Chef de projet maîtrise d'oeuvre
Offre n° O044250606000812
Publiée le 06/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez Nantes Métropole et participez activement au développement d'une
métropole dynamique et innovante !
Le Département des Ressources Numériques (DRN) gère les systèmes d’information
de la Ville de Nantes et de Nantes Métropole (160 collaborateurs, 8000 postes de
travail, 400 applications métier). Ces solutions informatiques couvrent la diversité des
missions de la collectivité (petite enfance, culture, espaces verts, cycle de l’eau,
mobilités…), participant ainsi au service public de proximité qui fait notre quotidien.
métropole dynamique et innovante !
Le Département des Ressources Numériques (DRN) gère les systèmes d’information
de la Ville de Nantes et de Nantes Métropole (160 collaborateurs, 8000 postes de
travail, 400 applications métier). Ces solutions informatiques couvrent la diversité des
missions de la collectivité (petite enfance, culture, espaces verts, cycle de l’eau,
mobilités…), participant ainsi au service public de proximité qui fait notre quotidien.
Missions / conditions d'exercice
En tant que chef.fe de projet MOE, vous serez chargé(e) de définir, conduire et mettre
en œuvre des projets visant à faire évoluer le système d’information de la collectivité.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les maîtrises d’ouvrage et les directions
métiers, en veillant à ce que vos actions s’inscrivent dans les orientations définies par
la collectivité.
Vos missions principales:
Pilotage de projets numériques
• Piloter des projets structurants en respectant le périmètre, les budgets et les
échéances.
• Animer et piloter les comités de suivi et les groupes projets.
• Rédiger les dossiers de cadrage, les cahiers des charges et spécifications
fonctionnelles, en collaboration avec les maîtrises d’ouvrage et les directions métiers.
• Superviser les appels d’offres et les marchés publics liés aux projets numériques.
• Proposer des évolutions des systèmes d’information en tenant compte des enjeux
stratégiques de la collectivité
Gestion du patrimoine applicatif
• Intégrer de nouveaux logiciels au système d’information existant.
• Coordonner les phases de recette, déploiement et mise en production des solutions.
• Assurer le suivi des relations avec les éditeurs et les prestataires.
• Garantir la qualité des services via des outils de supervision, des processus de
maintenance et une documentation fiable.
en œuvre des projets visant à faire évoluer le système d’information de la collectivité.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les maîtrises d’ouvrage et les directions
métiers, en veillant à ce que vos actions s’inscrivent dans les orientations définies par
la collectivité.
Vos missions principales:
Pilotage de projets numériques
• Piloter des projets structurants en respectant le périmètre, les budgets et les
échéances.
• Animer et piloter les comités de suivi et les groupes projets.
• Rédiger les dossiers de cadrage, les cahiers des charges et spécifications
fonctionnelles, en collaboration avec les maîtrises d’ouvrage et les directions métiers.
• Superviser les appels d’offres et les marchés publics liés aux projets numériques.
• Proposer des évolutions des systèmes d’information en tenant compte des enjeux
stratégiques de la collectivité
Gestion du patrimoine applicatif
• Intégrer de nouveaux logiciels au système d’information existant.
• Coordonner les phases de recette, déploiement et mise en production des solutions.
• Assurer le suivi des relations avec les éditeurs et les prestataires.
• Garantir la qualité des services via des outils de supervision, des processus de
maintenance et une documentation fiable.
Profils recherchés
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent (Bac+5) en informatique, vous justifiez
d’une expérience significative dans la conduite de projets complexes.
Vos compétences techniques :
• Connaissance approfondie de la gestion de projets numériques.
• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (cycle en V, agile, hybride).
• Connaissance approfondie des systèmes d’information, de leur urbanisation et de leur
sécurité.
• Compréhension des enjeux liés au numérique responsable et à la transformation
numérique des collectivités.
Vos compétences opérationnelles :
• Expérience confirmée dans la conduite de projets complexes impliquant de multiples
parties prenantes.
• Capacité à anticiper les évolutions technologiques grâce à une veille active.
• Sens de l’organisation, autonomie et capacité à prioriser efficacement.
Vos qualités relationnelles:
• Aisance dans la communication avec des interlocuteurs diversifiés (élus, agents,
partenaires).
• Goût pour le travail en équipe et capacité à fédérer autour d’un projet commun.
• Sens de la négociation et de la pédagogie.
d’une expérience significative dans la conduite de projets complexes.
Vos compétences techniques :
• Connaissance approfondie de la gestion de projets numériques.
• Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (cycle en V, agile, hybride).
• Connaissance approfondie des systèmes d’information, de leur urbanisation et de leur
sécurité.
• Compréhension des enjeux liés au numérique responsable et à la transformation
numérique des collectivités.
Vos compétences opérationnelles :
• Expérience confirmée dans la conduite de projets complexes impliquant de multiples
parties prenantes.
• Capacité à anticiper les évolutions technologiques grâce à une veille active.
• Sens de l’organisation, autonomie et capacité à prioriser efficacement.
Vos qualités relationnelles:
• Aisance dans la communication avec des interlocuteurs diversifiés (élus, agents,
partenaires).
• Goût pour le travail en équipe et capacité à fédérer autour d’un projet commun.
• Sens de la négociation et de la pédagogie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240994848
Informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
Miguel JOLLIVET, responsable portefeuille de projet ressources numériques, 02 40 99 62 44 ou 06 01 88 35 99
Besoin d'informations sur votre candidature ?
Véronique COUREAU, Dpt RH, 02.52 10 81 37
Veuillez adresser votre CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation et bulletin de salaire, RQTH le cas échéant, via le lien ci-dessous
Miguel JOLLIVET, responsable portefeuille de projet ressources numériques, 02 40 99 62 44 ou 06 01 88 35 99
Besoin d'informations sur votre candidature ?
Véronique COUREAU, Dpt RH, 02.52 10 81 37
Veuillez adresser votre CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation et bulletin de salaire, RQTH le cas échéant, via le lien ci-dessous
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.