à fédérer et accompagner une équipe.
Connaissance du public enfant et de l’environnement de l’accueil.
Connaissance et respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Permis de conduire : B indispensable
Savoir-être et savoirs : Dynamisme, sens du travail en équipe, créatif, pédagogue, faculté d’adaptation, autonomie et disponibilité, esprit d’initiative, être à l’écoute et organisé.
Méthodologie de projet, capacité à fédérer et accompagner une équipe.
Connaissance du public enfant et de l’environnement de l’accueil.
Connaissance et respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Permis de conduire : B indispensable
Contact
Contact
0238339268
Informations complémentaires
Conditions d’engagement :
Adresser CV et lettre de motivation manuscrite à :
Madame DAUVILLIERS
Présidente de La Communauté de Communes Pithiverais Gâtinais
3 bis rue des déportés
45340 BEAUNE LA ROLANDE.
Renseignements :
M. MADOZ ou Mme POUGETOUX Coordonnateurs : 02.38.32.11.01.12 ou 02 38 34 14 17 coordo.enfance.educ1@pithiveraisgatinais.fr ou coordo.enfance.educ3@pithiveraisgatinais.fr
Adresser CV et lettre de motivation manuscrite à :
Madame DAUVILLIERS
Présidente de La Communauté de Communes Pithiverais Gâtinais
3 bis rue des déportés
45340 BEAUNE LA ROLANDE.
Renseignements :
M. MADOZ ou Mme POUGETOUX Coordonnateurs : 02.38.32.11.01.12 ou 02 38 34 14 17 coordo.enfance.educ1@pithiveraisgatinais.fr ou coordo.enfance.educ3@pithiveraisgatinais.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.