Acheteur ou acheteuse public
Offre n° O044260128000842
Publiée le 28/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de l'hôtel de ville - BP 60139, Carquefou (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
20/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez une collectivité en plein essor où l’humain et le collectif sont au cœur de chaque projet !
Au sein de la Direction des Ressources Financières, Juridiques et Numériques, vous intégrerez une équipe engagée, soudée et animée par des valeurs de transversalité, d’entraide et d’innovation.
Au sein de la Direction des Ressources Financières, Juridiques et Numériques, vous intégrerez une équipe engagée, soudée et animée par des valeurs de transversalité, d’entraide et d’innovation.
Missions / conditions d'exercice
En tant qu’Acheteur, vos missions principales sont :
Passation des Marchés Publics et assistance aux services :
* Assister les services acheteurs dans leurs processus d'achat (appui à la planification, sourcing, aide à l'expression des besoins, proposition d'outils de simplifications des dossiers de consultation des entreprises, appui à la négociation, choix du montage contractuel et des procédures pertinents) ;
* Mettre en œuvre les procédures de marchés publics, de la rédaction des pièces administratives jusqu'au suivi des formalités d'achèvement ;
* Garantir la sécurisation juridique des actes ;
* Conseiller et assister les services dans l'exécution administrative et financière des marchés et rédiger les actes et courriers afférents.
Participation à la mise en œuvre de la politique d'achat :
* Contribuer à la mise en œuvre d’un schéma de promotion des achats socialement et écologiquement responsables (type Spaser) et accompagner les services acheteurs dans le déploiement des outils liés aux enjeux de responsabilité sociale et environnementale (clauses, critères, marchés réservés), en lien avec des partenaires extérieurs tels que le facilitateur des clauses sociales,
* Participer à la planification annuelle des achats et à l'organisation et l'animation d'événements de valorisation de la politique d'achat du territoire ou de sensibilisation du tissu économique benchmarking, étude de marché …
* Assurer le contrôle des dépenses " hors marchés " et le suivi des gains achat en lien avec les services,
* Participer à l'animation de réseau de la commande publique (mise en œuvre de groupements de commandes…).
Gestion de la stratégie d'achat public :
* Observer la politique d'achat et proposer des actions de mise en conformité (cartographie des achats),
* Impulser une stratégie d'achat dans une logique de performance,
* Travailler en transversalité avec les services et les directions pour la définition et la mise en œuvre de la stratégie d'achat,
* Accompagner les services dans la gestion de leur achats et procédures si besoin (conseiller, aider à la définition du besoin dans le respect de la loi AGEC, négociation, évaluation fournisseurs),
* Alimenter et suivre les tableaux de bord, inscription et gestion des crédits au budget, préparation des actes d'achat,
* Produire un rapport d'activités avec des indicateurs de performance.
Passation des Marchés Publics et assistance aux services :
* Assister les services acheteurs dans leurs processus d'achat (appui à la planification, sourcing, aide à l'expression des besoins, proposition d'outils de simplifications des dossiers de consultation des entreprises, appui à la négociation, choix du montage contractuel et des procédures pertinents) ;
* Mettre en œuvre les procédures de marchés publics, de la rédaction des pièces administratives jusqu'au suivi des formalités d'achèvement ;
* Garantir la sécurisation juridique des actes ;
* Conseiller et assister les services dans l'exécution administrative et financière des marchés et rédiger les actes et courriers afférents.
Participation à la mise en œuvre de la politique d'achat :
* Contribuer à la mise en œuvre d’un schéma de promotion des achats socialement et écologiquement responsables (type Spaser) et accompagner les services acheteurs dans le déploiement des outils liés aux enjeux de responsabilité sociale et environnementale (clauses, critères, marchés réservés), en lien avec des partenaires extérieurs tels que le facilitateur des clauses sociales,
* Participer à la planification annuelle des achats et à l'organisation et l'animation d'événements de valorisation de la politique d'achat du territoire ou de sensibilisation du tissu économique benchmarking, étude de marché …
* Assurer le contrôle des dépenses " hors marchés " et le suivi des gains achat en lien avec les services,
* Participer à l'animation de réseau de la commande publique (mise en œuvre de groupements de commandes…).
