Chargé de la logistique et maintenance des bâtiments publics
Offre n° O044240726000290
Publiée le 26/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT MARS DU DESERT
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
25/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Située à 10 km de la métropole Nantaise secteur Est, Saint-Mars-Du-Désert est une commune attractive du Département de la Loire-Atlantique. Ses 5500 habitants bénéficient d'un cadre de vie préservé, d'une vie associative et culturelle très riche, d'équipements publics de qualité et d'une situation privilégiée. Par ailleurs, elle mène de nombreux projets qui vont accroître son positionnement tels que le nouveau pôle élémentaire et la médiathèque. Le mandat 2020-2026 porte ainsi l'ambition d'une ville innovante, participative, écologique, proche des besoins de ses habitants, fière de son histoire et tournée vers son avenir. Saint-Mars-Du-Désert s'est engagée dans la construction d'un tiers-lieu en partenariat avec un collectif de citoyens et mène un projet de territoire en transitions.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du responsable bâti/logistique, vous serez en charge :
LOGISTIQUE
- Transport pour les associations caritatives
- Gestion des stocks pour les fêtes et célébrations (alimentaires et boissons)
- Gestion des stocks des produits d'entretien
- Maintien à jour de l'inventaire, gestion des entrées et sorties
- Livraison des produits d'entretien
- Gestion du parc automobile
- Aide logistique générale auprès des autres services
- Déménagement et installation de mobilier au sein des services
- Gestion des demandes d'intervention par le logiciel Open GST
BATIMENTS
- d'exécuter les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la commune,
- d'assurer l'entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés,
- supervision et application des règles et consignes de sécurité,
Mission ponctuelle : astreinte le week-end par roulement avec 12 agents
LOGISTIQUE
- Transport pour les associations caritatives
- Gestion des stocks pour les fêtes et célébrations (alimentaires et boissons)
- Gestion des stocks des produits d'entretien
- Maintien à jour de l'inventaire, gestion des entrées et sorties
- Livraison des produits d'entretien
- Gestion du parc automobile
- Aide logistique générale auprès des autres services
- Déménagement et installation de mobilier au sein des services
- Gestion des demandes d'intervention par le logiciel Open GST
BATIMENTS
- d'exécuter les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la commune,
- d'assurer l'entretien courant des machines, des matériels et des locaux utilisés,
- supervision et application des règles et consignes de sécurité,
Mission ponctuelle : astreinte le week-end par roulement avec 12 agents
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE
* Maîtrise des techniques de base d'intervention des différents corps de métier du bâtiment
* Maîtrise des technologies (informatique, matérielle, électronique, électrotechnique)
* Maîtrise des normes de sécurité en vigueur dans les ERP
* Connaissance des différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
* Connaissance en électricité (habilitation non-électricien)
SAVOIR ETRE
Autonomie
Réactivité
Discrétion
Devoir de réserve, secret professionnel
Sens du service public
Travail en équipe, capacité à rendre compte
* Maîtrise des techniques de base d'intervention des différents corps de métier du bâtiment
* Maîtrise des technologies (informatique, matérielle, électronique, électrotechnique)
* Maîtrise des normes de sécurité en vigueur dans les ERP
* Connaissance des différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés.
* Connaissance en électricité (habilitation non-électricien)
SAVOIR ETRE
Autonomie
Réactivité
Discrétion
Devoir de réserve, secret professionnel
Sens du service public
Travail en équipe, capacité à rendre compte
Contact
Contact
0240774409
Informations complémentaires
Poste à pourvoir dès que possible
- Emploi permanent, à temps complet de la fonction publique territoriale
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Contact : Adresser lettre de motivation + CV détaillé
Madame Le Maire
1 rue de la mairie
Service Ressources Humaines
44850 Saint Mars du Désert
Ou par courriel : rh@saintmarsdudesert.fr
- Emploi permanent, à temps complet de la fonction publique territoriale
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Contact : Adresser lettre de motivation + CV détaillé
Madame Le Maire
1 rue de la mairie
Service Ressources Humaines
44850 Saint Mars du Désert
Ou par courriel : rh@saintmarsdudesert.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.