Directeur(trice) d'accueil périscolaire / animateur(trice) en accueil de loisirs
Offre n° O044241017001115
Publiée le 17/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située sur la côte atlantique et bordée par la Loire, à proximité des grandes villes de Nantes et de St-Nazaire, regroupant 6 communes pour 30 000 habitants, la CCSE reste un territoire à taille humaine, préservé, où il fait bon vivre et travailler.
Venez rejoindre la Communauté de Communes Sud Estuaire et ses 200 agents.
Venez rejoindre la Communauté de Communes Sud Estuaire et ses 200 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6, bd dumesnildot - bp 3014, Saint-Brevin-les-Pins (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
16/11/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Rejoignez des équipes dynamiques au service des enfants et de leurs familles
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Direction d’un accueil périscolaire à Saint-Brevin (encadrement de 5 agents) :
o Construire et proposer le projet pédagogique concernant l’accueil de jeunes enfants et d’enfants et veiller à son application,
o Mettre en place une qualité et une continuité d’accueil des enfants et de leur famille dans le respect du projet éducatif et du règlement de fonctionnement de l’institution,
o Encadrer, coordonner et contrôler l’organisation générale du service et la mise en place des activités,
o Gérer les ressources humaines (gestion administrative du personnel),
o Gérer l’équipement et veiller à la gestion administrative et budgétaire.
Animation sur l’accueil de loisirs St Viaud ou Frossay les mercredis et les vacances scolaires :
o Accueillir les enfants et les familles,
o Encadrer un groupe d'enfants,
o Travailler en équipe,
o Animer la vie de l’accueil,
o Respecter la réglementation et les règlements.
Direction d’un accueil périscolaire à Saint-Brevin (encadrement de 5 agents) :
o Construire et proposer le projet pédagogique concernant l’accueil de jeunes enfants et d’enfants et veiller à son application,
o Mettre en place une qualité et une continuité d’accueil des enfants et de leur famille dans le respect du projet éducatif et du règlement de fonctionnement de l’institution,
o Encadrer, coordonner et contrôler l’organisation générale du service et la mise en place des activités,
o Gérer les ressources humaines (gestion administrative du personnel),
o Gérer l’équipement et veiller à la gestion administrative et budgétaire.
Animation sur l’accueil de loisirs St Viaud ou Frossay les mercredis et les vacances scolaires :
o Accueillir les enfants et les familles,
o Encadrer un groupe d'enfants,
o Travailler en équipe,
o Animer la vie de l’accueil,
o Respecter la réglementation et les règlements.
Profils recherchés
Peuvent faire acte de candidature :
- Titulaire du BAFD ou en cours, ou diplômes équivalents reconnus par la Direction Départementale de la Cohésion Sociale
Profil recherché :
- Sens du travail en équipe et des relations humaines,
- Capacité à gérer des processus en rapport avec les objectifs fixés,
- Goût prononcé pour travailler dans le souci de l’intérêt général,
- Capacités à mener de front plusieurs missions,
- Utilisation de la bureautique.
- Titulaire du BAFD ou en cours, ou diplômes équivalents reconnus par la Direction Départementale de la Cohésion Sociale
Profil recherché :
- Sens du travail en équipe et des relations humaines,
- Capacité à gérer des processus en rapport avec les objectifs fixés,
- Goût prononcé pour travailler dans le souci de l’intérêt général,
- Capacités à mener de front plusieurs missions,
- Utilisation de la bureautique.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour candidater, merci d’adresser votre lettre de motivation, votre CV à Madame la présidente
- soit par courrier à :
Communauté de Communes du Sud-Estuaire, 6 boulevard Dumesnildot, BP 3014, 44560 PAIMBOEUF
- soit par mail sur l’adresse : recrutement@cc-sudestuaire.fr
- soit par courrier à :
Communauté de Communes du Sud-Estuaire, 6 boulevard Dumesnildot, BP 3014, 44560 PAIMBOEUF
- soit par mail sur l’adresse : recrutement@cc-sudestuaire.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.