Un.e chargé.e d'accompagnement des commerçants
Offre n° O044250710000357
Publiée le 10/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Saint-Nazaire Agglomération - la Carène (10 communes/ + de 125000 habitants )
Le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Nazaire représente un périmètre de développement économique important qui s'assoit sur une base industrielle puissante autour de la construction navale et de l'aéronautique, mais aussi sur un tissu économique en pleine diversification autour des énergies marines renouvelables, du commerce, du tourisme ...
Le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Nazaire représente un périmètre de développement économique important qui s'assoit sur une base industrielle puissante autour de la construction navale et de l'aéronautique, mais aussi sur un tissu économique en pleine diversification autour des énergies marines renouvelables, du commerce, du tourisme ...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4, avenue du commandant l'herminier -BP 305, Saint-Nazaire (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
27/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rattaché.e à la responsable du service commerce, le ou la chargée.e d’accompagnement à pour mission d’instruire les demandes d’accompagnement individuel ou collectif des commerçants auprès de la Ville (recherche de locaux, animations commerciales, suivi locatif) ou de l’Agglomération (soutien financier), dans le cadre des stratégies existantes pour le centre-ville ou à l’échelle de l’agglomération.
Missions / conditions d'exercice
Animations commerciales du centre-ville :
En lien avec le service évènementiel, mettre en place une programmation annuelle d’animations dans le centre ville de Saint-Nazaire, en concertation avec les commerçants réunis au sein de l’Office du Commerce et de l’Artisanat.
Piloter l’organisation des animations commerciales, en planifiant les ressources nécessaires et en assurant la circulation de l’information avec les services concernés. Participer à la communication de ces évènements
Gestion et suivi des commerçants locataires de la Ville :
Assurer un suivi régulier des commerces locataires ou concessionnaires de la Ville, en lien avec le service gestion locative, afin de garantir une relation de confiance mutuelle avec les exploitants dans le cadre de leur relation contractuelle avec la Ville
Contribuer à la définition du projet et la sélection du porteur de projet en cas de renouvellement du contrat.
Accompagnement des commerçants :
Instruction et suivi du dispositif de soutien à la rénovation des devantures commerciales dans les centralités (Agglomération)
Suivi du dispositif d’indemnisation travaux à l’échelle de l’agglomération en lien avec la responsable du service, le service juridique et financier.
Accompagnement des commerçants dans les pôles de proximité, en interface avec les services concernés, et suivi des projets de dynamisation urbaine et commerciale (Trébale, Kerlédé...)
Environnement spécifique du poste :
Travail ponctuellement sur le temps du déjeuner, en soirée ou le week-end.
En lien avec le service évènementiel, mettre en place une programmation annuelle d’animations dans le centre ville de Saint-Nazaire, en concertation avec les commerçants réunis au sein de l’Office du Commerce et de l’Artisanat.
Piloter l’organisation des animations commerciales, en planifiant les ressources nécessaires et en assurant la circulation de l’information avec les services concernés. Participer à la communication de ces évènements
Gestion et suivi des commerçants locataires de la Ville :
Assurer un suivi régulier des commerces locataires ou concessionnaires de la Ville, en lien avec le service gestion locative, afin de garantir une relation de confiance mutuelle avec les exploitants dans le cadre de leur relation contractuelle avec la Ville
Contribuer à la définition du projet et la sélection du porteur de projet en cas de renouvellement du contrat.
Accompagnement des commerçants :
Instruction et suivi du dispositif de soutien à la rénovation des devantures commerciales dans les centralités (Agglomération)
Suivi du dispositif d’indemnisation travaux à l’échelle de l’agglomération en lien avec la responsable du service, le service juridique et financier.
Accompagnement des commerçants dans les pôles de proximité, en interface avec les services concernés, et suivi des projets de dynamisation urbaine et commerciale (Trébale, Kerlédé...)
Environnement spécifique du poste :
Travail ponctuellement sur le temps du déjeuner, en soirée ou le week-end.
Profils recherchés
Vous possédez une expérience similaire, vous êtes doté.e d’une aisance orale et rédactionnelle, capable d’animer des réunions et de mobiliser efficacement des réseaux internes et externes.
Vous aimez travailler en équipe et possédez d'excellentes qualités relationnelles, associées à une réelle capacité d’écoute, d’ouverture d'esprit et de créativité.
Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et réactive, maîtrisant les méthodes et outils de gestion de projet. Votre maîtrise de l’outil informatique fait de vous un(e) communicant(e) averti(e), confortable avec les outils.
Avec un sens aigu du service public, vous comprenez l'importance de répondre aux besoins des commerçants et de collaborer avec les différents acteurs du territoire.
Vous aimez travailler en équipe et possédez d'excellentes qualités relationnelles, associées à une réelle capacité d’écoute, d’ouverture d'esprit et de créativité.
Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et réactive, maîtrisant les méthodes et outils de gestion de projet. Votre maîtrise de l’outil informatique fait de vous un(e) communicant(e) averti(e), confortable avec les outils.
Avec un sens aigu du service public, vous comprenez l'importance de répondre aux besoins des commerçants et de collaborer avec les différents acteurs du territoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240004000
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser jusqu’au 27 août 2025, par mail
à recrutement@saintnazaireagglo.fr en indiquant le titre de l’annonce et la référence 2025/0073.
Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se tiendront le 10 septembre 2025 et un second entretien est à prévoir.
Urbaine, balnéaire et portuaire, au cœur du Parc naturel régional de Brière, Saint-Nazaire agglomération vous propose :
En plus de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 480,26 € brut/mois et une prime annuelle de 1801.73 € brut.
Une organisation du temps de travail souple (télétravail et aménagement du temps de travail possibles).
27 jours de congés annuels, 15 jours de RTT (dont la journée de solidarité).
Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).
à recrutement@saintnazaireagglo.fr en indiquant le titre de l’annonce et la référence 2025/0073.
Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se tiendront le 10 septembre 2025 et un second entretien est à prévoir.
Urbaine, balnéaire et portuaire, au cœur du Parc naturel régional de Brière, Saint-Nazaire agglomération vous propose :
En plus de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 480,26 € brut/mois et une prime annuelle de 1801.73 € brut.
Une organisation du temps de travail souple (télétravail et aménagement du temps de travail possibles).
27 jours de congés annuels, 15 jours de RTT (dont la journée de solidarité).
Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).
Adresse de l'employeur
Saint -Nazaire Agglomération - la Carène
>4, avenue du commandant l'herminier -BP 305
44605 Saint Nazaire cedex
>4, avenue du commandant l'herminier -BP 305
44605 Saint Nazaire cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.