Directeur Général Adjoint Services à la population (h/f)
Offre n° O044250117000375
Publiée le 17/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté de Communes du Sud Estuaire, située en Loire-Atlantique, à 50 mn de Nantes et 20 mn de St-Nazaire, en bordure Sud de la Loire et s’ouvrant sur l’Océan Atlantique, compte 30 000 habitants et 6 communes. Depuis de nombreuses années, elle exerce des compétences très orientées vers les services à la population, partant du principe que cela contribue à l’attractivité du territoire et à la qualité de vie des habitants.
Venez rejoindre la Communauté de Communes Sud Estuaire et ses 200 agents.
Venez rejoindre la Communauté de Communes Sud Estuaire et ses 200 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6, bd dumesnildot - bp 3014, Paimbœuf (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
16/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. adj. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’importance de ces compétences a été réaffirmée dans le projet de territoire de l’EPCI, approuvé par les élus en 2021, et qui s’adosse également à une Convention Territoriale Globale avec la CAF (renouvelée en 2024), fixant les orientations stratégiques jusqu’en 2029.
En remplacement de votre prédécesseur retourné dans son berceau natal, vous êtes membre du comité de direction, avec la DGS et une autre DGA en charge de l’Aménagement du territoire et des services techniques. Vous vous inscrivez dans le projet managérial de l’EPCI, qui vise à améliorer la performance et la qualité des services, à développer la transversalité et la valorisation des services, et à intégrer les enjeux de transition environnementale et sociétale.
En lien avec les vice-présidents en charge des différentes délégations, vous contribuez aux orientations stratégiques de la collectivité et pilotez les secteurs clefs des services à la population (115 ETP, dont 2 chargés de missions et 7 chefs de services) :
- Petite Enfance : 3 crèches, 1 Relais Petite Enfance
- Enfance : 7 APS et 2 ALSH en gestion directe + 3 APS et 4 ALSH en gestion associative
- Culture : 1 Ecole Intercommunale de musique, Projet Culturel de Territoire en cours
- Jeunesse / Prévention : 1 Maison des Jeunes en gestion directe et 5 en gestion associative, 1 CISPD
- Sports : Stages sportifs, natation et nautisme scolaires
- Centre Local d’Information et de coordination gérontologique
- 2 antennes France Services
- 1 Espace Famille (gestion des inscriptions, de la facturation et du portail familles mutualisé)
- Référent Police mutualisée (mise à disposition de personnels pour 4 communes )
Vous êtes force de proposition et d’innovation dans l’évolution des organisations, tout en restant à l’écoute de vos équipes. Vous savez évaluer une politique, mettre en place et assurer le suivi des indicateurs nécessaires au pilotage
En remplacement de votre prédécesseur retourné dans son berceau natal, vous êtes membre du comité de direction, avec la DGS et une autre DGA en charge de l’Aménagement du territoire et des services techniques. Vous vous inscrivez dans le projet managérial de l’EPCI, qui vise à améliorer la performance et la qualité des services, à développer la transversalité et la valorisation des services, et à intégrer les enjeux de transition environnementale et sociétale.
En lien avec les vice-présidents en charge des différentes délégations, vous contribuez aux orientations stratégiques de la collectivité et pilotez les secteurs clefs des services à la population (115 ETP, dont 2 chargés de missions et 7 chefs de services) :
- Petite Enfance : 3 crèches, 1 Relais Petite Enfance
- Enfance : 7 APS et 2 ALSH en gestion directe + 3 APS et 4 ALSH en gestion associative
- Culture : 1 Ecole Intercommunale de musique, Projet Culturel de Territoire en cours
- Jeunesse / Prévention : 1 Maison des Jeunes en gestion directe et 5 en gestion associative, 1 CISPD
- Sports : Stages sportifs, natation et nautisme scolaires
- Centre Local d’Information et de coordination gérontologique
- 2 antennes France Services
- 1 Espace Famille (gestion des inscriptions, de la facturation et du portail familles mutualisé)
- Référent Police mutualisée (mise à disposition de personnels pour 4 communes )
Vous êtes force de proposition et d’innovation dans l’évolution des organisations, tout en restant à l’écoute de vos équipes. Vous savez évaluer une politique, mettre en place et assurer le suivi des indicateurs nécessaires au pilotage
Missions / conditions d'exercice
- Pilotage, organisation et management des services dans leurs domaines de délégation
- Mise en œuvre et évaluation des politiques définies
- Conseil, veille et force de propositions auprès de la DGS et des élus
- Suivi plus spécifique de la DSP du Centre Aquatique Aquajade
- Participation au comité de direction, aux bureaux communautaires, aux conseils communautaires
- Animation et pilotage des commissions en lien avec le périmètre.
