Travailleur social (h/f)
Offre n° O044250331000288
Publiée le 31/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Maison Départementale des Adolescents est un Groupement d'Intérêt Public
Lieu de travail
7 RUE JULIEN VIDEMENT, Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
14h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
1200
Descriptif de l'emploi
La Maison des Adolescents de Loire-Atlantique a été créée sous la forme d’un groupement d’intérêt public (GIP) en 2006.
Le·la Président·e du Groupement est le·la Président·e du Conseil Départemental.
Le GIP est réglementé par une convention constitutive initiale révisée en 2009 puis 2012 qui définit les missions de la MDA. Un règlement intérieur et financier voté en 2019 organise le GIP, sa gestion et son administration.
En conformité avec le cahier des charges des MDA, la convention constitutive définit ainsi les trois missions principales de la MDA :
1.
Recevoir des adolescents et/ou leurs familles pour des demandes et besoins très variés, accompagner l’adolescent et sa famille vers des prises en charge extérieures ou initier de nouveaux modes de prise en charge pour des cas qui n’ont pas trouvé de réponses adéquates. Des actions spécifiques seront menées afin de faciliter l’accès des adolescents et de leurs familles vivant dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville.
2.
Fédérer, animer et former le réseau des professionnels de l’adolescence du Département. Impulser une réflexion et développer ou participer à des actions de prévention dans le champ de la santé.
3.
Être un centre de ressources et d’information pour tous et un centre de recherche épidémiologique.
La fonction d’accompagnant·e Social·e est rattachée au directeur de la MDA 44.
Elle est affectée administrativement à un des quatre sites de la MDA, mais peut s’exercer régulièrement en « mobilité » c’est à dire dans des bureaux extérieurs à la MDA et pour certains, l’exercice est partagé entre deux équipes du territoire.
CDD d’un an
40% au démarrage puis 90% à partir de juillet 2025
Territoire d’intervention : antenne de Nantes et antenne du Sud (Saint Philbert de Grand Lieu)
Le·la Président·e du Groupement est le·la Président·e du Conseil Départemental.
Le GIP est réglementé par une convention constitutive initiale révisée en 2009 puis 2012 qui définit les missions de la MDA. Un règlement intérieur et financier voté en 2019 organise le GIP, sa gestion et son administration.
En conformité avec le cahier des charges des MDA, la convention constitutive définit ainsi les trois missions principales de la MDA :
1.
Recevoir des adolescents et/ou leurs familles pour des demandes et besoins très variés, accompagner l’adolescent et sa famille vers des prises en charge extérieures ou initier de nouveaux modes de prise en charge pour des cas qui n’ont pas trouvé de réponses adéquates. Des actions spécifiques seront menées afin de faciliter l’accès des adolescents et de leurs familles vivant dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville.
2.
Fédérer, animer et former le réseau des professionnels de l’adolescence du Département. Impulser une réflexion et développer ou participer à des actions de prévention dans le champ de la santé.
3.
Être un centre de ressources et d’information pour tous et un centre de recherche épidémiologique.
La fonction d’accompagnant·e Social·e est rattachée au directeur de la MDA 44.
Elle est affectée administrativement à un des quatre sites de la MDA, mais peut s’exercer régulièrement en « mobilité » c’est à dire dans des bureaux extérieurs à la MDA et pour certains, l’exercice est partagé entre deux équipes du territoire.
CDD d’un an
40% au démarrage puis 90% à partir de juillet 2025
Territoire d’intervention : antenne de Nantes et antenne du Sud (Saint Philbert de Grand Lieu)
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de l’accueil des jeunes à la MDA, l’accompagnant social a la responsabilité de
accueillir, écouter, orienter les jeunes reçus en premier accueil
assurer la mise en œuvre des projets d’accompagnements décidés par l’équipe pluri disciplinaire lors des réunions cliniques hebdomadaires
Dans le cadre des projets du réseau de partenaires, il sera amené à :
intervenir auprès d’un public d’adolescents, de parents et/ou de professionnels sur le thème général de l’adolescence
contribuer aux réflexions du réseau local de l’adolescence
accueillir, écouter, orienter les jeunes reçus en premier accueil
assurer la mise en œuvre des projets d’accompagnements décidés par l’équipe pluri disciplinaire lors des réunions cliniques hebdomadaires
Dans le cadre des projets du réseau de partenaires, il sera amené à :
intervenir auprès d’un public d’adolescents, de parents et/ou de professionnels sur le thème général de l’adolescence
contribuer aux réflexions du réseau local de l’adolescence
Profils recherchés
• avoir une aptitude à l’écoute et au dialogue sans à priori, sans préjugé
• avoir une bonne connaissance de l’adolescent, de son développement psychoaffectif et des troubles de la relation parents-enfant,
• faire preuve de dynamisme, de rigueur et d’ouverture
• être en capacité d’établir une première évaluation des problèmes rencontrés par le jeune (repérage du niveau de souffrance ou de mise en danger de l’adolescent quelle que soit la forme qu’elles prennent).
• s’intégrer dans un fonctionnement d’équipe
• avoir une bonne connaissance des dispositifs réglementaires spécifiques aux jeunes
• avoir une bonne connaissance du réseau partenarial.
• avoir une bonne connaissance de l’adolescent, de son développement psychoaffectif et des troubles de la relation parents-enfant,
• faire preuve de dynamisme, de rigueur et d’ouverture
• être en capacité d’établir une première évaluation des problèmes rencontrés par le jeune (repérage du niveau de souffrance ou de mise en danger de l’adolescent quelle que soit la forme qu’elles prennent).
• s’intégrer dans un fonctionnement d’équipe
• avoir une bonne connaissance des dispositifs réglementaires spécifiques aux jeunes
• avoir une bonne connaissance du réseau partenarial.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240208971
Informations complémentaires
Niveau de formation
• Éducateur spécialisé
• Assistant Social
• Infirmier
L’accompagnant social dispose avant son recrutement d’une pratique professionnelle avec des adolescents en difficultés.
40% dès que possible jusqu’en juillet puis 90% à partir de juillet
CDD d’un an avec possibilité de renouvellement
Poste basé sur l’antenne de Nantes et l’antenne du Sud à Saint Philbert de Grand Lieu (avec mobilité sur des permanences MDA)
Rémunération en référence aux grilles indiciaires d’emplois des accompagnants sociaux de la MDA.
Recrutement par la voie statutaire d’un détachement de la fonction publique ou sous forme contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible
Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature, accompagnée d’un CV détaillé, d’une copie de leur dernier arrêté portant promotion d’échelon pour les titulaires de la fonction publique, par mail mda@mda.loire-atlantique.fr pour le 21 avril 2025.
• Éducateur spécialisé
• Assistant Social
• Infirmier
L’accompagnant social dispose avant son recrutement d’une pratique professionnelle avec des adolescents en difficultés.
40% dès que possible jusqu’en juillet puis 90% à partir de juillet
CDD d’un an avec possibilité de renouvellement
Poste basé sur l’antenne de Nantes et l’antenne du Sud à Saint Philbert de Grand Lieu (avec mobilité sur des permanences MDA)
Rémunération en référence aux grilles indiciaires d’emplois des accompagnants sociaux de la MDA.
Recrutement par la voie statutaire d’un détachement de la fonction publique ou sous forme contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible
Les personnes intéressées voudront bien adresser leur candidature, accompagnée d’un CV détaillé, d’une copie de leur dernier arrêté portant promotion d’échelon pour les titulaires de la fonction publique, par mail mda@mda.loire-atlantique.fr pour le 21 avril 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.