Agent d'accueil et de médiation pour la médiathèque
Offre n° O044241217000950
Publiée le 17/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 2, rue Charles de Gaulle - CS 90001, Blain (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Recrutement et rémunération selon conditions statutaires. Régime indemnitaire. Prime de fin d’année. Prestations COS. Participation employeur à la prévoyance.
Descriptif de l'emploi
La Commune de BLAIN (Loire-Atlantique - 10 000 habitants) recrute un agent d’accueil et de médiation H/F pour sa Médiathèque
28 h 00 hebdomadaires annualisées - Cadre d’emplois d’Adjoints du patrimoine
Venez renforcer l’équipe de la médiathèque de la ville de Blain en intégrant son service composé de 5 personnes.
28 h 00 hebdomadaires annualisées - Cadre d’emplois d’Adjoints du patrimoine
Venez renforcer l’équipe de la médiathèque de la ville de Blain en intégrant son service composé de 5 personnes.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l’autorité de la responsable de la médiathèque, vous contribuez aux actions culturelles et éducatives et à la promotion de la lecture publique. Vous assurez l’accueil des publics à la médiathèque et l’animation d’activités autour de la lecture auprès des enfants sur la pause méridienne.
Dans le cadre de vos missions, vous êtes amené(e) à :
• Établir une relation de qualité avec les publics, accueillir, accompagner les usagers et effectuer les tâches courantes (prêts/retours, conseils, inscriptions, classement)
• Accueillir et encadrer les enfants sur la pause méridienne
• Mettre en place des projets d’animation et d’actions de médiation autour de la lecture pour le jeune public
• Entretenir les collections (équipement et réparation)
• Participer à l’acquisition, la gestion et à la valorisation des collections
Spécificités du poste :
• Travail du lundi au vendredi en temps scolaire
• Travail du mardi au samedi hors temps scolaire
Emploi à pourvoir au plus vite
Personne à contacter : Marine Clouet, responsable de service, tél : 02 40 79 05 30
Dans le cadre de vos missions, vous êtes amené(e) à :
• Établir une relation de qualité avec les publics, accueillir, accompagner les usagers et effectuer les tâches courantes (prêts/retours, conseils, inscriptions, classement)
• Accueillir et encadrer les enfants sur la pause méridienne
• Mettre en place des projets d’animation et d’actions de médiation autour de la lecture pour le jeune public
• Entretenir les collections (équipement et réparation)
• Participer à l’acquisition, la gestion et à la valorisation des collections
Spécificités du poste :
• Travail du lundi au vendredi en temps scolaire
• Travail du mardi au samedi hors temps scolaire
Emploi à pourvoir au plus vite
Personne à contacter : Marine Clouet, responsable de service, tél : 02 40 79 05 30
Profils recherchés
• Expérience dans un poste similaire souhaité
• Titulaire d’un BAFA serait un plus
• Capacité d’adaptation et prise d’initiative
• Autonomie, sens de l’organisation
• Culture générale, scientifique et littéraire
• Titulaire d’un BAFA serait un plus
• Capacité d’adaptation et prise d’initiative
• Autonomie, sens de l’organisation
• Culture générale, scientifique et littéraire
Contact et modalités de candidature
Contact
0240790008
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative) avant le 16 janvier 2025 midi à :
Monsieur le Maire de Blain
2, rue Charles de Gaulle – CS 90001 - 44130 BLAIN
ou par mail : mairie@ville-blain.fr
Entretien de recrutement prévu le 27 janvier 2025
Monsieur le Maire de Blain
2, rue Charles de Gaulle – CS 90001 - 44130 BLAIN
ou par mail : mairie@ville-blain.fr
Entretien de recrutement prévu le 27 janvier 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.