Chargé.e de développement de quartier H/F
Offre n° O044250328000637
Publiée le 28/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
11/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction générale Citoyennetés et territoires solidaires (DG Cités), au sein de Nantes Métropole et de la Ville de Nantes, a pour vocation première d'agir en proximité des habitant·e·s, qu'il s'agisse de développer des services à la population ou de soutenir la vie sociale, citoyenne et solidaire des quartiers, en amplifiant l’engagement de la collectivité dans les quartiers politique de la ville.
Au sein de la Direction Générale Citoyennetés et Territoires Solidaires, les directions de quartiers pilotent les stratégies de développement territorial et social au service de la cohésion sociale, des solidarités locales et du cadre de vie. Dans ce cadre, elles sont responsables des stratégies d’actions renforcées dans les quartiers prioritaires et plus globalement de la politique de la ville. Elles coordonnent le partenariat local pour développer une dynamique d’actions en réponse aux besoins des habitant·e·s dans le dialogue entre les différentes politiques sectorielles et avec les partenaires de la proximité ; elles développent et impulsent des projets et actions soutenant les dynamiques de quartier et l’expérimentation sociale ou participative. Les directions de quartiers regroupent des équipes pluridisciplinaires qui portent sur le territoire nantais notre action en matière de développement local.
2 Postes sont à pouvoir: 1 poste à la direction de quartiers Nantes Est ( Nantes Erdre et Doulon Bottière et 1 poste à la direction de quartiers Coeur de ville
Au sein de la Direction Générale Citoyennetés et Territoires Solidaires, les directions de quartiers pilotent les stratégies de développement territorial et social au service de la cohésion sociale, des solidarités locales et du cadre de vie. Dans ce cadre, elles sont responsables des stratégies d’actions renforcées dans les quartiers prioritaires et plus globalement de la politique de la ville. Elles coordonnent le partenariat local pour développer une dynamique d’actions en réponse aux besoins des habitant·e·s dans le dialogue entre les différentes politiques sectorielles et avec les partenaires de la proximité ; elles développent et impulsent des projets et actions soutenant les dynamiques de quartier et l’expérimentation sociale ou participative. Les directions de quartiers regroupent des équipes pluridisciplinaires qui portent sur le territoire nantais notre action en matière de développement local.
2 Postes sont à pouvoir: 1 poste à la direction de quartiers Nantes Est ( Nantes Erdre et Doulon Bottière et 1 poste à la direction de quartiers Coeur de ville
Missions / conditions d'exercice
Directement rattaché.e à la directrice de quartiers et au sein d'un fonctionnement d'équipe, le.la chargé.e de développement contribue à la définition, la mise en œuvre, l’animation et le suivi des projets de développement du quartier, dans la mobilisation des politiques publiques et le dialogue avec les citoyens.
Développement du territoire, soutien aux initiatives et veille socio-urbaine
Contribuer à l’analyse des forces, faiblesses et ressources du territoire par la connaissance fine des dynamiques sociales et urbaines à l’œuvre,
Animer des partenariats et impulser des projets et actions sur les champs du développement urbain et de la cohésion sociale, à partir notamment des stratégies d’intervention définis dans les schémas de développement de quartier, et des plans d’action du contrat de ville pour les quartiers prioritaires concernés.
Accompagner les projets initiés par les associations répondant aux besoins des territoires et des habitants, et leur mise en dialogue avec les responsables de proximité. Pour les quartiers prioritaires, animer l’appel à projet annuel du contrat de ville, dans le dialogue avec les associations, les services Ville et Nantes Métropole et les partenaires duc contrat de ville.
Dialogue citoyen de quartier et développement de la participation
Accompagner les directions de la Ville et de la Métropole dans la mise en œuvre des actions urbaines comme sociales d’information, de médiation, de concertation, plus globalement de mise en dialogue avec les habitants de tous ages des projets pour le quartier en construisant des stratégies adaptées à la nature de ceux ci.
Développer, diversifier, soutenir les formes d’expression citoyennes des habitants, à partir des outils numériques (plateforme citoyenne), des journaux de quartier (quand ils existent), et tout autre média accompagnant et valorisant la contribution des citoyens à la vie des quartiers,
Impulser et accompagner des projets participatifs et/ou collectifs en s’appuyant notamment sur les outils ou démarches de soutien à la participation (bureau des projets, gestion urbaine et sociale de proximité).