- Mise en œuvre et évaluation des politiques définies
- Conseil, veille et force de propositions auprès de la DGS et des élus
- Suivi plus spécifique de la DSP du Centre Aquatique Aquajade
- Participation au comité de direction, aux bureaux communautaires, aux conseils communautaires
- Animation et pilotage des commissions en lien avec le périmètre.
Profils recherchés
- Expérience confirmée sur un poste similaire
- Maîtrise des réglementations en lien avec le milieu socio-éducatif, des financements CAF
- Connaissance du fonctionnement des collectivités, des processus de décision et du statut de la Fonction publique territoriale
- Expérience affirmée dans la définition des orientations stratégiques au sein d’un comité de direction et dans la relation aux élu.e.s
- Facultés à s’approprier les politiques du plan de mandat et à les décliner en actions et projets
- Aptitudes au management et à l’encadrement d’équipes
- Aisance relationnelle, capacité à fédérer et animer les services et les réseaux d’acteurs
- Maîtrise de la méthodologie et de la gestion de projets complexes
- Capacités à négocier et à représenter la collectivité auprès des partenaires
- Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
- Capacités rédactionnelles et capacité à rendre compte
- Disponibilité, loyauté et engagement nécessaires à ce type de poste
- Maîtrise des réglementations en lien avec le milieu socio-éducatif, des financements CAF
- Connaissance du fonctionnement des collectivités, des processus de décision et du statut de la Fonction publique territoriale
- Expérience affirmée dans la définition des orientations stratégiques au sein d’un comité de direction et dans la relation aux élu.e.s
- Facultés à s’approprier les politiques du plan de mandat et à les décliner en actions et projets
- Aptitudes au management et à l’encadrement d’équipes
- Aisance relationnelle, capacité à fédérer et animer les services et les réseaux d’acteurs
- Maîtrise de la méthodologie et de la gestion de projets complexes
- Capacités à négocier et à représenter la collectivité auprès des partenaires
- Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
- Capacités rédactionnelles et capacité à rendre compte
- Disponibilité, loyauté et engagement nécessaires à ce type de poste
Contact et modalités de candidature
Contact
0240277510
Informations complémentaires
Temps de travail : temps complet 36h30 avec aménagement du temps de travail sur 4.5 jours/semaine ou 9 jours/quinzaine, 8 RTT
Avantages liés au poste : Régime indemnitaire + titres restaurant + participation employeur maintien de salaire + forfait mobilité́ durable + COS 44
Pour postuler, merci d’adresser votre lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation + dernier bulletin de paye à Madame la Présidente
soit par courrier à :
Communauté de Communes du SUD-ESTUAIRE
6, bd Dumesnildot - BP 3014- 44560 PAIMBOEUF
soit par mail : recrutement@cc-sudestuaire.fr
Avantages liés au poste : Régime indemnitaire + titres restaurant + participation employeur maintien de salaire + forfait mobilité́ durable + COS 44
Pour postuler, merci d’adresser votre lettre de motivation + CV + dernier arrêté de situation + dernier bulletin de paye à Madame la Présidente
soit par courrier à :
Communauté de Communes du SUD-ESTUAIRE
6, bd Dumesnildot - BP 3014- 44560 PAIMBOEUF
soit par mail : recrutement@cc-sudestuaire.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.