Gestion de la stratégie d'achat public :
* Observer la politique d'achat et proposer des actions de mise en conformité (cartographie des achats),
* Impulser une stratégie d'achat dans une logique de performance,
* Travailler en transversalité avec les services et les directions pour la définition et la mise en œuvre de la stratégie d'achat,
* Accompagner les services dans la gestion de leur achats et procédures si besoin (conseiller, aider à la définition du besoin dans le respect de la loi AGEC, négociation, évaluation fournisseurs),
* Alimenter et suivre les tableaux de bord, inscription et gestion des crédits au budget, préparation des actes d'achat,
* Produire un rapport d'activités avec des indicateurs de performance.
Profils recherchés
Profil recherché
- Maîtriser le code de la commande publique et les cahiers des clauses administratives générales
- Maîtriser l'environnement territorial
- Maîtriser les techniques d'achat (sourcing, benchmark, négociation, reporting...)
- Maitriser les outils bureautiques (suite Office 365) et connaissance des logiciels métiers appréciée (Sis marchés, e-parapheur, Ciril finances)
- Connaissance des règles de déontologie en matière de marchés publics.
- Être force de proposition
- Savoir travailler en autonomie- Avoir le sens de l'organisation, de l'anticipation et de l'adaptation au changement
- Savoir travailler en équipe et en transversalité avec les autres services dans une démarche assertive
- Être capable de partager ses connaissances en vue de développer une culture 'marchés' au sein des trois entités
- Maîtriser le code de la commande publique et les cahiers des clauses administratives générales
- Maîtriser l'environnement territorial
- Maîtriser les techniques d'achat (sourcing, benchmark, négociation, reporting...)
- Maitriser les outils bureautiques (suite Office 365) et connaissance des logiciels métiers appréciée (Sis marchés, e-parapheur, Ciril finances)
- Connaissance des règles de déontologie en matière de marchés publics.
- Être force de proposition
- Savoir travailler en autonomie- Avoir le sens de l'organisation, de l'anticipation et de l'adaptation au changement
- Savoir travailler en équipe et en transversalité avec les autres services dans une démarche assertive
- Être capable de partager ses connaissances en vue de développer une culture 'marchés' au sein des trois entités
Contact et modalités de candidature
Contact
0228222222
Informations complémentaires
- Cadre d’emploi des adjoints administratifs
- Poste ouvert aux titulaires ou à défaut aux contractuels
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, tickets restaurants participation employeur prévoyance, Amicale du personnel, COS
Contact : Madame Corine BERTAUD– Responsable Commande publique
Tél : 02 28 22 23 60
Merci d’adresser lettre de candidature, CV, dernier bulletin de salaire et dernier arrêté de situation (uniquement pour les titulaires de la fp) avant le 20/02/2026 à :
recrutement@mairie-carquefou.fr
ou
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville – B.P.60139
44471 CARQUEFOU CEDEX
- Poste ouvert aux titulaires ou à défaut aux contractuels
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, tickets restaurants participation employeur prévoyance, Amicale du personnel, COS
Contact : Madame Corine BERTAUD– Responsable Commande publique
Tél : 02 28 22 23 60
Merci d’adresser lettre de candidature, CV, dernier bulletin de salaire et dernier arrêté de situation (uniquement pour les titulaires de la fp) avant le 20/02/2026 à :
recrutement@mairie-carquefou.fr
ou
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville – B.P.60139
44471 CARQUEFOU CEDEX
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE CARQUEFOU
>Rue de l'hôtel de ville - BP 60139
44471 Carquefou cedex
>Rue de l'hôtel de ville - BP 60139
44471 Carquefou cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.