Mise en œuvre des actions territoriales
Préparer et animer des groupes de coordination et/ou de projets réunissant les directions de la ville de Nantes Métropole et partenaires.
Piloter, par délégation de la directrice de quartiers, un projet spécifique inscrits dans la stratégie d’action du quartier.
Participer à la commission locale de quartier en apportant aux élus la connaissance et l’analyse des projets en cours, des dynamiques d’acteurs et actualités du quartier.
Développement du territoire, soutien aux initiatives et veille socio-urbaine
Contribuer à l’analyse des forces, faiblesses et ressources du territoire par la connaissance fine des dynamiques sociales et urbaines à l’œuvre,
Animer des partenariats et impulser des projets et actions sur les champs du développement urbain et de la cohésion sociale, à partir notamment des stratégies d’intervention définis dans les schémas de développement de quartier, et des plans d’action du contrat de ville pour les quartiers prioritaires concernés.
Accompagner les projets initiés par les associations répondant aux besoins des territoires et des habitants, et leur mise en dialogue avec les responsables de proximité. Pour les quartiers prioritaires, animer l’appel à projet annuel du contrat de ville, dans le dialogue avec les associations, les services Ville et Nantes Métropole et les partenaires duc contrat de ville.
Dialogue citoyen de quartier et développement de la participation
Accompagner les directions de la Ville et de la Métropole dans la mise en œuvre des actions urbaines comme sociales d’information, de médiation, de concertation, plus globalement de mise en dialogue avec les habitants de tous ages des projets pour le quartier en construisant des stratégies adaptées à la nature de ceux ci.
Développer, diversifier, soutenir les formes d’expression citoyennes des habitants, à partir des outils numériques (plateforme citoyenne), des journaux de quartier (quand ils existent), et tout autre média accompagnant et valorisant la contribution des citoyens à la vie des quartiers,
Impulser et accompagner des projets participatifs et/ou collectifs en s’appuyant notamment sur les outils ou démarches de soutien à la participation (bureau des projets, gestion urbaine et sociale de proximité).
Mise en œuvre des actions territoriales
Préparer et animer des groupes de coordination et/ou de projets réunissant les directions de la ville de Nantes Métropole et partenaires.
Piloter, par délégation de la directrice de quartiers, un projet spécifique inscrits dans la stratégie d’action du quartier.
Participer à la commission locale de quartier en apportant aux élus la connaissance et l’analyse des projets en cours, des dynamiques d’acteurs et actualités du quartier.
Profils recherchés
Connaissances
Bonne connaissance du développement local et du travail en proximité
Connaissance des publics et des dynamiques de quartier du point de vue social, culturel et urbain
Connaissance du fonctionnement associatif
Savoir-faire
Aptitude à l’animation, à la médiation et à la synthèse en situation de réunion
Conduite de projet
Aptitude relationnelle : capacité d’écoute, de négociation et d’analyse
Aptitude rédactionnelle : rédaction de notes de synthèse, de rapports d’activités
Pratique des outils numériques
Aptitudes transversales ou spécifiques
Sens du travail en équipe et en réseau
Sens de l’organisation
Savoir adapter son langage et son comportement aux différents types d’interlocuteurs
Bonne connaissance du développement local et du travail en proximité
Connaissance des publics et des dynamiques de quartier du point de vue social, culturel et urbain
Connaissance du fonctionnement associatif
Savoir-faire
Aptitude à l’animation, à la médiation et à la synthèse en situation de réunion
Conduite de projet
Aptitude relationnelle : capacité d’écoute, de négociation et d’analyse
Aptitude rédactionnelle : rédaction de notes de synthèse, de rapports d’activités
Pratique des outils numériques
Aptitudes transversales ou spécifiques
Sens du travail en équipe et en réseau
Sens de l’organisation
Savoir adapter son langage et son comportement aux différents types d’interlocuteurs
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
Géraldine GOUSSEAUME (Directrice de quartiers Coeur de ville): 06 32 55 15 11
Anne DELSOL (Directrice de quartiers Est): 06 75 49 92 33
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Laurence RUAUT - dpt Rh : 07 61 52 56 36
Géraldine GOUSSEAUME (Directrice de quartiers Coeur de ville): 06 32 55 15 11
Anne DELSOL (Directrice de quartiers Est): 06 75 49 92 33
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Laurence RUAUT - dpt Rh : 07 61 52 56 36
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.