Directeur Education Jeunesse et Sports
Offre n° O044240902000409
Publiée le 12/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Sainte Luce sur-Loire
commune de 15 000 habitants de l'agglomération nantaise,
en plein développement
avec une croissance démographique forte.
commune de 15 000 habitants de l'agglomération nantaise,
en plein développement
avec une croissance démographique forte.
Lieu de travail
Esplanade pierre brasselet - bp 88109, Sainte-Luce-sur-Loire (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
02/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération Statutaire + IFSE à 1317 € (pour un agent titulaire)
Descriptif de l'emploi
La Ville de Sainte-Luce-sur-Loire, 16 000 habitants, bénéficie d’une situation idéale et d’un cadre de vie agréable au cœur de la Métropole Nantaise. Au sein d’une direction de 100 équivalents temps plein agents, vous participez à la définition du projet éducatif global de la collectivité, qui comprend notamment la création d’un nouveau groupe scolaire et une stratégie de lutte contre les violences et discriminations. Vous coordonnez les services, l’ensemble des activités et des dispositifs en matière de petite enfance, enfance, jeunesse, éducation et sport, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs. Vous contribuez à assurer la sécurité des équipements rattachés à la direction.
Missions / conditions d'exercice
• Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques sur l’ensemble du périmètre d’activité de la direction
• Management stratégique de la direction, composée des services petite enfance et parentalité, animation enfance – jeunesse et sport, affaires scolaires et administration, restauration et entretien
• Conception et pilotage de projets
• Animation et développement des partenariats
• Suivi des dispositifs contractuels (CTG et PEDT notamment), des marchés publics et d’une délégation de service public
• Participation aux instances participatives du secteur d'intervention
• Gestion des ressources humaines et financières de la direction
• Organisation et gestion des équipements
• Management stratégique de la direction, composée des services petite enfance et parentalité, animation enfance – jeunesse et sport, affaires scolaires et administration, restauration et entretien
• Conception et pilotage de projets
• Animation et développement des partenariats
• Suivi des dispositifs contractuels (CTG et PEDT notamment), des marchés publics et d’une délégation de service public
• Participation aux instances participatives du secteur d'intervention
• Gestion des ressources humaines et financières de la direction
• Organisation et gestion des équipements
Profils recherchés
• Savoir diagnostiquer et traduire les orientations politiques en plans d’actions,
• Assister et conseiller la direction générale et les élu.es,
• Planifier, piloter, organiser et évaluer les activités et projets de la direction,
• Développer et assurer le suivi du travail partenarial avec les acteurs institutionnels, la communauté éducative et associative,
• Capacité à fédérer et à mobiliser autour de projets structurants ou transversaux
• Participer aux démarches participatives avec les habitants et les usagers,
• Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité
• Optimiser la qualité, les coûts des services,
• Élaborer un budget et rechercher des financements.
• Maîtriser les méthodes et outils d’analyse, de diagnostic et d’évaluation,
• Maîtriser les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique,
• Connaître les modes d’animation du management opérationnel,
• Bonne connaissance du cadre réglementaire des collectivités.
• Assister et conseiller la direction générale et les élu.es,
• Planifier, piloter, organiser et évaluer les activités et projets de la direction,
• Développer et assurer le suivi du travail partenarial avec les acteurs institutionnels, la communauté éducative et associative,
• Capacité à fédérer et à mobiliser autour de projets structurants ou transversaux
• Participer aux démarches participatives avec les habitants et les usagers,
• Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité
• Optimiser la qualité, les coûts des services,
• Élaborer un budget et rechercher des financements.
• Maîtriser les méthodes et outils d’analyse, de diagnostic et d’évaluation,
• Maîtriser les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique,
• Connaître les modes d’animation du management opérationnel,
• Bonne connaissance du cadre réglementaire des collectivités.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240681615
Informations complémentaires
Contact : Monsieur Yann-Eric PESLERBE, Directeur Général des Services, 02 40 68 16 15 ou YE.PESLERBE@sainte-luce-loire.com
Adresser votre candidature et C.V. à l’attention de Monsieur le Maire avant le 2 décembre 2024 par mail : rh@sainte-luce-loire.com
ou par courrier à : Hôtel de Ville – Esplanade Pierre Brasselet
44980 SAINTE-LUCE-SUR-LOIRE
Pour votre bonne information, les entretiens de recrutement auront lieu le mercredi 11 décembre 2024.
Adresser votre candidature et C.V. à l’attention de Monsieur le Maire avant le 2 décembre 2024 par mail : rh@sainte-luce-loire.com
ou par courrier à : Hôtel de Ville – Esplanade Pierre Brasselet
44980 SAINTE-LUCE-SUR-LOIRE
Pour votre bonne information, les entretiens de recrutement auront lieu le mercredi 11 décembre 2024.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.