Agent petite enfance en remplacement
Offre n° O044250214000520
Publiée le 14/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune dynamique située à 10 km de Nantes, première ville de la communauté de communes Erdre et Gesvres (intercommunalité de plus de 65 000 habitants), la ville de Treillières connait depuis une dizaine d'années une évolution démographique importante.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57, rue de la mairie, Treillières (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Vacation
Durée de la mission
10 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Vacataire
Ouvert aux contractuels
Oui
(Vacation)
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La ville de Treillières recrute un agent vacataire pour assurer les fonctions d'agent petite enfance en remplacement pour son multi accueil ''Bulle de rêves''.
Missions / conditions d'exercice
Auprès des parents :
- Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la séparation
- S'assurer que s'établisse une relation privilégiée avec les parents, être à leur écoute, favoriser le dialogue et les échanges d'information
- Associer les parents à la vie du multi accueil
Auprès des enfants :
- Veiller au respect du rythme de chaque enfant et de ses habitudes
- Observer chaque enfant et partager ses observations en équipe
- Participer aux réunions d'équipes et au temps d'analyse de la pratique
- Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie (repas, toilette, change, coucher…)
- Créer un lieu de vie ludique ou chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie
- Proposer et animer des temps d'éveil et d'animation auprès des enfants afin de favoriser leur développement affectif, psychomoteur et sensoriel
- Participer à l'élaboration des projets d'activité
- Veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité des enfants
- Participer au rangement, à l'entretien des locaux et du linge
- Réfléchir, avec l'équipe à l'accueil d'enfants présentant des difficultés ou un handicap
- Accueillir l'enfant et sa famille et aider à la séparation
- S'assurer que s'établisse une relation privilégiée avec les parents, être à leur écoute, favoriser le dialogue et les échanges d'information
- Associer les parents à la vie du multi accueil
Auprès des enfants :
- Veiller au respect du rythme de chaque enfant et de ses habitudes
- Observer chaque enfant et partager ses observations en équipe
- Participer aux réunions d'équipes et au temps d'analyse de la pratique
- Accompagner l'enfant dans tous ses temps de vie (repas, toilette, change, coucher…)
- Créer un lieu de vie ludique ou chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie
- Proposer et animer des temps d'éveil et d'animation auprès des enfants afin de favoriser leur développement affectif, psychomoteur et sensoriel
- Participer à l'élaboration des projets d'activité
- Veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité des enfants
- Participer au rangement, à l'entretien des locaux et du linge
- Réfléchir, avec l'équipe à l'accueil d'enfants présentant des difficultés ou un handicap
Profils recherchés
• CAP AEPE ou BAC PRO SAPAT exigé
• Expérience souhaitée auprès des jeunes enfants (0/3 ans)
• Capacité d’initiative
• Sens du travail en équipe, qualités relationnelles reconnues
• Autonomie, capacité d’adaptation, sens de l’organisation et capacité à rendre compte
• Expérience souhaitée auprès des jeunes enfants (0/3 ans)
• Capacité d’initiative
• Sens du travail en équipe, qualités relationnelles reconnues
• Autonomie, capacité d’adaptation, sens de l’organisation et capacité à rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0240946941
Informations complémentaires
Les candidatures (CV, lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur Le Maire par voie postale ou par mail à recrutement@treillieres.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.